In één oogopslag
- Taken: Leer het vak als Junior Contractbeheerder en ondersteun bij onderhoudscontracten.
- Bedrijf: Een betrokken familiebedrijf dat zich richt op duurzame technische installaties.
- Voordelen: Salaris tot €5.641, 38 vakantiedagen, en opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Informele werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak impact met technische oplossingen en groei in je rol.
- Kwalificaties: Technische interesse en hbo of mbo+ niveau zijn belangrijk.
Het verwachte salaris ligt tussen 4300 - 5641 € per maand.
Je komt te werken bij een betrokken familiebedrijf dat al jarenlang gespecialiseerd is in technische installaties voor gebouwen, met een sterke focus op duurzame en efficiënte oplossingen. Het team adviseert, ontwerpt, realiseert, onderhoudt en beheert uiteenlopende installaties, van klimaat- en watersystemen tot beveiliging en gebouwautomatisering. Projecten variëren van kleinschalige opdrachten tot complexe, grootschalige installaties, waarbij kwaliteit, maatwerk en klantgerichtheid altijd voorop staan.
Wat dit bedrijf bijzonder maakt, is de combinatie van technische expertise en persoonlijke betrokkenheid. Collega’s werken nauw samen met klanten om betrouwbare, veilige en toekomstbestendige oplossingen te realiseren, terwijl er binnen het team ruimte is voor eigen initiatief en persoonlijke groei. Ondanks de professionele aanpak heerst er een warme, open en collegiale sfeer, waarin korte lijnen en samenwerking centraal staan. Hier krijg je de kans om impact te maken en mee te bouwen aan duurzame oplossingen die er toe doen.
Als Junior Contractbeheerder leer je het vak in de praktijk binnen een technisch installatiebedrijf. Je werkt aan onderhouds- en servicecontracten voor technische installaties binnen de utiliteit en krijgt inzicht in wat er technisch, organisatorisch en richting de klant nodig is om deze goed te laten functioneren. Samen met een ervaren Contractbeheerder en een klein, betrokken team zorg je ervoor dat onderhoud en service volgens afspraak worden uitgevoerd. Je schakelt met klanten, servicetechnici en collega’s en krijgt steeds meer verantwoordelijkheid. Zo leer je niet alleen hoe contractbeheer werkt, maar ontwikkel je ook steeds meer kennis van installaties, onderhoud en technische vraagstukken binnen de utiliteit.
Je bent regelmatig het aanspreekpunt voor klanten. Je beantwoordt vragen over de voortgang van werkzaamheden, contractafspraken en technische zaken. Ook denk je mee wanneer onderhoud moet worden uitgevoerd, verbeteringen nodig zijn of een technische oplossing richting de klant moet worden toegelicht.
Je houdt je onder andere bezig met:
- Ondersteunen bij het bewaken van onderhouds- en servicecontracten en gemaakte afspraken;
- Meedenken over onderhoud, meerjarenonderhoud, verduurzaming en technische verbeteringen;
- Contact onderhouden met klanten over de voortgang van werkzaamheden, contracten en technische zaken;
- Schakelen met servicetechnici over de uitvoering van onderhoud en mogelijke verbeterpunten;
- Opstellen en bijwerken van contracten en verwerken van wijzigingen;
- Registreren van contractwijzigingen en afstemmen met databeheer;
- Deelnemen aan werkoverleggen en zorgen voor een goede afstemming tussen klanten, monteurs en collega’s;
- Werken met digitale systemen en je ontwikkelen in systemen die binnen de installatietechniek worden gebruikt;
- Toegewezen onderhoudswerkzaamheden oppakken onder begeleiding;
- Bewaken van veiligheid op locatie en naleving van Arbo-voorschriften.
Je werkt nauw samen met de ervaren Contractbeheerder, die je meeneemt in zowel het contractuele als technische gedeelte van het vak. Naarmate je kennis en ervaring groeien, pak je steeds meer zelfstandig op. Zo ontwikkel je jezelf stap voor stap richting een zelfstandige rol als Contractbeheerder.
Je hoeft nog niet alles te kunnen. Juist jouw technische interesse, nieuwsgierigheid en zin om jezelf te ontwikkelen zijn belangrijk. Je vindt het leuk om met verschillende mensen te schakelen en om te begrijpen hoe technische installaties en onderhoud in elkaar zitten. Verder neem je mee:
- Hbo werk- en denkniveau, of mbo+ met een passende technische achtergrond;
- Een technische of technisch-commerciële opleiding of werkervaring;
- Affiniteit met installatietechniek en onderhoud;
- Interesse in contractbeheer en klantcontact;
- Een praktische en leergierige instelling;
- Je communiceert makkelijk met klanten, collega’s en servicemonteurs;
- Je werkt nauwkeurig en houdt overzicht wanneer er meerdere zaken tegelijk spelen;
- Je bent niet bang om vragen te stellen en pakt nieuwe dingen snel op.
Een functie waarin je echt het vak leert en vanaf dag één onderdeel bent van een technisch team. Je werkt binnen een installatiebedrijf dat zich richt op service, onderhoud en energiebeheer van technische installaties binnen de utiliteit. Samen met ervaren collega’s krijg je de kans om je kennis van installatietechniek, contractbeheer en klantcontact verder te ontwikkelen. Je werkt nauw samen met collega’s die je meenemen in het vak en je steeds meer verantwoordelijkheid geven. Je leert hoe onderhouds- en servicecontracten worden beheerd, hoe technische vraagstukken worden opgepakt en hoe je klanten hierin adviseert. Heb je jezelf ontwikkeld? Dan ligt er volop ruimte om door te groeien richting een zelfstandige rol als Contractbeheerder.
