In één oogopslag
- Taken: Bouw relaties op met zorgorganisaties en bied slimme oplossingen voor medische hulpmiddelen.
- Bedrijf: Een dynamisch bedrijf dat zorginstellingen ondersteunt met innovatieve oplossingen.
- Voordelen: Tot €3.800,- salaris, bonusregeling, laptop, telefoon en 28 vakantiedagen.
- Overige informatie: Veel vrijheid, vertrouwen en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak impact in de zorgsector en groei als salesprofessional in een informele cultuur.
- Kwalificaties: HBO werk- en denkniveau, commerciële ervaring en affiniteit met de zorg.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Wij zorgen ervoor dat zorginstellingen beschikken over de juiste hulpmiddelen en serviceoplossingen, zodat zorgmedewerkers hun werk beter kunnen doen en cliënten de zorg krijgen die ze verdienen. Daar kun jij een belangrijke rol in spelen.
Als Accountmanager Medische Hulpmiddelen krijg je geen dichtgetimmerde agenda of manager die de hele dag over je schouder meekijkt. Je bepaalt zelf hoe je jouw regio verovert. Je bezoekt klanten, bouwt relaties uit, ontdekt kansen en helpt zorgorganisaties met slimme oplossingen.
In deze rol ben je verantwoordelijk voor het uitbouwen van klantrelaties, het signaleren van commerciële kansen en het adviseren van zorgorganisaties over passende hulpmiddelen en serviceoplossingen in de omgeving van Zuid/West-Nederland. Je bent gesprekspartner, adviseur en relatiebouwer in één. Je begrijpt de uitdagingen binnen de zorg en weet deze te vertalen naar passende hulpmiddelen en duurzame oplossingen.
Je werkzaamheden zijn:
- Zorgorganisaties adviseren over passende zorghulpmiddelen en oplossingen
- Verkoop- en verhuurovereenkomsten afsluiten, inclusief service- en onderhoudsafspraken
- Actief nieuwe klanten en kansen in de regio signaleren en benaderen
- Klanten bezoeken in jouw regio
- Bijdragen aan het uitbreiden en onderhouden van ons netwerk binnen de zorgsector
Kortom: jij gaat de regio in, denkt mee met zorgorganisaties, ziet kansen voordat anderen ze zien en maakt impact met oplossingen die er écht toe doen!
Wat vragen we van jou:
- Je bent een ambitieuze salesprofessional die graag wil doorgroeien.
- Je bent communicatief sterk, benaderbaar en weet met een warme aanpak duurzame relaties te bouwen.
- Je hebt al wat ervaring opgedaan binnen de commerciële sector, en wilt dit graag gaan uitbouwen.
- Werken in een ad-hoc organisatie geeft jou energie: jij schakelt snel én behoudt het overzicht.
- Daarnaast beschik je over HBO werk- en denkniveau.
- Heb je ervaring in een commerciële functie.
- Heb je ervaring in/of affiniteit met de zorg.
- Heb je een rijbewijs en woon je in Zuid-Holland.
- Ben je beschikbaar voor 40 uur per week.
Wat bieden wij:
- Een salaris tot maximaal €3.800,- bruto per maand, afhankelijk van leeftijd en ervaring.
- Een aantrekkelijk bonusregeling tot 20% van je jaarsalaris.
- Een laptop en telefoon van de zaak.
- Een goede pensioenregeling (50/50).
- 28 vakantiedagen per jaar.
- Korting op een fitness abonnement.
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Een langdurige samenwerking.
- Veel vrijheid en vertrouwen, en de kans te kunnen leren van ervaren collega’s.
- Een informele en warme bedrijfscultuur, waarbij successen samen gevierd worden.
Accountmanager in The Hague werkgever: Joerns Healthcare bv
Joerns Healthcare bv is een uitstekende werkgever die zich richt op de zorgsector in Rotterdam. Met een stimulerende werkomgeving, aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een bonusregeling en een leaseauto, biedt het bedrijf volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei. Werken bij Joerns betekent bijdragen aan een betekenisvolle missie, terwijl je deel uitmaakt van een energiek team dat passie heeft voor zorginnovatie.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Joerns Healthcare bv
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Accountmanager in The Hague kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken en gemeenschappen
In de gezondheidswetenschappen zijn netwerken van groot belang. Zorg ervoor dat je betrokken raakt bij lokale gezondheidsevenementen, zoals symposiums of conferenties. Dit is een geweldige manier om professionals in de sector te ontmoeten en mogelijk een voet tussen de deur te krijgen bij Joerns Healthcare bv.
