In één oogopslag
- Taken: Zorg voor betrouwbare scheepssystemen en los technische problemen op.
- Bedrijf: Koninklijke Marine, een toonaangevende werkgever in de techniek.
- Voordelen: Salaris tussen €3.736 en €5.015, met veel ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Flexibele werktijden en een goede werk-privébalans.
- Waarom deze baan: Maak impact op de veiligheid van marineschepen en werk met ervaren engineers.
- Kwalificaties: MBO-4 in werktuigbouwkunde of scheepsbouw vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 3163 - 3865 € per maand.
Dit ga je doen
Zorg dat de scheepssystemen van de Koninklijke Marine betrouwbaar blijven werken en klaar zijn voor gebruik. Als Assistent engineer Scheepssystemen volg je de technische conditie van installaties, stem je onderhoud af met de scheepsbemanning en begeleid je onderhoudswerkzaamheden aan boord en op externe scheepswerven. Je lost technische knelpunten op, bereidt reparaties voor en denkt mee over verbeteringen. Dankzij jouw technische inzicht en betrokkenheid kunnen marineschepen veilig en zo veel mogelijk beschikbaar blijven voor hun taken.
Je werkt aan het onderhoud en de instandhouding van scheepssystemen binnen de Instandhoudings Groep Groot Grijs (IG GG). Je houdt de conditie en beschikbaarheid van installaties in de gaten, onderzoekt storingen en zorgt dat onderhoud op het juiste moment en volgens de juiste technische afspraken wordt uitgevoerd. Je stemt werkzaamheden af met de scheepsbemanning en schakelt met externe bedrijven wanneer onderhoud wordt uitbesteed. Je stelt technische opdrachten op, begeleidt de uitvoering en controleert of het werk goed is afgerond. Ook zorg je voor actuele onderhoudsinstructies, beschikbare onderdelen en betrouwbare technische documentatie.
Bij grote onderhoudsperiodes ben je nauw betrokken bij de voorbereiding en uitvoering. Afhankelijk van je ervaring krijg je de verantwoordelijkheid voor één of meerdere scheepsinstallaties. Je werkt zelfstandig waar dat kan en overlegt met de senior engineer en je collega-engineers wanneer je advies of extra expertise nodig hebt. Je maakt deel uit van de Instandhoudings Groep Groot Grijs, gevestigd op het marineterrein in Den Helder. Je werkt in een team van engineers onder leiding van een senior engineer. Samen met de scheepsbemanning, technische specialisten en externe onderhoudsbedrijven zorg je dat scheepsinstallaties goed onderhouden en inzetbaar blijven.
Tijdens reguliere werkzaamheden ben je regelmatig aan boord om installaties te inspecteren en onderhoud af te stemmen. Tijdens grote onderhoudsperiodes vindt een belangrijk deel van je werk plaats op een externe scheepswerf, bijvoorbeeld in Vlissingen. Je bent daar aanwezig om de voortgang te bewaken, technische problemen op te lossen en de kwaliteit van het uitgevoerde werk te controleren. De Directie Materiële Instandhouding onderhoudt en verbetert de technische systemen van de Koninklijke Marine. Met jouw werk lever je een concrete bijdrage aan de inzetbaarheid en veiligheid van de vloot.
- Bewaken van de technische conditie: inspecteer scheepsinstallaties en stem onderhoudsbehoeften regelmatig af met de scheepsbemanning.
- Voorbereiden van onderhoud: stel reparatielijsten, technische opdrachten en onderhoudsplanningen op voor eigen werkzaamheden en externe bedrijven.
- Begeleiden van onderhoud: bewaak tijdens onderhoudsperiodes op schepen en externe werven de uitvoering, los technische knelpunten op en controleer het eindresultaat.
- Analyseren van storingen: werk mee aan het opsporen van fouten en stel onderbouwde reparatieadviezen op voor defecte installaties.
- Beheren van onderdelen en documentatie: selecteer vervangende onderdelen, houd onderhoudsinstructies actueel en zorg dat nieuwe onderdelen administratief beschikbaar en bestelbaar zijn.
- Verbeteren van scheepssystemen: werk voorstellen uit voor modificaties en onderhoudsverbeteringen die de betrouwbaarheid en onderhoudbaarheid van installaties vergroten.
Dit vragen wij
Je hebt technisch inzicht, werkt graag praktisch en neemt initiatief. Je voelt je betrokken bij de schepen en hun bemanning en vindt het prettig om samen met anderen problemen op te lossen. Je houdt overzicht, communiceert duidelijk en zorgt dat afspraken worden nagekomen.
- Must-haves:
- Een afgeronde mbo-4-opleiding in werktuigbouwkunde, scheepsbouw of een vergelijkbare technische richting.
- Technisch inzicht en het vermogen om storingen en onderhoudsvraagstukken praktisch te benaderen.
- Een proactieve werkhouding: je signaleert knelpunten en neemt initiatief om ze op te lossen.
- Goede communicatieve vaardigheden om af te stemmen met scheepsbemanning, collega's en externe bedrijven.
- Een nauwkeurige en resultaatgerichte werkwijze, met oog voor veiligheid, kwaliteit en beschikbaarheid.
- Nice-to-have:
- Kennis van classificatiebureaus, hun eisen en hun werkwijze. Deze kennis is welkom, maar niet noodzakelijk.
- Kennis van en ervaring met het onderhouden van schepen/installaties in de maritieme sector.
Kerncompetenties
- Probleemoplossend vermogen
- Samenwerken
- Communiceren
- Nauwkeurigheid
- Resultaatgerichtheid
- Initiatief nemen
Dit krijg je
Je werkt aan technisch uitdagende vraagstukken met een directe invloed op de inzetbaarheid van marineschepen. Je krijgt ruimte om je vakkennis te verdiepen en samen met ervaren engineers te groeien in je rol.