Je kunt rekenen op:
- Een salaris van € 4.300 tot € 5.641 bruto per maand op fulltime basis, afhankelijk van kennis en ervaring;
- Een functie voor 32 – 40 uur per week;
- 38 vakantiedagen;
- Goede pensioen- en reiskostenregeling en overige vergoedingen conform cao;
- Opleidings- en certificeringsmogelijkheden op kosten van het bedrijf;
- Een elektrische leaseauto, laptop en telefoon;
- Mogelijkheid om gebruik te maken van een eigen bedrijfsfitness of korting bij diverse sportscholen;
- Een informele werkomgeving binnen een technisch familiebedrijf;
- Een organisatie die investeert in jouw ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden;
- De mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen binnen de installatietechniek, utiliteit en het contractbeheer.
Junior Contractbeheerder in Utrecht werkgever: Kamphorst Flex BV
Als Technisch Commercieel Medewerker Binnendienst bij onze dynamische organisatie krijg je de kans om te werken in een professionele en innovatieve omgeving waar techniek en klimaatoplossingen centraal staan. Je wordt omringd door goed opgeleide collega's die met passie hun vak uitoefenen, en je hebt volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeien binnen het bedrijf. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een competitief salaris, bonusregelingen en een prettige werksfeer, is dit de ideale plek voor jou als je op zoek bent naar een betekenisvolle en uitdagende functie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Junior Contractbeheerder in Utrecht kunt binnenhalen
✨Verbind met vakgenoten
Zoek naar lokale netwerkevenementen specifiek voor gebouwinstallaties en installatietechniek. Deze evenementen zijn perfect om connecties te leggen met andere professionals en mogelijk zelfs iemand van Kamphorst Flex BV te ontmoeten. Hoe meer mensen je kent, hoe groter je kans op een leuke fulltime rol!
✨Doe mee aan vakgerichte groepen
Word lid van online communities en forums die zich richten op gebouwinstallaties. Platforms zoals LinkedIn en gespecialiseerde Facebook-groepen kunnen je helpen om op de hoogte te blijven van vacatures en trends in de sector. Deel je kennis en ervaringen, zo vergroot je je zichtbaarheid.
✨Toon je passie voor het vak
Als je gaat solliciteren, zorg ervoor dat je passie voor installatietechniek duidelijk naar voren komt. Dit kan bijvoorbeeld door eerder afgeronde projecten of stages te noemen waarin je betrokken was. Target je sollicitatie vooral op wat je kan bijdragen aan Kamphorst Flex BV!
✨Gebruik platformen voor beschikbaarheid
Naast het solliciteren via onze website, kun je ook je beschikbaarheid tonen op platforms waar werkgevers in de techniek actief zijn. Zorg dat je profiel compleet is en gebruik updates om te laten zien waar je mee bezig bent. Dit kan ervoor zorgen dat werkgevers jou makkelijker vinden voor een fulltime positie.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior Contractbeheerder in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In de wereld van gebouwinstallaties en installatietechniek is het essentieel om je technische vaardigheden duidelijk te benadrukken. Zorg ervoor dat je cv en motivatiebrief je ervaring met specifieke systemen en technologieën onder de aandacht brengen - denk aan HVAC-installaties, sanitaire systemen of energiebeheer.
Opleidingen en certificaten vermelden:Heb je relevante opleidingen of certificeringen? Noem deze absoluut in je cv en brief! Dat kan je helpen opvallen bij Kamphorst Flex BV. Certificaten zoals VCA of specifieke technische training kunnen een grote plus zijn voor je aanvraag.
Vertel over je praktische ervaring:In een fulltime rol willen we bij Kamphorst Flex BV zien dat je praktische ervaring hebt. Geef concrete voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, wat je rol daarin was en wat je resultaten waren. Dit laat niet alleen je expertise zien, maar ook je probleemoplossend vermogen.
Toon je motivatie en ambitie:Bij een fulltime rol is werkgevers vaak benieuwd naar je motivatie. Waarom wil je bij Kamphorst Flex BV werken in de gebouwinstallaties-en-installatietechniek? Gebruik je motivatiebrief om je passie voor het vakgebied en je toekomstige ambitie te delen. Dit helpt ons jouw potentieel in te schatten!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Kamphorst Flex BV
✨Ken je technische vaardigheden
In de wereld van gebouwinstallaties en installatietechniek is het super belangrijk om je technische vaardigheden goed in kaart te brengen. Wees voorbereid op vragen over specifieke systemen, zoals HVAC of elektriciteitsinstallaties, en zorg dat je kunt uitleggen hoe je deze hebt toegepast in eerdere projecten.
✨Bereid je voor op praktische scenario's
Tijdens het interview bij Kamphorst Flex BV kunnen ze je confronteren met realistische situaties die je in het werk kunt tegenkomen. Denk aan het oplossen van problemen met installaties of het werken met specifieke technologieën. Wees dus klaar om je denkproces en oplossingen te presenteren!
✨Toon je motivatie voor het vak
Als je solliciteert naar een full-time functie, willen ze echt weten waarom je zo geïnteresseerd bent in gebouwinstallaties en installatietechniek. Wees eerlijk en enthousiast over hoe je in dit vakgebied wilt groeien en leren. Dat laat zien dat je toegewijd bent!
✨Vergeet je portfolio niet
Zorg ervoor dat je ook voorbeelden meeneemt van je eerdere werkzaamheden, zoals tekeningen of projecten die je hebt opgezet. Dit kan een visuele manier zijn om te laten zien wat je kunt, wat vooral handig is in een technisch vakgebied zoals dit. We willen de jury overtuigen met je praktische ervaring!
