In één oogopslag
- Taken: Verantwoordelijk voor diagnostiek, behandeling en teamontwikkeling van cliënten met complexe zorgvragen.
- Bedrijf: Kleinschalige, gespecialiseerde GGZ-praktijk in Amsterdam met een collegiaal team.
- Voordelen: Salaris conform cao GGZ, flexibele uren en ruimte voor professionele ontwikkeling.
- Overige informatie: Werken zonder wachtlijsten in een platte organisatie met korte lijnen.
- Waarom deze baan: Maak impact op het leven van cliënten en ontwikkel jezelf binnen een ondersteunend team.
- Kwalificaties: BIG-registratie als GZ-psycholoog en ervaring met diverse behandelmethoden.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
Ben jij een GZ-psycholoog die graag werkt met cliënten met diverse en complexe zorgvragen en energie krijgt van het bieden van behandeling, coördinatie en het ontwikkelen van behandelprocessen? Voor een kleinschalige, gespecialiseerde GGZ-praktijk in Amsterdam ligt een inhoudelijk uitdagende rol klaar waarin je diagnostiek, behandeling en teamontwikkeling combineert.
Wat ga je doen als GZ-psycholoog?
- Als behandelaar ben je verantwoordelijk voor de intake, diagnostiek en behandeling van cliënten binnen je eigen caseload.
- Je ontwikkelt en beoordeelt behandelplannen, bewaakt de voortgang en stemt zorg af met betrokken disciplines.
- Je werkt nauw samen in een multidisciplinair team om cliënten de best mogelijke zorg te bieden.
- Daarnaast speel je een belangrijke rol in de collegiale ontwikkeling. Je kunt supervisie en intervisie verzorgen en actief bijdragen aan de deskundigheidsbevordering binnen het team.
- Met jouw analytische blik, professionaliteit en organisatorische vaardigheden zorg je voor structuur, kwaliteit en continuïteit in behandeltrajecten.
Wat wordt jou geboden?
- Salaris conform cao GGZ
- Dienstverband van 16-36 uur per week, bespreekbaar
- Afwisselende en betekenisvolle functie binnen een kleinschalige, gespecialiseerde GGZ-praktijk
- Ruimte voor eigen inbreng en professionele ontwikkeling
- Samenwerking met een collegiaal en deskundig team
- Een werkomgeving waar kwaliteit van zorg, ontwikkeling en samenwerking centraal staan
Wat neem je mee?
- BIG-registratie als GZ-psycholoog
- Afgeronde master in de psychologie
- Ervaring met een divers cliëntenbestand en meerdere behandelmethodieken (bijv. CGT, ACT, EMDR, schema‑therapie, MBT)
- Pré: affiniteit met kleine, zelfstandige organisaties
Waar kom je te werken?
Je werkt in een kleinschalige, gespecialiseerde GGZ-praktijk in Amsterdam zonder wachtlijsten. Het team bestaat uit psychologen, therapeuten en artsen die nauw samenwerken in een platte organisatie met korte lijnen. De organisatie richt zich op zorg op maat voor cliënten met uiteenlopende problematiek. Je krijgt veel autonomie, de ruimte om jouw expertise in te zetten en bij te dragen aan de verdere ontwikkeling van behandelingen en collega’s.
GZ-psycholoog - GGZ - Amsterdam in Hoofddorp werkgever: Jooble
Bij Kinderopvang De Kleine Wereld in Amsterdam Oud-Zuid werk je in een warme, persoonlijke omgeving waar zowel kinderen als medewerkers zich thuis voelen. We bieden niet alleen een aantrekkelijk salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, maar ook volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en teamuitjes, waardoor je samen met een hecht team kunt bijdragen aan de groei van onze babygroep. Met een focus op vitaliteit en welzijn, en een prachtige locatie nabij het Vondelpark, is dit de ideale plek voor pedagogisch professionals die betekenisvol werk willen verrichten.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je GZ-psycholoog - GGZ - Amsterdam in Hoofddorp kunt binnenhalen
✨Verken lokale gezondheidsnetwerken
Stap af van je scherm en ontmoet mensen in de gezondheidswetenschappen! Zoek naar lokale evenementen, conferenties en netwerksessies waar professionals in de sector samenkomen. Dit kan je niet alleen helpen om contacten te leggen, maar ook om insiderinformatie te krijgen over openstaande functies, zoals die bij Jooble.
