In één oogopslag
- Taken: Ondersteun de dienst Veilig Internet en los netwerkproblemen op voor scholen.
- Bedrijf: Kennisnet, een innovatief platform dat ICT in het onderwijs bevordert.
- Voordelen: 25 vakantiedagen, flexibele werktijden, opleidingsbudget en thuiswerkvergoeding.
- Overige informatie: Werken in een dynamisch team met ruimte voor jouw initiatieven.
- Waarom deze baan: Maak impact op het onderwijs door veilig internet te bieden aan duizenden leerlingen.
- Kwalificaties: Analytisch vermogen, ervaring met firewalls en passie voor netwerken.
Het verwachte salaris ligt tussen 3437 - 4202 € per maand.
Een landelijk platform ontstaan uit een samenwerking met partner SIVON een extra impuls geven? Daaraan draag jij bij als junior netwerk engineer bij Kennisnet. Jouw primaire focus ligt op het ondersteunen van de dienst Veilig Internet: de basisinfrastructuur voor het onderwijs, gelegen in de datacenters van het nationale dienstencentrum. Zo help je mee aan de ambitieuze doelstelling om ruim 2500 schoollocaties en 800.000 leerlingen te voorzien van veilig en hoogwaardig internet.
Wat ga je doen? De basis staat voor de dienst Veilig Internet, die in juni 2020 landelijk is uitgerold. Jouw collega-teamleden schakelen met IT-coördinatoren van scholen, schoolbesturen en hun IT-beheerpartijen over wensen en eisen. Op basis van die input stellen zij high level designs en firewall policies & profiles op. Jij ondersteunt het team door het opvolgen van incidenten en het uitvoeren van door schoolbesturen aangevraagde changes. Met jouw troubleshooting skills op het gebied van netwerkprotocollen ontzorg je het team in het operationele werk, waaronder het maken van traces en het interpreteren van packet captures.
Wat is Kennisnet? Het onderwijs kan niet meer zonder ICT, zowel in de klas als in de bedrijfsvoering. Digitalisering is cruciaal om talenten van leerlingen en studenten tot bloei te brengen en noodzakelijk om het onderwijs goed te kunnen organiseren. Maar ICT brengt ook veel uitdagingen en dilemma’s met zich mee, bijvoorbeeld op het vlak van privacy, cybersecurity, leermiddelen en digitale geletterdheid. Kennisnet helpt het Nederlandse onderwijs bij het professioneel inzetten van ICT, zowel bij het leren als in de bedrijfsvoering. Wij onderzoeken en brengen advies uit. Niet aan één individuele school of docent, maar direct aan alle scholen en besturen, of aan het ministerie van OCW, sectorraden en andere landelijke organisaties. Jouw impact reikt dus ver. Daarbij werk je in een publieke organisatie met veel dynamiek én ruimte voor jouw initiatief.
Welke kwaliteiten breng je mee? Je beschikt over analytisch en probleemoplossend vermogen en hebt een flexibele instelling. Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift en kunt werkzaamheden helder in documentatie vastleggen. Je kunt goed samenwerken en staat open voor ontwikkeling en feedback. Uiteraard heb je passie voor het vak. Ook heb je:
- Kennis en ervaring met het beheer van firewalls of andere soortgelijke beveiligingsproducten
- Bij voorkeur Fortinet Certified Professional of aantoonbare kennis en kunde op het niveau van voorloper NSE4
- Bereidheid om je te verdiepen in en/of certificeren voor de bij Kennisnet gebruikte Fortinet-producten Fortigate, Fortianalyzer en Fortimanager
Wat krijg je hiervoor terug? Werken bij Kennisnet betekent werken in een fascinerende omgeving die, net als het onderwijs, nooit stilstaat. Vind jij het leuk om steeds nieuwe kennis op te doen en eigen initiatieven vorm te geven, dan kun je bij ons je hart ophalen. En dat ook nog in een betrokken en open team van netwerkspecialisten en technisch beheerpartijen. Verder kun je rekenen op:
- 25 vakantiedagen en een brutomaandsalaris tussen € 3.437,84 en € 4.201,80 bij een 40-urige werkweek. Het exacte salaris hangt af van je ervaring en kwaliteiten.
- 8% vakantiegeld én een flexbudget van 10% van je maandsalaris dat je kunt gebruiken voor bijvoorbeeld extra verlofdagen (maximaal 26) of kunt laten uitkeren
- In eerste instantie een jaarcontract. Ben je bij ons op je plek, dan is verlenging voor bepaalde of onbepaalde tijd mogelijk
- Flexibele werktijden. En je kiest zelf de werkplek die het beste bij je werkzaamheden past
- Een hoge pensioenbijdrage vanuit Kennisnet
- Een opleidingsbudget van gemiddeld € 2.475,- per jaar
- Een goede reiskostenvergoeding
- Een bijdrage aan je aanvullende zorgverzekering
- Een thuiswerkvergoeding van € 80,- netto per maand, ongeacht het aantal uren dat je (thuis)werkt
- Een laptop of bijdrage voor een eigen device naar keuze
Junior Netwerk Engineer werkgever: Kennisnet
Kennisnet is een uitstekende werkgever die jou de kans biedt om bij te dragen aan de digitalisering van het onderwijs in Nederland. Met een betrokken en open team van netwerkspecialisten, flexibele werktijden en een aantrekkelijk pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een opleidingsbudget en een hoge pensioenbijdrage, stimuleert Kennisnet jouw professionele groei en ontwikkeling. Hier krijg je de ruimte om je passie voor ICT te combineren met betekenisvol werk dat impact heeft op duizenden leerlingen en scholen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Junior Netwerk Engineer kunt binnenhalen
✨Word actief op technische platforms
Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.
✨Bezoek techniekgerichte evenementen
Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder Kennisnet. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.
✨Gebruik je netwerk slim
Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij Kennisnet of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.
✨Solliciteer snel via onze website
Als je de vacature voor Junior Netwerk Engineer bij Kennisnet ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior Netwerk Engineer te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij Kennisnet om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!
Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van Junior Netwerk Engineer bij Kennisnet. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.
Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij Kennisnet in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!
Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Kennisnet
✨Ken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij Kennisnet.
✨Vertel over je projecten
Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.
✨Stel slimme vragen
Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij Kennisnet. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.
