In één oogopslag
- Taken: Werk en leer tegelijk in de kinderopvang, begeleid kinderen en organiseer leuke activiteiten.
- Bedrijf: Kanteel Kinderopvang met 40+ locaties in de regio Maashorst.
- Voordelen: Betaalde opleiding, flexibele uren, en een bruto startsalaris van €1.419,- per maand.
- Overige informatie: Start in februari 2027 met een leer-arbeidsovereenkomst voor 20 uur per week.
- Waarom deze baan: Maak impact op de ontwikkeling van kinderen terwijl je zelf groeit als pedagogisch professional.
- Kwalificaties: MBO-niveau 2 of 3, passie voor kinderen en leergierigheid.
Het verwachte salaris ligt tussen 1419 - 1419 € per maand.
Heb jij een hart voor kinderen en wil je graag in de kinderopvang werken, maar heb je nog geen diploma? Geen probleem! Bij Kanteel Kinderopvang kun je werken én leren tegelijk. In februari 2027 starten we weer met een nieuwe groep Pedagogisch Professionals in opleiding.
In de regio Maashorst hebben we 9 mooie locaties: De Morgenzon, Zuiderzon, Beestenbende, Den Dijk, Mellepark, Vindingrijk, Raam, Uden Outdoor en Het Speleon.
Dit ben jij:
- Je bent leergierig, gedreven en hebt een passie voor kinderen.
- Flexibiliteit is voor jou vanzelfsprekend, en je weet hoe je verschillende taken tegelijkertijd moet aanpakken.
- Je hebt aantoonbare zelfstandigheid en verantwoordelijkheid. We horen graag hoe je dit toepast.
- Je hebt een mbo-opleiding afgerond op niveau 3, of een mbo-niveau 2 diploma met ruime werkervaring.
- Je bent beschikbaar vanaf februari 2027 om aan zowel je studie als je werk te beginnen.
Dit doe jij:
Naast je opleiding ga je minimaal twee dagen per week aan de slag op één van onze 40+ locaties. Daar word je intensief begeleid en ontwikkel je jezelf tot een pedagogisch professional. Stel je voor: je begint de dag op één van onze locaties, waar de kinderen je vrolijk begroeten. Samen met je collega’s bedenk je leuke activiteiten. Misschien organiseer je een knutselmiddag, ga je op avontuur buiten of lees je voor in de knusse voorleeshoek. Je neemt steeds meer initiatief en pakt taken op, terwijl je ervoor zorgt dat de kinderen zich in een veilige en vertrouwde omgeving kunnen ontwikkelen. En het mooiste? Terwijl jij hen helpt groeien, groei je zelf ook met elke ervaring en elk nieuw idee dat je inbrengt.
Dit krijg jij:
- Jouw ontwikkeling staat centraal. Bij ons leer je elke dag weer bij!
- Je start vanaf september met de opleiding Gespecialiseerd Pedagogisch Medewerker niveau 3 of niveau 4, waarvoor je 1 dag in de week naar school gaat.
- Wij betalen de opleiding, jij investeert in de opleidingsdag en de tijd die je thuis nodig hebt om aan je opdrachten te werken.
- We bieden je een leer- arbeidsovereenkomst voor 20 uren per week, met uitzicht op een vast dienstverband.
- Een bruto startsalaris van €1.419,- per maand (bij 20 uur per week).
- Salarisverhoging na 6 en 12 maanden, en na je diploma stroom je door naar schaal 6 (€2.681 bij 36 uur).
BBL traject (Pedagogisch Professional in opleiding) werkgever: Kanteel
Kanteel is een uitstekende werkgever die een stimulerende en dynamische werkomgeving biedt voor de rol van Directiesecretaresse. Met een focus op samenwerking en klantgerichte communicatie, krijg je de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen binnen een ondersteunend team. Bovendien biedt Kanteel volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en een goede werk-privébalans in een inspirerende omgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je BBL traject (Pedagogisch Professional in opleiding) kunt binnenhalen
✨Ga naar lokale gezondheidsevenementen
In de gezondheidswetenschappen draait alles om mensen en netwerken. Bezoek lokale gezondheidsevenementen, conferenties of beurzen om in contact te komen met professionals uit de sector. Dit is een geweldige manier om je passie te tonen en om een kijkje te nemen in wat werkplekken zoals Kanteel voor jullie kunnen betekenen.
