In één oogopslag
- Taken: Leid een team in de huishouding en zorg voor een fijne werkomgeving.
- Bedrijf: Werken bij AxionContinu, een organisatie die optimisme in de zorg brengt.
- Voordelen: Competitief salaris, vakantietoeslag, eindejaarsuitkering en goede pensioenregeling.
- Overige informatie: Ruime doorgroeimogelijkheden en een gezellig team.
- Waarom deze baan: Maak impact in de zorg en groei door in je carrière.
- Kwalificaties: Ervaring in huishouding en leidinggeven, met een gastvrije houding.
Het verwachte salaris ligt tussen 2541 - 3233 € per maand.
Houd jij van afwisseling in je werk, heb je plezier en ervaring in de huishouding én kun je op coachende wijze leidinggeven aan jouw team van medewerkers?
Lees dan snel verder, want wij zijn op zoek naar jou!
Wat doe je als 1e medewerker huishouding de Schutse?
Onze eerste medewerker huishouding is het eerste aanspreekpunt voor bewoners, collega’s en leveranciers.
Jij zorgt ervoor dat de huishouding in ons gezellige woonzorgcentrum De Schutse op rolletjes loopt en een fijne ontmoetingsplek is.
Je bent meewerkend in een leuk team.
Je maakt de planning en werkroosters, en je stuurt de collega's huishouding aan.
Ook ben je het aanspreekpunt van de facilitair manager.
Als 1e medewerker huishouding de Schutse is dit waar jij voor zorgt
Je stuurt als meewerkend leidinggevende het team van de huishouding aan (medewerkers, vrijwilligers, stagiaires).
Je organiseert het werkoverleg, coördineert de dagelijkse werkzaamheden en verzorgt de dienstenlijst en vakantieplanning.
Je werkt nauw samen met de zorgmedewerkers voor de afstemming.
Zorgdragen voor bestellingen en licht administratieve werkzaamheden.
Je bewaakt de kwaliteit van dienstverlening en doet indien nodig verbetervoorstellen aan de facilitair coördinator.
Wij bieden jou
Salaris volgens cao VVT schaal 25: minimaal €2.541 en maximaal €3.233 (op basis van 36 uur).
Een contract voor 24 uur per week. 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
Ruime loopbaan- en doorgroeimogelijkheden.
Goede pensioenregeling bij het Pensioenfonds voor Zorg en Welzijn (PFZW).
Fijn voor later!
Wat neem je mee?
Een diploma VMBO/MBO van een relevante beroepsopleiding.
Ruime ervaring in een horeca- en/of huishoudelijke functie.
Een representatieve, gastvrije en sociale houding en je bent communicatief vaardig.
Ervaring in leidinggeven aan medewerkers.
Zelfstandige houding en probleemoplossend vermogen.
Werken als 1e medewerker huishouding de Schutse bij Axion Continu
Optioneel: Een assessment kan onderdeel zijn van de procedure.
Goed om te weten: van nieuwe medewerkers vragen wij een Verklaring Omtrent Gedrag (kosten worden vergoed).
Axion Continu.
Optimisten in de zorg .
#J-18808-Ljbffr
1e medewerker huishouding de Schutse in Lopik werkgever: Jouwzorgbaan
Bij Vredenoord in Huis ter Heide bieden we een warme en kleinschalige werkomgeving waar persoonlijke aandacht voor onze bewoners centraal staat. Als Medewerker Technische Dienst krijg je de kans om je technische vaardigheden in te zetten en bij te dragen aan een veilige en comfortabele woonomgeving, met volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden. We investeren in jouw welzijn en bieden een prettige werksfeer met korte lijnen, zodat je met plezier en voldoening kunt werken in ons betrokken team.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je 1e medewerker huishouding de Schutse in Lopik kunt binnenhalen
✨Verken lokale zorgnetwerken
In de verpleging en patiëntenzorg is het super belangrijk om lokaal netwerk te verkennen. Ga naar bijeenkomsten van zorgorganisaties in jouw omgeving, zoals informatie-avonden of netwerkmeetings. Hier ontmoet je niet alleen professionals, maar ook mensen die kunnen doorverwijzen naar openstaande parttime functies.
