In één oogopslag
- Taken: Leid complexe gebiedsontwikkelingen van initiatief tot realisatie en zorg voor succesvolle uitvoering.
- Bedrijf: Joinuz, een organisatie die zich richt op jouw werkplezier en ontwikkeling.
- Voordelen: Goed salaris, reiskostenvergoeding, sportabonnement en toegang tot trainingen.
- Overige informatie: ZZP'ers zijn ook welkom om te solliciteren.
- Waarom deze baan: Maak impact in de fysieke leefomgeving en werk samen met diverse stakeholders.
- Kwalificaties: Hbo- of wo-opleiding en ervaring met gebiedsontwikkeling en stakeholdermanagement.
Het verwachte salaris ligt tussen 6200 - 6200 € per maand.
De fysieke leefomgeving is volop in ontwikkeling.
Als Projectleider Gebiedsontwikkeling stuur jij complexe gebiedsontwikkelingen aan en breng je plannen van initiatief tot realisatie.
Wat ga je doen?
Als Projectleider Gebiedsontwikkeling ga je aan de slag met diverse gebiedsontwikkelingen.
Je bent betrokken vanaf initiatiefase tot aan de realisatiefase.
Jouw hoofdtaak is het zorg dragen voor de uitwerking van jouw projecten.
Tevens ondersteun je de projectmanager bij de totstandkoming van de contracten.
Als Projectleider Gebiedsontwikkeling geef je sturing aan ruimtelijke projecten, van initiatief tot realisatie.
Jij zorgt ervoor dat projecten succesvol worden uitgevoerd.
Je houdt je onder andere bezig met: Het leiden van gebiedsontwikkelingsprojecten; Het bewaken van planning, budget en procedures; Het aansturen van projectteams en externe partijen; Het afstemmen met bestuur, inwoners, ontwikkelaars en andere stakeholders; Het begeleiden van participatie- en communicatieprocessen; Het bijdragen aan de totstandkoming van overeenkomsten en contracten.
Bagage
Als Projectleider Gebiedsontwikkeling heb je ervaring met complexe ruimtelijke projecten binnen een gemeentelijke omgeving.
Je bent bestuurlijk sensitief, besluitvaardig en weet draagvlak te creëren bij uiteenlopende stakeholders.
Daarnaast beschik je over: Een afgeronde hbo- of wo-opleiding; Ervaring als projectleider binnen gebiedsontwikkeling of ruimtelijke ontwikkeling; Ervaring met woningbouwprojecten en gebiedstransformaties; Aantoonbare ervaring met stakeholdermanagement en participatietrajecten; Doortastendheid, overtuigingskracht en een resultaatgerichte instelling; ZZP'ers zijn ook welkom om te solliciteren Over Joinuz
Wij denken dat de meeste mensen werken om er lekker van te kunnen leven.
Natuurlijk: een snelle auto is ook leuk.
Een eigen huis.
Mooie kleding.
Toch wordt bijna iedereen blijer van dingen doen en beleven, dan van spullen.
Vakanties.
Weekendjes weg.
Uit eten met vrienden.
Terrasje pakken.
Nou hebben wij weinig invloed op dat lekkere leven.
Al was het maar omdat iedereen daar zo z'n eigen invulling aan geeft.
En z'n eigen budget voor heeft.
Waar we wel aan kunnen bijdragen, is die beste baan.
We doen er elke dag alles aan om die te vinden.
Dat beloven we je.
Wat krijg jij
Goed salaris Een startsalaris van €4100 - €6200 per maand o. b. v. 36 uur (afhankelijk van werkervaring en opleiding) Joinuz Academy Doorontwikkeling staat bij Joinuz hoog in het vaandel.
Zo krijg jij toegang tot toffe trainingen en betaalde opleidingen via onze Joinuz Academy & Good Habitz.
Reiskostenvergoeding Reiskostenvergoeding conform CAO, optie tot het krijgen van een NS-Business card of een lease auto voor zakelijk én privé gebruik.
Sport abonnement Yoga, boxen of lekker naar de gym?
Wij betalen €25,- mee aan je sport abonnement.