- Salaris: Schaal 8 van € 3.736,01 tot € 5.015,32 bruto per maand.
- Contract en arbeidsduur: Een contract voor maximaal 38 uur met uitzicht op een vaste aanstelling.
- Ontwikkeling: volg vakopleidingen en trainingen en leer van ervaren engineers en technische specialisten.
- Individueel keuzebudget (IKB): ontvang 16,33% van je bruto jaarsalaris als geld, aangevuld met tijd. Gebruik dit bijvoorbeeld voor extra verlof of fiscaal aantrekkelijke doelen.
- Balans en welzijn: profiteer van diverse verlofregelingen, waaronder onder voorwaarden 75% betaald ouderschapsverlof, en gratis sportfaciliteiten.
- Extra zekerheid: bouw pensioen op via het ABP en ontvang een vergoeding voor woon-werkverkeer of kies onder gunstige voorwaarden voor een openbaarvervoerabonnement.
Bijzonderheden
De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden indien mogelijk in de periode week 50/51.
Scheepsbouwer werkgever: Joof.nl
AS Watson biedt een dynamische en inspirerende werkomgeving waar je als Lead Data Engineer niet alleen je technische vaardigheden kunt inzetten, maar ook je leiderschap kunt ontwikkelen. Met flexibele werkopties, een sterke focus op teamwerk en volop mogelijkheden voor persoonlijke groei, ben je verzekerd van een betekenisvolle carrière bij een toonaangevende internationale organisatie. Bovendien profiteer je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een goed salaris, reiskostenvergoeding en personeelskortingen op populaire merken.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Scheepsbouwer kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk uit binnen de techniek
Een van de beste manieren om een fulltime functie in de techniek te vinden, is door je netwerk uit te breiden. Ga naar technische beurzen, workshops of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Daar ontmoet je professionals uit de industrie en kun je meer leren over de nieuwste ontwikkelingen en kansen.
✨Word actief in technische communities
Zoek naar online forums of lokale meetups die zich richten op jouw specifieke techniekinteresse, of het nu gaat om mechanica, elektrotechniek of iets anders. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen. Dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs leads naar openstaande vacatures.
✨Focus op bedrijfsculturen die bij jou passen
Als je solliciteert bij bedrijven als Joof.nl, doe grondig onderzoek naar hun bedrijfscultuur. Zoek naar evenementen of webinars die ze organiseren en probeer een gesprek aan te knopen met hun medewerkers. Een goede match in cultuur kan echt het verschil maken in je sollicitatieproces.
✨Meld je aan voor kandidatenprogramma's
Veel techniekbedrijven organiseren speciale kandidatenprogramma's voor afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Joof.nl zulke programma's heeft en meld je aan. Dit geeft je niet alleen een directe lijn naar beschikbare functies, maar ook een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Scheepsbouwer te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen:In de techniek is het superbelangrijk om je specifieke vaardigheden en projecten te benoemen in je CV. Zorg ervoor dat je praktische ervaring duidelijk naar voren komt. Heb je met bepaalde software of technieken gewerkt? Noem ze! Dat maakt je CV aantrekkelijker voor Joof.nl.
Toon je probleemoplossend vermogen:Werkgevers in de techniek willen vaak weten hoe je problemen aanpakt. In je motivatiebrief kun je een voorbeeld geven van een probleem dat je hebt opgelost of een project dat je hebt geleid. Dit laat zien dat je niet alleen kan doen wat je opdraagt, maar ook zelfstandig kunt denken.
Wees duidelijk en gestructureerd:In technische functies is helder communiceren essentieel. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief helder en overzichtelijk zijn. Gebruik duidelijke kopjes, korte zinnen en opsommingen om je ervaring en vaardigheden te presenteren. Het maakt de kans groter dat je HR aanspreekt bij Joof.nl!
Laat je passie voor techniek zien:Dit is vooral belangrijk voor een fulltime rol. Vertel in je motivatiebrief waarom techniek je aanspreekt en wat je drijft om in dit vakgebied te werken. Dit enthousiasme kan echt opvallen bij Joof.nl en hen overtuigen dat jij de juiste persoon bent voor de functie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Joof.nl
✨Ken je technische achtergrond
Zorg ervoor dat je je technieken, tools en methoden die je hebt gebruikt goed kunt uitleggen. Dit is cruciaal in de technieksector, omdat solliciterenden vaak gevraagd worden naar specifieke projecten of ervaringen waarbij ze belangrijke technische vaardigheden hebben toegepast.
✨Bereid je voor op technische vragen
Verwacht technische vragen en probleemoplossende scenario's tijdens je interview. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van eerdere ervaringen waarbij je complexe technische uitdagingen hebt opgelost; dat laat zien dat je niet alleen theoretisch bent, maar ook praktijkervaring hebt.
✨Maak een indrukwekkende portfolio
Zelfs voor een fulltime functie in de techniek kan een portfolio heel nuttig zijn. Dit kan je eerdere projecten laten zien, complete met foto's, schetsen of zelfs video's. Zorg ervoor dat je relevante voorbeelden selecteert die aansluiten bij de functie bij Joof.nl.
✨Wees klaar om te leren
Aangezien je solliciteert naar een fulltime rol, kunnen ze je ook vragen naar je leervermogen en aanpassingsvermogen. Wees voorbereid om te discussiëren over hoe je jezelf nieuwe vaardigheden hebt aangeleerd, vooral in de snel veranderende techniekwereld.