✨Stageplekken en traineeships
Als je op zoek bent naar een parttime rol in de verpleging, zijn er vaak mogelijkheden voor stageplekken of traineeships. Deze bieden je niet alleen de kans om praktische ervaring op te doen, maar ook om je netwerk uit te breiden. Kijk bij ziekenhuizen, verpleeghuizen of thuiszorgorganisaties. Ze zijn vaak op zoek naar enthousiaste stagiaires!
✨Onderhoud een positieve online aanwezigheid
Persoonlijke branding is key. Zorg ervoor dat je op platforms zoals LinkedIn en Twitter actief bent, deel interessante artikelen of je eigen ervaringen in de zorgsector. Dit vergroot je zichtbaarheid en trekt de aandacht van werkgevers die je misschien een parttime rol willen aanbieden.
✨Direct contact met Jouwzorgbaan
Deel je interesse voor een parttime rol bij Jouwzorgbaan door ze direct te benaderen. Een gepersonaliseerde e-mail met je motivatie en relevante ervaring kan veel beter overkomen dan alleen een online sollicitatie. Dit laat zien dat je actief bent en geïntresseerd in de organisatie!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als 1e medewerker huishouding de Schutse in Lopik te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Versterk je motivatiebrief met persoonlijke ervaringen:In de verpleging en patiëntenzorg is het cruciaal om je passie voor het helpen van anderen te laten zien. Deel een persoonlijke ervaring of waarom je deze richting op bent gegaan in je motivatiebrief. Dit maakt je sollicitatie authentiek en laat ons bij Jouwzorgbaan zien dat je écht voor deze rol wilt gaan!
Benadruk je relevante certificaten en opleidingen:Zorg ervoor dat je in je CV en bijlage je relevante certificaten en opleidingen duidelijk benoemt, zoals je diploma's in verpleging of specifieke trainingen die je hebt gevolgd. Dit geeft ons bij Jouwzorgbaan inzicht in je kwalificaties en toont aan dat je voorbereid bent op de rol.
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien je solliciteert voor een parttime functie, is het belangrijk om je beschikbaarheid netjes in je sollicitatie te vermelden. Geef aan op welke dagen en tijdstippen je beschikbaar bent om te werken. Dit helpt ons bij Jouwzorgbaan om sneller je geschiktheid voor de rol te beoordelen!
Meet je praktische ervaring met cijfers:Als je al ervaring hebt in de zorg, probeer dan om deze ervaring te onderbouwen met specifieke cijfers. Heb je bijvoorbeeld een bepaald aantal patiënten geholpen of een verbetering in patiënttevredenheid behaald? Dit soort kwantitatieve gegevens maakt je sollicitatie sterker en overtuigender voor ons bij Jouwzorgbaan.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Jouwzorgbaan
✨Toon je empathie en communicatieve vaardigheden
In de verpleging en patiëntenzorg draait alles om het contact met mensen. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van situaties waarin je jouw empathie en communicatieve vaardigheden hebt ingezet. Dit kan bijvoorbeeld gaan om een moeilijke gesprek met een patiënt of het begeleiden van een familie.
✨Ken de laatste zorgstandaarden
Het is belangrijk dat je op de hoogte bent van de meest recente zorgstandaarden en richtlijnen. Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over nieuwe protocollen of wetgeving. Laat zien dat je je hebt verdiept in de actuele ontwikkelingen binnen de zorgsector.
✨Bereid je voor op praktijkgerichte scenario's
In de zorg kunnen ze je tijdens het interview vragen stellen over hoe je zou reageren in bepaalde situaties. Oefen met scenario's waarin je moet beslissen over de zorg van een patiënt of conflicten moet oplossen. Dit laat zien dat je voorbereid bent en goed kunt omgaan met stressvolle situaties.
✨Leg de nadruk op je beschikbaarheid en flexibiliteit
Als parttime medewerker is je beschikbaarheid cruciaal. Benadruk tijdens het interview dat je flexibel bent en bereid om in te springen wanneer nodig. Dit kan een groot voordeel zijn voor Jouwzorgbaan en laat zien dat je serieus bent over de rol.
