Commercieel Medewerker Binnendienst in Apeldoorn

Commercieel Medewerker Binnendienst in Apeldoorn

Apeldoorn Tijdelijk 3200 - 4000 € / maand (geschat) Hybride
K

In één oogopslag

  • Taken: Ondersteun commerciële processen en beheer CRM-administratie voor een soepel verloop.
  • Bedrijf: Verdi Groep, een organisatie gericht op gezondheid en werkgeluk.
  • Voordelen: Tijdelijke rol met flexibele werktijden en een salaris tussen €3.200 en €4.000.
  • Overige informatie: Kans op verlenging en hybride werken voor een goede werk-privébalans.
  • Waarom deze baan: Maak impact in een dynamische omgeving en werk samen met diverse collega's.
  • Kwalificaties: Ervaring met CRM-systemen en administratieve commerciële processen is essentieel.

Het verwachte salaris ligt tussen 3200 - 4000 € per maand.

Over de functie

Ben jij per direct beschikbaar en kun je snel zelfstandig aan de slag met CRM-administratie en commerciële ondersteuning?

Voor onze opdrachtgever zoeken wij een Commercieel Medewerker Binnendienst die tijdelijk, voor minimaal 3 maanden, de commerciële organisatie ondersteunt en helpt de huidige werkdruk te verlagen.

Verlenging van de opdracht behoort tot de mogelijkheden.

Als Commercieel Medewerker Binnendienst zorg jij ervoor dat de commerciële processen soepel blijven verlopen.

Je brengt structuur aan in leads, offertes, contracten en CRM-administratie, zodat accountmanagers zich volledig kunnen richten op klantcontact en commerciële kansen.

Omdat er op dit moment extra ondersteuning nodig is, zoeken wij iemand die snel inzetbaar is, zelfstandig kan werken en direct waarde toevoegt binnen het team.

Ervaring met CRM-systemen en administratieve commerciële processen is daarom essentieel.

Je werkt voor verschillende labels en proposities binnen Verdi Groep, waardoor je een brede rol vervult en nauw samenwerkt met diverse collega's binnen de organisatie.

Wat breng jij als Commercieel Medewerker Binnendienst

Registreren, opvolgen en verdelen van nieuwe leads binnen de organisatie.

Bewaken van de opvolging van leads en commerciële kansen.

Beheren en actualiseren van de salespipeline.

Verwerken en beheren van CRM-administratie, onder andere in Tribe en Excel.

Opstellen en verwerken van offertes.

Ondersteunen bij tenderinschrijvingen.

Zorgdragen voor een correcte vastlegging van contracten en commerciële administratie.

Ondersteunen van de MKB-propositie en meedenken over commerciële processen en leadgeneratie.

Wat bieden wij vanuit Kei Uitzendbureau

Een tijdelijke opdracht van minimaal 3 maanden, met kans op verlenging.

Een werkweek van 32 tot 40 uur.

Een bruto maandsalaris tussen € 3.200 en € 4.000 op basis van 40 uur.

Hybride werken en flexibele werktijden.

Op dinsdag en donderdag werk je samen met je collega's op kantoor in Apeldoorn.

De overige werkdagen deel je flexibel in, afgestemd op je werkzaamheden en afspraken.

Een brede en afwisselende rol binnen meerdere onderdelen van Verdi Groep.

Een organisatie die zich richt op gezondheid, werkgeluk en duurzame inzetbaarheid.

#J-18808-Ljbffr

Commercieel Medewerker Binnendienst in Apeldoorn werkgever: Kei Uitzendbureau

Bij Kei Uitzendbureau bieden we een stimulerende werkomgeving voor glazenwassers, waar je deel uitmaakt van een gezellig en professioneel team. We waarderen hard werken en zorgen voor persoonlijke begeleiding en ontwikkelingsmogelijkheden, zodat je kunt groeien in je vak. Met stabiele uren en een aantrekkelijk salaris tussen de €2.600 en €2.950 per maand, is dit de ideale plek voor wie op zoek is naar een betekenisvolle en belonende carrière.

K

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Kei Uitzendbureau

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Commercieel Medewerker Binnendienst in Apeldoorn kunt binnenhalen

✨Bezoek Compliance-evenementen

In de wereld van compliance en risicobeheer zijn netwerkevenementen en conferenties cruciaal. Zoek naar lokale evenementen of webinars waar professionals in dit vakgebied samenkomen. Dit is een geweldige manier om in contact te komen met anderen en misschien zelfs je toekomstige werkgever!

