In één oogopslag
- Taken: Verbind klanten met oplossingen en zorg voor een soepel proces van aanvraag tot afhandeling.
- Bedrijf: Klein, technisch gespecialiseerd bedrijf met een hecht team.
- Voordelen: Tot €4.000 salaris, 192 vakantiedagen, reiskostenvergoeding en trainingen.
- Overige informatie: Korte lijnen en veel verantwoordelijkheid binnen een klein team.
- Waarom deze baan: Ontwikkel je technische vaardigheden en maak impact in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: Technisch inzicht is belangrijker dan commerciële ervaring; mbo- of hbo-niveau vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 3600 - 4000 € per maand.
Wat ga je precies doen
Als Technisch Commercieel Medewerker Binnendienst ben je de schakel tussen klanten, de buitendienst en de interne organisatie.
Je krijgt technische aanvragen binnen, denkt mee over de juiste oplossing en zorgt ervoor dat alles van aanvraag tot afhandeling goed geregeld wordt.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit
- Beantwoorden en uitwerken van technische klantvragen
- Adviseren over passende producten en oplossingen
- Opstellen en opvolgen van offertes
- Contact onderhouden met klanten en de buitendienst
- Verwerken en begeleiden van aanvragen en orders
- Meedenken over technische mogelijkheden
- Wat bieden we jou
Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook een werkomgeving waarin jouw groei en welzijn centraal staan.
We bieden je een pakket aan voordelen dat zowel jouw professionele als persoonlijke ambities ondersteunt.
- Salaris tot €4.000 bruto per maand, afhankelijk van ervaring
- Een functie voor 36 tot 40 uur per week
- Directe indiensttreding bij de organisatie
- Jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
- 192 vakantie-uren bij een fulltime dienstverband en 8% vakantiegeld
- Reiskostenvergoeding
- Goede pensioenregeling
- Trainingen en opleidingen om jezelf verder te ontwikkelen
- Werken binnen een klein bedrijf met korte lijnen
- Functie-eisen
Technische kennis is voor deze functie belangrijker dan commerciële ervaring.
Je hoeft dus niet per se al jarenlang in een commerciële functie te werken.
Veel belangrijker is dat je technisch inzicht hebt en begrijpt hoe technische producten of processen werken.
Heb je bijvoorbeeld ervaring met motoren, machines, werktuigbouwkundige onderdelen, metaal of andere technische producten? Dan kan jouw achtergrond goed aansluiten.
Daarnaast
- Heb je mbo- of hbo werk- en denkniveau
- Communiceer je makkelijk en vind je klantcontact leuk
- Werk je nauwkeurig en zelfstandig
- Beheers je Nederlands en Engels goed
- Over het bedrijf
Je komt terecht in een technisch gespecialiseerde organisatie met klanten binnen onder andere productie, machinebouw en industrie.
Er werken in totaal 15 medewerkers en de afdeling bestaat uit twee personen, waardoor je veel verantwoordelijkheid krijgt en nauw samenwerkt met je collega’s.
Interesse?
Heb jij een technische achtergrond en ben je benieuwd of deze stap bij jou past?
Solliciteer direct.
Ook wanneer je nog geen ervaring hebt als commercieel medewerker, maar wel de juiste technische basis hebt, komen we graag met je in contact.
Technisch Commercieel Medewerker Binnendienst werkgever: Jobtraffic
Bij Kinderdagverblijf SamSam in Amsterdam bieden we een warme en veilige omgeving waar pedagogisch professionals de kans krijgen om hun passie voor het werken met kinderen te combineren met persoonlijke ontwikkeling. Ons betrokken team zorgt voor een liefdevolle sfeer, terwijl we volop mogelijkheden bieden voor groei via de SamSam Academie en aantrekkelijke voordelen zoals 26 vakantiedagen en korting op opvang voor je eigen kind. Werken bij ons betekent bijdragen aan de ontwikkeling van nieuwsgierige kinderen in een unieke, culturele setting.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Technisch Commercieel Medewerker Binnendienst kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk uit binnen de techniek
Een van de beste manieren om een fulltime functie in de techniek te vinden, is door je netwerk uit te breiden. Ga naar technische beurzen, workshops of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Daar ontmoet je professionals uit de industrie en kun je meer leren over de nieuwste ontwikkelingen en kansen.
