Controller: Build Financial Foundations & Drive Growth in Eindhoven

Controller: Build Financial Foundations & Drive Growth in Eindhoven

Eindhoven Full Time 45000 - 55000 € / jaar (geschat) Op locatie
K

In één oogopslag

  • Taken: Verstevig financiële fundamenten en ondersteun strategische besluitvorming met data-analyse.
  • Bedrijf: Kendem Consultants B.V., een groeiend bedrijf in Eindhoven.
  • Voordelen: Sleutelrol in professionalisering, samenwerking met het managementteam en groeimogelijkheden.
  • Overige informatie: Een dynamische werkomgeving met kansen voor persoonlijke en professionele groei.
  • Waarom deze baan: Maak impact op de organisatie en ontwikkel je vaardigheden in business control.
  • Kwalificaties: Ervaring in financiële analyse en rapportage is een plus.

Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.

Kendem Consultants B.

V. in Eindhoven zoekt een Controller die financiële fundamenten verstevigt en meegroeit naar business control.

Je werkt nauw samen met CFO en managementteam en krijgt een sleutelrol in verdere professionalisering van de organisatie.

Je analyseert marges, voorraad en cashflow, verzorgt maand- en jaarafsluitingen, stelt managementrapportages en KPI's op en ondersteunt strategische besluitvorming met data en analyses.

Controller: Build Financial Foundations & Drive Growth in Eindhoven werkgever: Kendem Consultants B.V.

Coever Vastgoed is een uitstekend werkgever die jou de kans biedt om jouw financiële expertise in te zetten binnen een snelgroeiende en dynamische omgeving. Met een informele werksfeer, korte communicatielijnen en volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, ben je niet alleen een onderdeel van het finance team, maar ook van de verdere professionalisering van ons familiebedrijf. Wij waarderen jouw input en bieden aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zodat je met plezier kunt bijdragen aan onze ambitieuze groei.

K

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Kendem Consultants B.V.

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Controller: Build Financial Foundations & Drive Growth in Eindhoven kunt binnenhalen

✨Bouw je netwerk in de financiële wereld

In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij Kendem Consultants B.V..

✨Wees actief in professionele communities

Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.

✨Schakel je universiteit in

Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar Kendem Consultants B.V..

✨Toon je passie en expertise

Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor Kendem Consultants B.V..

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Controller: Build Financial Foundations & Drive Growth in Eindhoven te schitteren

Financiële Analyse
Cashflow Management
Maand- en Jaarafsluitingen
Managementrapportages
KPI's Opstellen
Strategische Besluitvorming
Data-analyse

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij Kendem Consultants B.V. te versterken.

Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij Kendem Consultants B.V. waarderen.

Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij Kendem Consultants B.V..

Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij Kendem Consultants B.V.. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Kendem Consultants B.V.

✨Begrijp de cijfers

Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.

✨Ken je tools

Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.

✨De kracht van communicatie

In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.

✨Bereid je voor op gedragsvragen

In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.