Advocaat-medewerker Letselschade (m/v/x) in Amsterdam

Voor onze sectie Verzekeringen & Aansprakelijkheid zijn wij op zoek naar een gedreven advocaat-medewerker met vier tot zeven jaar werkervaring. Wij zoeken naar iemand die ervaring heeft op het gebied van letselschade en die toe is aan een horizontale overstap.

Kennedy Van der Laan is een Amsterdams advocatenkantoor met 210 medewerkers, waarvan ruim 120 advocaten. De oprichters kozen 30 jaar geleden voor een nieuwe vorm van advocatuur. Kennedy Van der Laan richtte zich op de top van de markt, met hoogwaardige juridische dienstverlening, maar wél met oog voor mens en maatschappij. Al vanaf de oprichting was het doel om niet ingewikkeld te doen over advocatuur. Dichtbij je cliënten staan, helder en kernachtig adviseren en werk leveren dat in ruimere zin van betekenis kan zijn voor de samenleving: zo werken wij nog steeds. Wij hebben een vriendelijke en informele cultuur, waarin hard gewerkt wordt op topniveau.

Als advocaat-medewerker op de sectie Verzekeringen & Aansprakelijkheid werk je veel voor verzekeraars, hun klanten en andere spelers in de verzekeringswereld. Onze diepgewortelde kennis van de commerciële context waarin verzekeringsmaatschappijen opereren stelt ons in staat om direct toepasbaar advies te geven over complexe juridische kwesties. Onze praktijkgroep is één van de grootste van het land en beslaat het hele werkveld van het aansprakelijkheids- en verzekeringsrecht: van complexe letselschadeclaims tot grote brand- en bouwschades en bestuurders- en beroepsaansprakelijkheidsclaims. Ook adviseren we klanten over compliance-aspecten, polisvoorwaarden, nieuwe verzekeringsproducten en het opzetten van samenwerkingsverbanden binnen de markt.

Op dit moment zoeken wij specifiek iemand met kennis en ervaring op het gebied van letselschade. Ons letselteam bestaat uit vier LSA-advocaten en meerdere stagiaires en medewerkers, en houdt zich bezig met een breed palet aan zaken. Denk aan medische aansprakelijkheid, bedrijfsongevallen, beroepsziektes, verkeersongevallen en sportongevallen. Ook houden we ons bezig met fraude-kwesties, de kwaliteit van belangenbehartigers en polis- en dekkingsgeschillen.

Als onderdeel van het team werk je aan uitdagende dossiers en krijg je de ruimte om je inhoudelijk en professioneel verder te ontwikkelen binnen een tof en leuk team. De sectie bestaat op dit moment uit 20 advocaten - waarvan 6 partners - en is een grote praktijkgroep binnen Kennedy Van der Laan.

Onze toekomstige collega:

• Heeft zo’n 4-7 jaar ervaring in de advocatuur
• Heeft kennis en ervaring op het gebied van letselschade
• Is leergierig, enthousiast en bevlogen
• Is positief ingesteld, aardig en staat met beide benen op de grond
• Is ervaren in het (zelfstandig) voeren van procedures
• Kan cliënten goed en helder adviseren
• Werkt zelfstandig maar ziet in dat je samen het beste resultaat bereikt
• Heeft een brede kijk op de wereld om ons heen

Wij bieden jou het volgende:

• De mogelijkheid om onderdeel te worden van een van de grootste teams van specialisten op het gebied van Verzekerings- & Aansprakelijkheidsrecht binnen de Nederlandse advocatuur
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en diverse opleidingsmogelijkheden
• De openheid van een innovatief Nederlands kantoor, met grote (inter)nationale cliënten van naam en faam
• Een werkgever die oog heeft voor de balans tussen werk en privé
• Een plezierige en inspirerende werkomgeving
• Goede primaire- en secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een 13e maand, 30 vakantiedagen, een winstdelingsregeling, een fiets "van de zaak" en een geheel verzorgde lunch en heerlijke koffie gemaakt door onze kantoorbarista

Diversiteit en inclusie: Daarnaast vinden we het belangrijk om te benoemen dat wij een werkomgeving willen bieden waarin iedereen gelijke kansen heeft, los van afkomst of achtergrond. Bij Kennedy Van der Laan is iedereen welkom. In dat kader moedigen we mensen van alle oriëntaties en achtergronden aan om te reageren op deze vacature.

Enthousiast geworden? Voor meer informatie kan je contact opnemen met Mike Nebbeling, onze corporate recruiter, of een van onze ervaren LSA-advocaten.

Direct solliciteren? Dat kan natuurlijk ook! In dat geval ontvangen we jouw reactie graag via onderstaande link in de vorm van je cv, motivatie en cijferlijsten.