In één oogopslag
- Taken: Monitor de groei van gewassen en stuur het klimaat in de kassen.
- Bedrijf: Jongfresh, een innovatief bedrijf in de tuinbouw.
- Voordelen: Flexibele werktijden, leren van experts en werken met topplantjes.
- Overige informatie: Klein team met veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Combineer je passie voor planten met praktische ervaring in de kas.
- Kwalificaties: Ervaring of interesse in tuinbouw en teamwork.
Het verwachte salaris ligt tussen 3959 - 4839 € per maand.
Bedrijf: Jongfresh Regio: Westland
Gebruik jij graag je hoofd én hou je ervan zelf ook in de kas bezig te zijn?
Op de trekker stappen/frezen, zaaiplanning perfectioneren en zelf met de zaaimachine een deel van het zaaiwerk verzorgen en daarna de beregening instellen (bemesten met volautomatische vloeibare meststoffen installatie)?
En vanmiddag en morgenochtend weer: een ronde door ‘jouw’ 7 kassen maken, zien en voelen of het allemaal groeit zoals je hebt bedacht, of het klimaat klopt enzovoorts.
Jij wil wel meer weten?
Kom een rondje tuinen, kennismaken.
Ik zoek iemand naast mij die allerlei teeltwerkzaamheden en verantwoordelijkheden van mij overneemt.
Zie je graag komen als
Ervaren of aankomend: Teler/Tuinder Plus Groot bedrijf, klein team, een 100 miljoen topplantjes telen, in 35-45 uur/week.
Wat ga je doen (of leren) Je monitort de groei van het gewas in de kas, stuurt het klimaat, vochtigheid en temperatuur in de kassen.
Je neemt de geïntegreerde bestrijding voor je rekening, meer en meer zet je in op biologie.
De verschillende werkzaamheden/processen laat je soepel in elkaar overlopen: grondbewerking, zaaien, groeien en oogsten.
Zelf voer je een deel van de werkzaamheden uit en je hebt enkele medewerkers ter beschikking die een deel van die werkzaamheden verzorgen.
#J-18808-Ljbffr
Teler – Tuinder in Monster werkgever: Jongfresh B.V.
Bij Jongfresh in het Westland krijg je de kans om je passie voor tuinbouw te combineren met een hands-on rol in de kassen. We bieden een stimulerende werkomgeving waar teamwork en persoonlijke ontwikkeling centraal staan, met volop mogelijkheden om je vaardigheden als teler verder te ontwikkelen. Met een focus op duurzame teeltmethoden en een klein, hecht team, zorgen we ervoor dat je niet alleen bijdraagt aan de groei van onze topplantjes, maar ook aan je eigen groei binnen het bedrijf.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Teler – Tuinder in Monster kunt binnenhalen
✨Word Actief in de Landbouwgemeenschap
Sluit je aan bij lokale landbouwgroepen en netwerken, zoals boerenverenigingen of themagerelateerde evenementen. Dit is dé manier om mensen uit de industrie te ontmoeten en mogelijk zelfs direct te horen over kansen bij bedrijven zoals Jongfresh B.V.!
✨Bezoek Beurzen en Evenementen
Landbouwbeurzen zijn perfect om je netwerk uit te breiden en bedrijven te leren kennen. Zorg ervoor dat je je visitekaartjes bij je hebt en bereid enkele vragen voor die je kunt stellen aan vertegenwoordigers van Jongfresh B.V..
✨Toon Je Passie en Ervaring
Als je ervaring of projecten hebt waar je trots op bent, zoals stages of vrijwilligerswerk op een boerderij, zorg ervoor dat je deze kennis deelt. Bespreek dit tijdens gesprekken of toevoegingen aan je LinkedIn-profiel zodat Jongfresh B.V. ziet dat je een echte passie hebt voor de landbouw!
✨Pas je Sollicitatie aan voor Jongfresh B.V.
Als je solliciteert bij Jongfresh B.V., zorg dan dat je je motivatie voor de landbouwsector en de specifieke rol benadrukt. Dit laat zien dat je niet alleen een goede kandidaat bent, maar ook serieus bent over de bijdrage die je kunt leveren in deze sector.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Teler – Tuinder in Monster te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Breng je landbouwkennis naar voren:Voor een fulltime rol in de landbouw is het belangrijk dat je je kennis over agronomische principes, teeltmethoden of duurzame praktijken benadrukt. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief laat zien welke specifieke vaardigheden en ervaring je hebt in deze sector.
Documenteer je ervaring met projecten:Als je ervaring hebt met specifieke landbouwprojecten, zoals het beheren van een boerderij of het werken met bepaalde gewassen, zorg dan dat je deze projecten gedetailleerd beschrijft. Dit kan een groot verschil maken, dus maak er een punt van om deze ervaringen zichtbaar te maken in je sollicitatie.
Verbind je passie met je motivatie:In je motivatiebrief moet je jouw passie voor de landbouw sector duidelijk maken. Vertel waarom je deze sector zo leuk vindt en hoe dit jouw motivatie voor de rol bij Jongfresh B.V. versterkt. Laat zien dat je niet alleen de vaardigheden hebt, maar ook de drive om bij te dragen aan hun missie.
Toon je bereidheid om te leren:In de landbouw is het belangrijk om op de hoogte te zijn van de nieuwste technieken en innovaties. Laat in je sollicitatie zien dat je openstaat voor training en ontwikkeling in het veld. Dit kan een belangrijke factor zijn voor Jongfresh B.V. bij het overwegen van jouw aanvraag.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Jongfresh B.V.
✨Ken je technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de nieuwste landbouwtechnologieën en -technieken. We moeten echt kunnen zien dat je in staat bent om moderne machines en software voor landbouwbeheer te gebruiken.
✨Voorbereiding op praktijkcases
Verwacht dat je tijdens het interview praktijkcases of scenario's krijgt voorgelegd, zoals het oplossen van problemen met gewassen of het optimaliseren van oogst- en irrigatieprocessen. Oefen deze gevallen met ons om snel en effectief je denkproces te tonen.
✨Toon je passie voor de sector
Laat zien dat je gepassioneerd bent over landbouw en duurzaamheid. Het is belangrijk dat je kunt vertellen waarom je voor Jongfresh B.V. wilt werken en welke rol jij ziet voor jezelf in het verbeteren van onze processen en impact op het milieu.
✨Bereid vragen voor over huidige trends
We willen ook zien dat je op de hoogte bent van actuele ontwikkelingen in de landbouwsector. Denk aan vragen over datagestuurde landbouw, circulaire economie of duurzame praktijken, zodat je laat zien dat je voorbereid bent en geïnteresseerd bent in de toekomst van landbouw.
