In één oogopslag
- Taken: Bouw mee aan onze groeiende Corporate/M&A praktijk en adviseer diverse cliënten.
- Bedrijf: Kennedy Van der Laan, een innovatief Amsterdams advocatenkantoor met een focus op welzijn.
- Voordelen: Vrij op feestdagen, winstdelingsregeling, thuiswerkplek, 13de maand en gratis lunch.
- Overige informatie: Diversiteit en inclusie zijn belangrijk; iedereen is welkom om te solliciteren.
- Waarom deze baan: Werk in een open en kunstzinnige omgeving met veel ruimte voor persoonlijke groei.
- Kwalificaties: Ervaring met M&A en ondernemingsrecht, sociaal en ondernemend.
Het verwachte salaris ligt tussen 61650 - 75350 € per jaar.
Voor onze sectie Corporate/M&A zijn wij op zoek naar een gevorderd advocaat-medewerker (5-7 jaar). Een mooie baan waarin jij mee helpt bouwen aan onze groeiende Corporate/M&A praktijk.
Je nieuwe werkgever Kennedy Van der Laan is een Amsterdams advocatenkantoor met meer dan 210 medewerkers, waarvan zo’n 130 advocaten. Vanuit ons kantoor in de hoofdstad werken wij wereldwijd voor een breed scala aan bekende en onbekende cliënten, van startups tot multinationals. De oprichters kozen ruim 30 jaar geleden voor een nieuwe vorm van advocatuur. De focus werd verlegd van veel geld verdienen, naar aandacht voor menselijk- en maatschappelijk welzijn. Op die manier werken wij nog steeds: in een open, vriendelijke en kunstzinnige setting. We geven ruimte voor persoonlijke groei en stimuleren ervaringen die je verrijken. Kennedy Van der Laan is een plek waar we samen leren en jij je eigen keuzes maakt. Daarbij kijken wij naar wie je bent, wat je kunt of nodig hebt om je talent zo goed mogelijk te benutten.
Kennedy Van der Laan heeft een breed internationaal netwerk en veel bevriende internationale kantoren. We zijn ook het enige Nederlandse kantoor dat lid is van het internationale netwerk Terralex. Hierdoor behandelen we veel zaken voor internationale cliënten en hechten we belang aan actieve deelname aan netwerken zoals AIJA, de IBA, Biolegis en nog veel meer (sectorspecifieke) netwerken.
Je bent werkzaam in een team dat met name gespecialiseerd is in mid-market M&A transacties, zowel voor PE als strategische kopers. We adviseren cliënten in de gehele breedte van de markt. Daarnaast is onze VC-praktijk aan het groeien en werken we graag aan investeringen voor ambitieuze startups en fondsen. Bij al deze transacties kunnen wij jouw hulp goed gebruiken.
Voor deze functie zijn we op zoek naar iemand die het daarnaast ook leuk vindt om zich te verdiepen in meer algemene corporate vraagstukken, zoals bijvoorbeeld corporate litigation, joint ventures en andere samenwerkingen. Hierbij zal je ook samenwerken met kantoorgenoten van andere praktijkgroepen binnen kantoor.
Als medewerker binnen het team ben je een belangrijke schakel tussen de partners & senior medewerkers en de jongere collega’s binnen het team. Onze sectie Corporate/M&A bestaat uit 10 advocaten waarvan 3 partners en 2 secretaresses.
Kortom: een brede, ondernemingsrechtelijke rol, met veel verantwoordelijkheden, waarin je met veel plezier meebouwt aan de Corporate/M&A/VC praktijk.
Als je bij ons komt werken krijg je:
- Vrij op 5 mei en Goede Vrijdag (of 2 andere feestdagen die beter bij je levenswijze passen)
- Een winstdelingsregeling
- Spullen voor een prachtige thuiswerkplek
- Een 13de maand en vakantiegeld
- Een fiets “van de zaak” of een NS-businesscard als je verder weg woont
- Een telefoon en een laptop
- Gratis lunch en koffie van onze kantoorbarista
- Deelname aan ons opleidings- en ontwikkeltraject van MindWork Productions
- 24/7 mogelijkheid om tijdens je werk te sparren met een psycholoog via OpenUp
Wat neem je mee als je kiest voor deze baan?
- Ervaring met M&A transacties maar ook echt interesse in en ervaring met het ondernemingsrecht in brede zin (bij voorkeur litigation)
- Juridisch inhoudelijk sterk en geïnteresseerd
- Sociaal en betrokken
- Ondernemend en gedreven
- Beheerst de Nederlandse en Engelse taal (in woord en geschrift)
Diversiteit en inclusie | een afspiegeling van onze maatschappij. Wij willen een werkomgeving bieden waarin iedereen gelijke kansen heeft, los van afkomst, levenswijze of achtergrond. Bij Kennedy Van der Laan is iedereen welkom en willen we de mooie diversiteit van onze maatschappij naar binnen halen. In dat kader moedigen we mensen van alle oriëntaties en achtergronden aan om te reageren op deze vacature als deze bij je past.
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Mike Nebbeling, corporate recruiter. Of nog beter: wil jij direct solliciteren? Dat kan natuurlijk ook! In dat geval ontvangen we jouw reactie graag via onderstaande link in de vorm van je CV en motivatiebrief.