✨Volg relevante opleidingen en webinars
Er zijn veel gratis en betaalde webinars die zich richten op gezondheidswetenschappen en administratie. Door deel te nemen aan deze online sessies leer je niet alleen meer over de trends in de sector, maar zet je jezelf ook op de radar van werkgevers zoals Jooble. Vergeet niet je betrokkenheid te delen op sociale media!
✨Gebruik je universitaire connecties
Als je recent bent afgestudeerd, maak gebruik van de carrière-services van je universiteit. Veel instellingen hebben sterke connecties met bedrijven in de gezondheidssector, en kunnen je helpen bij het vinden van fulltime rollen. Vraag of ze vacatures hebben of dat ze je kunnen doorverwijzen naar specifieke bedrijven zoals Jooble.
✨Toon je passie voor de sector
Laat in gesprekken en netwerkbijeenkomsten zien dat je enthousiast bent over gezondheidswetenschappen. Dit kan door je ervaringen, stages of zelfs vrijwilligerswerk te delen. Wanneer je met hiring managers praat, zoals die bij Jooble, is het belangrijk dat ze jouw motivatie en ambitie voelen. Vergeet ook niet om jezelf aan te melden via onze website!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als GZ-psycholoog - GGZ - Amsterdam in Hoofddorp te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie in de gezondheidswetenschappen en administratie willen we jouw passie en motivatie echt zien. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom deze rol je aanspreekt, en hoe jouw achtergrond en ervaring in de gezondheidszorg je fit maken voor de rol bij Jooble.
Focus op relevante certificaten en opleidingen:Zorg ervoor dat je je CV aanvult met relevante opleidingen en certificaten die van belang zijn voor de gezondheidswetenschappen. Zijn er specifieke cursussen of training die je hebt gevolgd? Noem die! Dit laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden hebt om bij Jooble aan de slag te gaan.
Praktische ervaring telt!:Heb je stage- of werkervaring in de gezondheidsadministratie? Vermeld dit zeker! Geef concrete voorbeelden van situaties waarin je jouw vaardigheden hebt toegepast. Dit laat ons zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktisch kunt bijdragen aan ons team.
Pas je CV aan voor de functie:Zorg ervoor dat je je CV afstemt op de specifieke eisen van de functie bij Jooble. Verlicht je ervaring en vaardigheden die aansluiten bij de rol en gebruik de juiste vaktermen die vaak in de gezondheidszorg worden gebruikt. Dit laat zien dat je de taal van de sector spreekt en dat je goed voorbereid bent.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Jooble
✨Ken de basis van de gezondheidsadministratie
Zorg ervoor dat je goed vertrouwd bent met de terminologie en processen binnen de gezondheidswetenschappen en administratie. Dit kan variëren van patiëntgegevens beheer tot zorgplanningssystemen. We willen dat je kunt laten zien dat je begrijpt hoe deze elementen samenkomen in de praktijk, dus bereid je voor op specifieke vragen daarover.
✨Bekijk actuele trends in de zorg
In de gezondheidssector gebeurt er constant veel. Denk aan nieuwe wet- en regelgevingen die van invloed kunnen zijn op administratieve processen. Laat tijdens je gesprek zien dat je op de hoogte bent van deze trends en dat je proactief meedenkt over hoe je organisatie zich hierop kan aanpassen.
✨Leg de nadruk op je leercurve en motivatie
Als fulltime kandidaat is het belangrijk dat je niet alleen je huidige vaardigheden benadrukt, maar ook je leergierigheid. Maak duidelijk dat je bereid bent om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en te groeien binnen Jooble. Dit kan gaan over specifieke softwaretools of nieuwe administratieve procedures die je snel wilt oppakken.
✨Voorbereiding op het team- en cultuurgesprek
In de gezondheidsadministratie hechten bedrijven veel waarde aan samenwerking en klantgerichtheid. Bereid je voor op vragen over je ervaring in teamverband en hoe jij de cultuur van Jooble zou kunnen versterken. Denk aan voorbeelden waaruit blijkt hoe jij constructief hebt bijgedragen aan je vorige teams.