✨Seek out stage- en opleidingsprogramma's
Voor een fulltime rol in gezondheidswetenschappen is het slim om evenementen te volgen die gericht zijn op professionele ontwikkeling. Kijk voor stageprogramma's of ontwikkelingsworkshops die specifiek zijn gericht op de sector. Dit helpt niet alleen om je netwerk uit te breiden, maar ook om de nieuwste trends en vereisten in de branche te leren.
✨Gebruik sociale media strategisch
Zorg ervoor dat je jouw profiel op platforms zoals LinkedIn opbouwt met relevante inhoud. Deel artikelen over gezondheidswetenschappen en engageer met andere professionals door hun bijdragen te liken of te kommentariëren. Dit vergroot je zichtbaarheid en toont je passie voor het vakgebied aan potentiële werkgevers zoals Joerns Healthcare bv.
✨Toon je kennis en vaardigheden actief
Overweeg om blogs of artikelen te schrijven over actuele onderwerpen binnen de gezondheidswetenschappen. Dit kan niet alleen je expertise laten zien, maar het biedt ook een publicatie waar je naar kunt verwijzen in gesprekken met recruiters. En vergeet niet om je sollicitatie direct via onze website in te dienen – dat maak het gemakkelijker voor ons om jouw enthousiasme voor een rol bij Joerns Healthcare bv te zien!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Accountmanager in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees duidelijk over je ervaring:In de gezondheidswetenschappen en administratie is ervaring met relevante processen en systemen belangrijk. Zorg ervoor dat je je eerdere ervaringen in de zorg of administratieve taken nauwkeurig uitlegt, en welke specifieke vaardigheden je hebt opgedaan die van waarde kunnen zijn voor Joerns Healthcare bv.
Focus op relevante certificaten:Het hebben van certificaten in bijvoorbeeld gezondheid en veiligheid of specifieke administratieve software kan je CV echt versterken. Vergeet niet deze in je sollicitatie te vermelden, zodat Joerns Healthcare bv kan zien dat je de juiste kennis en vaardigheden meebrengt voor deze rol.
Vertel over je motivatie:In je motivatiebrief is het belangrijk om je interesse in de gezondheidswetenschappen te laten zien. Schrijf over waarom deze sector je aanspreekt en hoe je jezelf ziet bijdragen aan het team van Joerns Healthcare bv. Laat je enthousiasme zien!
Gebruik specifieke voorbeelden:Bij het beschrijven van je prestaties in je CV en motivatiebrief, gebruik specifieke voorbeelden om je vaardigheden te illustreren. Dit maakt je sollicitatie niet alleen persoonlijker, maar ook overtuigender voor Joerns Healthcare bv. Aan de slag!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Joerns Healthcare bv
✨Ken je administratieve vaardigheden
In de gezondheidswetenschappen en administratie is het belangrijk dat je je administratieve vaardigheden kunt demonstreren. Bereid je voor op vragen over hoe je met gegevensbeheer en rapportages omgaat. Het kan ook nuttig zijn om voorbeelden te geven van tools die je hebt gebruikt, zoals elektronische patiëntendossiers of gegevensanalyse software.
✨Toon je kennis van gezondheidsbeleid
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste trends en regelgeving in de gezondheidszorg. Dit kan je helpen om relevante vragen in het gesprek te beantwoorden en te laten zien dat je begrijpt hoe beleid van invloed is op de dagelijkse werking in de sector.
✨Focus op leervermogen en samenwerking
Bij een fulltime rol in dit vakgebied zoekt men vaak naar teamspelers met groot leervermogen. Laat zien dat je bereid bent om te blijven leren en dat je gemakkelijk kunt samenwerken met andere zorgprofessionals. Dit is cruciaal in de steeds veranderende wereld van de gezondheidszorg.
✨Bereid een sterke motivatie voor
In een fulltime functie willen werkgevers weten waarom je zo enthousiast bent over deze rol. Prepareer een overtuigende motivatie die aansluit bij jouw ervaring en je passie voor het verbeteren van de gezondheidszorg. Dit kan een groot verschil maken in hoe je overkomt tijdens het interview.