Gevorderd advocaat-medewerker | Corporate/M&A (m/v/x) werkgever: Kennedy Van Der Laan N.V.
Kennedy Van der Laan N.V. is een uitstekende werkgever die een dynamische en ondersteunende werkomgeving biedt voor professionals in de juridische sector. Met een focus op persoonlijke groei en ontwikkeling, biedt het bedrijf unieke kansen om je vaardigheden te versterken binnen een compact en hecht team. De internationale uitstraling van het kantoor zorgt voor een stimulerende omgeving waarin je kunt bijdragen aan de groei van cliëntenrelaties en commerciële kansen.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Kennedy Van Der Laan N.V.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Gevorderd advocaat-medewerker | Corporate/M&A (m/v/x) kunt binnenhalen
✨Omarm de juridische netwerkbijeenkomsten
Juridische diensten zijn vaak afhankelijk van connecties en netwerken. Zorg ervoor dat je regelmatig juridische netwerkbijeenkomsten en conferenties bezoekt. Deze events zijn een geweldige manier om in contact te komen met professionals, potentiële werkgevers en om inzicht te krijgen in actuele trends in de sector.
✨Word lid van een beroepsvereniging
Overweeg je aan te sluiten bij een nationale of regionale juridische beroepsvereniging. Ze bieden vaak toegang tot jobboards, netwerkevenementen en zelfs trainingsmogelijkheden. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière en helpt je ook bij het opbouwen van een professioneel netwerk.
✨Bouw je zichtbaarheid op
Publiceer artikelen of blogposts over juridische onderwerpen waar je passie voor hebt. Dit kan je helpen gezien te worden als een expert in het vakgebied en kan je kansen vergroten om opgemerkt te worden door werkgevers. LinkedIn is een geweldig platform om deze inzichten te delen.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een kans ziet bij Kennedy Van Der Laan N.V., vergeet dan niet om je sollicitatie direct via onze website in te dienen. We kijken altijd uit naar nieuwe talenten en je hebt zo de beste kans om jouw passie voor juridische diensten te laten zien!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Gevorderd advocaat-medewerker | Corporate/M&A (m/v/x) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Je cv als je beste vriend:Zorg ervoor dat je cv echt helder en professioneel is. Laat je juridische ervaring en relevante studieachtergrond goed tot zijn recht komen. Vermeld specifieke vakken of modules die je hebt gevolgd die gebruikelijk zijn in de juridische sector om indruk te maken op Kennedy Van Der Laan N.V..
Een sterke motivatiebrief schrijven:Neem de tijd om een motivatiebrief te schrijven die specifiek laat zien waarom jij bij Kennedy Van Der Laan N.V. wil werken. Benoem waarom je enthousiast bent over juridische kwesties en hoe je jouw vaardigheden wilt inzetten in deze functie. Vergeet niet je leergierigheid te benadrukken, een must voor een carrière in de juridische diensten!
Referenties in de juristerij:Het is een goed idee om referenties toe te voegen die je juridische capaciteiten kunnen onderbouwen. Denk aan professoren, stagebegeleiders of oud-werkgevers. Dit geeft extra geloofwaardigheid aan je sollicitatie en geeft Kennedy Van Der Laan N.V. meer vertrouwen in jouw kunnen.
Relevante certificaten en trainingen:Als je extra cursussen of trainingen hebt gevolgd die relevant zijn voor de juridische-sector, zoals een alternatieve geschiloplossing training of een cursus juridische procedures, vermeld deze dan! Dit laat zien dat je proactief bezig bent en jezelf blijft ontwikkelen in je vakgebied.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Kennedy Van Der Laan N.V.
✨Ken de nieuwste wet- en regelgeving
In de juridische-diensten is het cruciaal om goed op de hoogte te zijn van de laatste wetgeving en trends. Zorg ervoor dat je tijdens je gesprek kunt laten zien dat je recent onderzoek hebt gedaan, bijvoorbeeld over veranderingen in het recht die relevant zijn voor Kennedy Van Der Laan N.V..
✨Bereid je voor op praktische casestudies
Voor een fulltime rol in de juridische sector kan het zijn dat je tijdens het interview moet omgaan met praktische casestudies of hypothetische scenario's. Oefen met het analyseren van juridische vraagstukken en het formuleren van oplossingen om te laten zien dat je zowel analytisch als praktisch kunt denken.
✨Toon je analytische vaardigheden
Juridische functies vereisen scherpe analytische vaardigheden. We moeten dus voorbereid zijn om je denkproces te demonstreren, bijvoorbeeld door juridische vraagstukken te ontleden of synopses van eerdere uitspraken te bespreken. Dit helpt ons te laten zien hoe je informatie interpreteert en toepast.
✨Praat over je ervaring met samenwerkingsprojecten
In de juridische sector werken we vaak samen met klanten en collega's. Bereid een paar voorbeelden voor waarbij je effectief in een team hebt samengewerkt of een groot project hebt beheerd. Dit laat zien dat je niet alleen competente kennis hebt, maar ook de soft skills die je nodig hebt om in een team te functioneren bij Kennedy Van Der Laan N.V..