✨Verken stageplatforms voor gezondheid
Wat heeft je interesse in de gezondheidswetenschappen aangewakkerd? Bezoek stageplatforms die specifiek gericht zijn op de gezondheidssector. Deze bieden jou de mogelijkheid om leerwerkplekken te vinden die aansluiten bij jouw ambities en vaak hebben ze ook samenwerking met bedrijven zoals Kanteel.
✨Zorg voor een praktische mindset
Aangezien je op zoek bent naar een leerwerkplek, zorg ervoor dat je laat zien dat je bereid bent om te leren en je aan te passen. Stel vragen tijdens netwerkgesprekken en toon dat je enthousiast bent over het ontwikkelen van je vaardigheden binnen de organisatie. Dit maakt je aantrekkelijker voor werkgevers zoals Kanteel.
✨Meld je aan voor ons platform
We hebben regelmatig kansen voor leerwerkplekken bij Kanteel. Houd onze website in de gaten en meld je aan voor updates. Dit kan jou helpen om als eerste op de hoogte te zijn van nieuwe mogelijkheden - en wie weet, je volgende stap in de gezondheidswetenschappen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als BBL traject (Pedagogisch Professional in opleiding) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je passie voor gezondheidswetenschappen:In je motivatiebrief is het belangrijk om te laten zien waarom jij geïnteresseerd bent in gezondheidswetenschappen en administratie. Vertel over je eerdere ervaringen of projecten die je hebt gedaan in dit vakgebied, zodat Kanteel ziet dat je echt gedreven bent om te leren en werken in deze sector.
Focus op relevante vaardigheden:Vergeet niet om je CV te verrijken met vaardigheden die belangrijk zijn in de gezondheidswetenschappen, zoals analytisch denken, communicatieve vaardigheden en kennis van gezondheidszorgsystemen. Dit helpt om je geschiktheid voor de leerwerkplek bij Kanteel te onderstrepen.
Zet je opleidingsachtergrond in de spotlight:Aangezien dit een leerwerkplek is, mogen je cijfers en eventuele relevante cursussen niet ontbreken. Zorg ervoor dat je je studie ook in je CV helder en overzichtelijk presenteert, zodat Kanteel snel kan zien waar jouw sterke punten liggen.
Blik op de toekomst:In je motivatiebrief kun je ook al je toekomstplannen schetsen en hoe deze rol bij Kanteel jou kan helpen om die te bereiken. Laat zien dat je leergierig bent en dat je deze kans ziet als een opstap naar je carrière in de gezondheidswetenschappen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Kanteel
✨Dompel jezelf onder in gezondheidswetenschappen
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen binnen de gezondheidswetenschappen. Denk aan recente onderzoeken, wetgeving of trends die relevant zijn voor BBL traject (Pedagogisch Professional in opleiding). Dit laat zien dat je echt geïnteresseerd bent en dat je er niet zomaar voor gaat, maar dat je ook jouw opgedane kennis tijdens de leerwerkplek wilt toepassen.
✨Wees klaar voor praktische scenario's
In deze sector kunnen ze je vragen stellen over hoe je zou omgaan met bepaalde situaties, zoals het beheren van patiëntgegevens of het implementeren van nieuwe richtlijnen. Bereid je voor op praktijksituaties die kunnen opkomen in de rol van BBL traject (Pedagogisch Professional in opleiding). Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktisch kunt denken.
✨Focus op je leergierigheid
Aangezien dit een leerwerkplek is, willen ze graag zien dat je leergierig en gemotiveerd bent om nieuwe vaardigheden op te doen. Wees voorbereid om te vertellen over eerdere ervaringen waarbij je snel nieuwe dingen hebt geleerd of je hebt aangepast aan een nieuwe omgeving. Dit kan je als kandidaat onderscheiden!
✨Wees open over je ambities
Doe je dat je toekomstige ambities en hoe deze leerwerkplek binnen jouw carrière passen. Deel je verwachtingen en wat je hoopt te leren. Dit helpt niet alleen om je kans te vergroten, maar ook om een betere connectie te maken met je interviewers bij Kanteel.