✨Word actief in technische communities
Zoek naar online forums of lokale meetups die zich richten op jouw specifieke techniekinteresse, of het nu gaat om mechanica, elektrotechniek of iets anders. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen. Dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs leads naar openstaande vacatures.
✨Focus op bedrijfsculturen die bij jou passen
Als je solliciteert bij bedrijven als Jobtraffic, doe grondig onderzoek naar hun bedrijfscultuur. Zoek naar evenementen of webinars die ze organiseren en probeer een gesprek aan te knopen met hun medewerkers. Een goede match in cultuur kan echt het verschil maken in je sollicitatieproces.
✨Meld je aan voor kandidatenprogramma's
Veel techniekbedrijven organiseren speciale kandidatenprogramma's voor afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Jobtraffic zulke programma's heeft en meld je aan. Dit geeft je niet alleen een directe lijn naar beschikbare functies, maar ook een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Technisch Commercieel Medewerker Binnendienst te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen:In de techniek is het superbelangrijk om je specifieke vaardigheden en projecten te benoemen in je CV. Zorg ervoor dat je praktische ervaring duidelijk naar voren komt. Heb je met bepaalde software of technieken gewerkt? Noem ze! Dat maakt je CV aantrekkelijker voor Jobtraffic.
Toon je probleemoplossend vermogen:Werkgevers in de techniek willen vaak weten hoe je problemen aanpakt. In je motivatiebrief kun je een voorbeeld geven van een probleem dat je hebt opgelost of een project dat je hebt geleid. Dit laat zien dat je niet alleen kan doen wat je opdraagt, maar ook zelfstandig kunt denken.
Wees duidelijk en gestructureerd:In technische functies is helder communiceren essentieel. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief helder en overzichtelijk zijn. Gebruik duidelijke kopjes, korte zinnen en opsommingen om je ervaring en vaardigheden te presenteren. Het maakt de kans groter dat je HR aanspreekt bij Jobtraffic!
Laat je passie voor techniek zien:Dit is vooral belangrijk voor een fulltime rol. Vertel in je motivatiebrief waarom techniek je aanspreekt en wat je drijft om in dit vakgebied te werken. Dit enthousiasme kan echt opvallen bij Jobtraffic en hen overtuigen dat jij de juiste persoon bent voor de functie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Jobtraffic
✨Ken je technische achtergrond
Zorg ervoor dat je je technieken, tools en methoden die je hebt gebruikt goed kunt uitleggen. Dit is cruciaal in de technieksector, omdat solliciterenden vaak gevraagd worden naar specifieke projecten of ervaringen waarbij ze belangrijke technische vaardigheden hebben toegepast.
✨Bereid je voor op technische vragen
Verwacht technische vragen en probleemoplossende scenario's tijdens je interview. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van eerdere ervaringen waarbij je complexe technische uitdagingen hebt opgelost; dat laat zien dat je niet alleen theoretisch bent, maar ook praktijkervaring hebt.
✨Maak een indrukwekkende portfolio
Zelfs voor een fulltime functie in de techniek kan een portfolio heel nuttig zijn. Dit kan je eerdere projecten laten zien, complete met foto's, schetsen of zelfs video's. Zorg ervoor dat je relevante voorbeelden selecteert die aansluiten bij de functie bij Jobtraffic.
✨Wees klaar om te leren
Aangezien je solliciteert naar een fulltime rol, kunnen ze je ook vragen naar je leervermogen en aanpassingsvermogen. Wees voorbereid om te discussiëren over hoe je jezelf nieuwe vaardigheden hebt aangeleerd, vooral in de snel veranderende techniekwereld.