#J-18808-Ljbffr
Projectleider Gebiedsontwikkeling werkgever: Joinuz Arbeidsbemiddeling & Advies
Joinuz Arbeidsbemiddeling & Advies is een uitstekende werkgever die zich richt op het ondersteunen van inwoners in hun zelfredzaamheid en welzijn. Met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling en een collegiale werksfeer, biedt Joinuz volop kansen voor groei en samenwerking met gemeenten en zorgaanbieders. Werken bij Joinuz betekent bijdragen aan betekenisvolle zorg en het maken van een impact in de gemeenschap.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Joinuz Arbeidsbemiddeling & Advies
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Projectleider Gebiedsontwikkeling kunt binnenhalen
✨Word zichtbaarder in de bouwsector
Zorg ervoor dat je een helder en professioneel portfolio hebt dat je eerdere projecten toont. Overweeg om je werk te delen op platforms zoals Instagram of LinkedIn, waar veel bouwprofessionals zich bevinden. Het visuele aspect is cruciaal in onze sector!
✨Maak gebruik van lokale netwerken
De bouwsector draait vaak om lokale connecties. Bezoek evenementen zoals bouwbeurzen en netwerkborrels in jouw regio. Mensen doen zaken met mensen die ze kennen, dus zorg dat je in de lokale gemeenschap bekend bent!
✨Versterk je online aanwezigheid
Naast je portfolio, is het belangrijk om een actieve online aanwezigheid te hebben, bijvoorbeeld via een blog of vlog over bouwprojecten. Dit kan je helpen om je expertise te tonen en wordt vaak gezien als een teken van professionaliteit, wat aantrekkelijk is voor potentiële klanten.
✨Dien direct een aanvraag in
Heb je een project of bedrijf op het oog? Wacht niet af! Stuur een voorstel of een aanvraag rechtstreeks naar Joinuz Arbeidsbemiddeling & Advies. Een proactieve houding wordt vaak gewaardeerd en kan je een streepje voor geven ten opzichte van andere kandidaten.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectleider Gebiedsontwikkeling te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je projecten spreken!:Als je solliciteert voor een freelance rol in de bouw, zorg er dan voor dat je portfolio momenteel goed in elkaar zit. Maak foto’s van eerder afgeronde projecten, vermeld duidelijke details over je rol en de technieken die je hebt gebruikt. Dit geeft opdrachtgever Joinuz Arbeidsbemiddeling & Advies een goed idee van jouw vaardigheden!
Vermeld je certificaten!:Vergeet niet om relevante certificaten te vermelden die verband houden met de bouw, zoals VCA of specifieke technische diploma's. Dit laat zien dat je op de hoogte bent van de veiligheidsvoorschriften en je vakgebied goed beheerst, wat belangrijk is voor Joinuz Arbeidsbemiddeling & Advies.
Flexibiliteit is key!:In je schriftelijke aanvraag moet je duidelijk maken wanneer je beschikbaar bent en hoeveel uren je kunt werken. Freelance werk in de bouw vraagt om flexibiliteit en het is belangrijk om Joinuz Arbeidsbemiddeling & Advies te laten zien dat je daar open voor staat.
Stel je tarieven vast!:Wees duidelijk over je tarieven en voorwaarden in je aanvraag. Klanten willen weten wat ze van je kunnen verwachten en willen zich geen zorgen maken over verborgen kosten. Dit helpt Joinuz Arbeidsbemiddeling & Advies om je direct serieus te nemen als kandidaat.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Joinuz Arbeidsbemiddeling & Advies
✨Versterk je portfolio
Bij freelance werk in de bouw is je portfolio vaak je beste visitekaartje. Zorg ervoor dat je foto’s en beschrijvingen hebt van eerdere projecten. Neem deze mee naar het gesprek, zodat je kunt laten zien wat je kunt en je werkstijl.
✨Ken de technische vereisten
In de bouw zijn technische vragen onvermijdelijk. Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van materialen, bouwmethoden en relevante wet- en regelgeving. Wees voorbereid om hierover te discussiëren en deel praktische voorbeelden waar je deze kennis hebt toegepast.
✨Vraag je eigen tarieven en voorwaarden
Omdat je als freelancer zelfstandig werkt, is het belangrijk om voorbereid te zijn op gesprekken over je tarieven en voorwaarden. Weet wat je waarde is en sta open voor onderhandeling, maar wees duidelijk over wat je nodig hebt om professioneel te kunnen opereren.
✨Toon je sociale vaardigheden
In de bouw werken vaak veel mensen samen, dus je sociale vaardigheden zijn cruciaal. Laat in de interview je vermogen zien om goed te communiceren en samen te werken met verschillende disciplines. Dit kan je helpen om een goede indruk te maken op de opdrachtgever.
