In één oogopslag
- Taken: Zorg voor veilige elektrotechnische installaties en beoordeel deze op normen.
- Bedrijf: Technische organisatie die veiligheid en praktijkkennis combineert.
- Voordelen: Salaris tot €5.500, auto, telefoon, laptop en doorgroeimogelijkheden.
- Overige informatie: Gezellige werksfeer met ruimte voor ontwikkeling en leuke activiteiten.
- Waarom deze baan: Maak impact in de techniek en werk aan uitdagende installaties.
- Kwalificaties: MBO+ of HBO Elektrotechniek met 5 jaar ervaring en relevante certificeringen.
Het verwachte salaris ligt tussen 4000 - 5500 € per maand.
Zie jij risico’s vóórdat installaties dat doen? Dan zoeken we jou. Als Technisch Installatieverantwoordelijke zorg jij dat elektrotechnische installaties niet alleen voldoen, maar ook écht veilig werken.
Wat ga je doen?
- Beoordelen van installaties volgens NEN 3140 en relevante normen
- Analyseren van inspectierapporten en technische risico’s
- Opstellen en controleren van schakelplannen en werkprocedures
- Adviseren over herstel, vervanging en optimalisatie
- Toezicht houden op veilige uitvoering van werkzaamheden
- Controleren van installatiedossiers en technische schema’s
- Ondersteunen bij audits en complexe werkzaamheden
- Technisch aanspreekpunt zijn richting uitvoering en opdrachtgever
Klinkt dit als jouw volgende stap? Lees verder.
Waar ga je werken?
Je gaat aan de slag bij een technische organisatie die veiligheid en praktijkkennis samenbrengt. Geen rol vanaf de zijlijn, maar midden in de techniek. Je ondersteunt opdrachtgevers bij de veilige bedrijfsvoering van elektrotechnische installaties en bent een inhoudelijke sparringpartner op niveau. Je werkt samen met inspecteurs, technisch specialisten en opdrachtgevers. De ambitie is helder: een sterke afdeling Technisch Installatieverantwoordelijken opbouwen die impact maakt bij uiteenlopende organisaties. Denk aan locaties waar continuïteit en veiligheid hand in hand gaan. Hier krijg je ruimte om mee te bouwen én mee te beslissen.
Wat breng je mee voor de vacature?
- MBO+ of HBO Elektrotechniek
- Minimaal 5 jaar ervaring met elektrotechnische en andere complexe installaties en technisch inhoudelijk sterk
- Kennis van minimaal NEN 3140, maar ook NEN 1010, daarnaast weet je het een en ander van laagspanningsinstallaties, distributie en schakelinrichtingen.
- SCIOS scope 8 kennis (een pre)
- NEN 3140 IV (Stipel) certificering én een VCA VOL certificaat
- Ervaring met inspecties en gebrekenanalyse
- Je hebt sterke communicatieve vaardigheden, goede besluitvaardigheden en oog voor veiligheid én detail
- Rijbewijs B
- Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal en een Nederlands of Europees paspoort
Wat krijg je?
- Een salaris van €4.000 - 5.500 bruto per maand o.b.v. je opleiding en relevante werkervaring
- Een auto, telefoon en laptop van de zaak
- Relevante trainingen
- Werken aan uitdagende installaties in de praktijk, niet alleen op kantoor
- Afwisseling tussen opdrachtgevers en kantoor
- Doorgroeimogelijkheden, bijvoorbeeld als senior, projectleider of andere interne functies die jou interessant lijken
- Een omgeving waarin jouw expertise serieus genomen wordt én waarin je volop kunt ontwikkelen in een groeiende technische disciplines
- Gezellige collega’s met een fijne werksfeer
Wat is de rol van KERN Engineers?
KERN Engineers recruit uitsluitend mensen voor vaste banen. Het eerste jaar ben je in dienst bij KERN Engineers met dezelfde arbeidsvoorwaarden als bij onze opdrachtgever. Verder helpen we je op momenten dat je hier behoefte aan hebt. Ook ben je van harte welkom bij onze leuke activiteiten waar we elkaar bij een drankje en hapje ontmoeten.
Wie kan ik bellen om te schakelen over de vacature?
Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Diego Colina via +31 70 239 02 14. Diego helpt je graag verder!
Technische Installatieverantwoordelijke | Tot €5.500 werkgever: Kernengineers
KERN Engineers biedt een stimulerende werkomgeving in Utrecht waar je als Junior Systeemintegratie-Adviseur de kans krijgt om te groeien en jezelf te ontwikkelen. Met een hybride werkmodel, een competitief salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, stimuleert KERN Engineers een cultuur van samenwerking en innovatie, waardoor je impact kunt maken in belangrijke projecten zoals ERTMS en energietransitie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Technische Installatieverantwoordelijke | Tot €5.500 kunt binnenhalen
✨Word actief op technische platforms
Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.
✨Bezoek techniekgerichte evenementen
Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder Kernengineers. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.
✨Gebruik je netwerk slim
Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij Kernengineers of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.
✨Solliciteer snel via onze website
Als je de vacature voor Technische Installatieverantwoordelijke | Tot €5.500 bij Kernengineers ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Technische Installatieverantwoordelijke | Tot €5.500 te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij Kernengineers om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!
Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van Technische Installatieverantwoordelijke | Tot €5.500 bij Kernengineers. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.
Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij Kernengineers in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!
Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Kernengineers
✨Ken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij Kernengineers.
✨Vertel over je projecten
Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.
✨Stel slimme vragen
Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij Kernengineers. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.