✨Verken branche-specifieke platforms

Gebruik platforms zoals ComplianceJobs of RiskNet om tijdelijke vacatures te vinden die specifiek gericht zijn op compliance en risicobeheer. Deze websites kunnen je helpen om de juiste kansen te vinden die passen bij jouw vaardigheden en interesses.

✨Neem contact op met uitzendbureaus

Voor tijdelijke functies is het slim om je aan te melden bij uitzendbureaus die gespecialiseerd zijn in compliance en risicobeheer. Zij hebben vaak goed contacten binnen bedrijven en kunnen je helpen om snel een rol te vinden die bij je past.

✨Direct solliciteren via onze website

Vergeet niet om direct te solliciteren op tijdelijke functies via onze website. We hebben regelmatig vacatures die perfect zijn voor jou. Stuur ons je sollicitatie en wie weet, zitten we binnenkort samen aan tafel!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Commercieel Medewerker Binnendienst in Apeldoorn te schitteren

CRM-administratie
Commerciële ondersteuning
Structuur aanbrengen in leads
Offertes opstellen
Contractbeheer
Salespipeline beheren
Excel-vaardigheden

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Benadruk je analytische vaardigheden:In de wereld van compliance en risicobeheer draait alles om het begrijpen en analyseren van complexe data. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt hoe jij dit hebt gedaan in vorige rollen of projecten. Laat bijvoorbeeld zien welke specifieke tools of methoden je hebt gebruikt om risico’s te identificeren.

Vermeld relevante certificaten:Als je certificaten of opleidingen hebt die relevant zijn voor compliance of risicobeheer, zet ze dan goed prominent in je CV. Dit toont niet alleen je kennis aan, maar ook je toewijding aan het vakgebied. Denk aan certificaten zoals ISO 31000 of vergelijkbare kwalificaties.

Focus op je leermogelijkheden:Aangezien dit een tijdelijke rol is, willen werkgevers bij een sollicitatie vaak weten hoe snel je kunt leren en adaptief bent. In je motivatiebrief kan je toelichten hoe je je snel kunt inwerken in nieuwe processen en systemen, en welke concrete voorbeelden je daarvoor hebt.

Maak een krachtige samenvatting:Begin je CV met een korte samenvatting die jou als professional weergeeft. Benadruk hierin je ervaring in compliance en risicobeheer, en zorg ervoor dat je de belangrijkste competenties noemt die relevant zijn voor deze tijdelijke functie. Dit is je kans om de aandacht van Kei Uitzendbureau te trekken!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Kei Uitzendbureau

✨Ken de regelgeving als je broekzak!

In compliance en risicobeheer is het essentieel om de relevante wet- en regelgeving goed te begrijpen. Zorg ervoor dat je niet alleen weet welke wetgeving van toepassing is, maar ook de laatste ontwikkelingen en trends in het veld. Dit zal niet alleen je kennis tonen, maar ook je enthousiasme voor het vakgebied!

✨Voorbereid op het onvoorziene

Tijdens je interview bij Kei Uitzendbureau kan je gevraagd worden om risicoscenario's te analyseren of je aanpak te delen in bepaalde compliance situaties. Oefen met hypothetische vragen waarbij je moet nadenken over hoe je risico's zou identificeren en beheersen. Dit laat zien dat je probleemoplossend vermogen hebt.

✨De kracht van netwerken

Aangezien je voor een tijdelijke rol gaat, is het belangrijk om te laten zien dat je goed kunt samenwerken met verschillende teams. Wees bereid om te discussiëren over je ervaringen waarbij je met anderen hebt samengewerkt om compliance doelen te bereiken. Dit kan echt indruk maken op de interviewers!

✨Toon je aanpassingsvermogen

In tijdelijke posities is het belangrijk om snel in te kunnen spelen op uitdagingen en veranderingen. Bereid voorbeelden voor waarin je hebt moeten schakelen of je aanpak hebt moeten aanpassen aan nieuwe informatie of situaties. Dit laat zien dat je flexibel bent, iets waar werkgevers naar op zoek zijn in tijdelijke functies.