In één oogopslag
- Taken: Beheer de levenscyclus van systemen en werk aan complexe onderhoudsprojecten.
- Bedrijf: Werken bij Defensie, een unieke kans om bij te dragen aan vrede en veiligheid.
- Voordelen: Competitief salaris, flexibele arbeidsvoorwaarden en persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Uitstekende carrièrekansen en ondersteuning voor een goede werk-privébalans.
- Waarom deze baan: Maak impact in een dynamische omgeving met militaire en civiele collega's.
- Kwalificaties: HBO of WO diploma in Asset Management of Technische Bedrijfskunde vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 3692 - 4512 € per maand.
Naast circa 41.000 beroepsmilitairen werken er nog zo'n 20.000 burgermedewerkers bij Defensie. Als burgermedewerker draag je geen uniform, maar werk je wel vanuit je eigen vakgebied wereldwijd mee aan vrede en veiligheid. En je krijgt de unieke kans om je vakkennis te verdiepen, de dynamische wereld van Defensie te ervaren én intensief samen te werken met onze militairen. Zo maak je jouw specialisme nog specialer.
De Maintenance Valley in Den Helder, ook wel bekend als de Directie Materiële Instandhouding (DMI), is verantwoordelijk voor het onderhoud van de schepen, onderzeeboten en systemen van de Koninklijke Marine (CZSK). Hier werken specialisten aan de hightech installaties op het gebied van voortstuwing, elektronica en wapensystemen aan boord. Dit doe je samen met militaire én niet-militaire collega's.
Als Asset Manager draag jij bij door uitvoering te geven aan het Lifecycle-management op systeemniveau en deze te ontwikkelen. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het opstellen en actueel houden van het instandhoudingsplan ten behoeve van het portfolioplan, het bestedingsplan en de normeringsheet. Ook ben je de DMI-vertegenwoordiger binnen de wapensysteemmanagementdriehoek. Tenslotte ben je betrokken bij complexe onderhoudsprojecten en neem je deel aan (internationale) samenwerkingsverbanden.
Functie-eisen:
- Minimaal een afgeronde HBO, aangevuld met een Post-HBO in de richting Asset Management of Technische Bedrijfskunde.
- Kennis van Asset Management.
- Inzicht in Asset Management, Projectmanagement, Kwaliteitsmanagement en Veiligheidsmanagement.
- Analytisch, besluitvaardig, proactief en resultaatgericht.
- Vaardig in communiceren, samenwerken en het opereren in complexe overlegstructuren.
Arbeidsvoorwaarden:
- Maandsalaris: €5.184,00 - €7.114,00.
- Diverse verlofregelingen en aandacht voor fysieke en mentale gezondheid.
- Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,33% van je bruto jaarsalaris.
- Pensioenregeling bij het ABP.
- Vergoeding woon-werkverkeer of OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Bijzonderheden:
Deze vacature staat open tot 31 oktober 2026. We wachten echter niet tot de sluitingsdatum met het beoordelen van sollicitaties. Zodra we je cv en motivatie hebben ontvangen, gaan we hiermee aan de slag. Is er een goede match? Dan nemen we tussentijds contact met je op voor een sollicitatiegesprek.
Asset Manager werkgever: Jobtraffic
Bij Kinderdagverblijf SamSam in Amsterdam bieden we een warme en veilige omgeving waar pedagogisch professionals de kans krijgen om hun passie voor het werken met kinderen te combineren met persoonlijke ontwikkeling. Ons betrokken team zorgt voor een liefdevolle sfeer, terwijl we volop mogelijkheden bieden voor groei via de SamSam Academie en aantrekkelijke voordelen zoals 26 vakantiedagen en korting op opvang voor je eigen kind. Werken bij ons betekent bijdragen aan de ontwikkeling van nieuwsgierige kinderen in een unieke, culturele setting.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Asset Manager kunt binnenhalen
✨Zet je netwerken in!
In de techniek is netwerken super belangrijk. Kijk naar lokale meetups en evenementen in de technieksector. Vergeet niet om actief te zijn op platformen zoals Meetup en LinkedIn - er zijn vaak groepen waar je connecties kunt maken met mensen die jou verder kunnen helpen.
✨Zoek naar tijdelijke projecten
Voor een tijdelijke rol is het slim om te kijken naar slimme projectplatforms zoals Upwork of Freelancer. Hier kun je een portfolio opbouwen en het kan je helpen om je skills te tonen aan toekomstige werkgevers, zelfs als het tijdelijk is.
✨Volg trainingen en cursussen
Dit kan je helpen om je kennis te up-to-date te houden. Er zijn vaak gratis of betaalbare cursussen beschikbaar van lokale technische scholen of online platforms. Het toont aan dat je gemotiveerd bent om te leren en te groeien binnen het vakgebied.
✨Pas je sollicitaties aan
Zorg ervoor dat je je sollicitaties specifiek aanpast aan de rol bij Jobtraffic. Vertel in je motivatie waarom je deze tijdelijke positie bij deze organisatie wilt en hoe jouw skills en ervaring perfect matchen met Asset Manager.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Asset Manager te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Highlight je technische vaardigheden:In de techniek is het super belangrijk om je specifieke vaardigheden in je CV duidelijk naar voren te laten komen. Zorg ervoor dat je technische kennis, zoals vaardigheden met bepaalde machines of software, duidelijk zichtbaar zijn. Dit maakt het makkelijk voor ons bij Jobtraffic om je geschiktheid voor de rol van Asset Manager te beoordelen.
Laat zien dat je flexibel bent:Omdat het om een tijdelijke functie gaat, willen we graag weten dat je flexibel en snel inzetbaar bent. In je motivatiebrief kun je hierop ingaan door bijvoorbeeld je beschikbaarheid en de reden waarom je graag deze tijdelijke ervaring wilt opdoen te benadrukken.
Facturen en werkreferenties:Bij tijdelijke functies in de techniek kunnen werkreferenties en facturen van eerdere projecten belangrijk zijn om je ervaring te staven. Zorg ervoor dat je een portfolio hebt met voorbeelden van je eerdere werk of relevante projecten die je hebt afgerond, zodat wij bij Jobtraffic kunnen zien wat je kunt.
Vertel over je leerervaringen:In de techniek draait het ook om groei en leren. Geef in je sollicitatie aan hoe je je vaardigheden in het verleden hebt ontwikkeld en wat je hoopt te leren in de rol van Asset Manager bij Jobtraffic. Dit laat ons zien dat je proactief bent en klaar om te groeien in je tijdelijke functie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Jobtraffic
✨Wees voorbereid op technische vragen
Bij een functie in de techniek is het heel belangrijk dat je je voorbereidt op technische vragen. Denk aan situaties waarin je specifieke problemen moet oplossen of projecten waar je aan hebt gewerkt. Zorg ervoor dat je zowel de theorie als praktische toepassingen kunt toelichten.
✨Maak je vaardigheden zichtbaar
Bij een tijdelijke functie is het goed om je vaardigheden en ervaring snel duidelijk te maken. Maak bijvoorbeeld een portfolio of lijst met afgeronde projecten die je kunt presenteren tijdens het interview. Dit helpt niet alleen om te laten zien wat je kunt, maar het geeft ook een concreet beeld van wat je in kunt brengen bij Jobtraffic.
✨Toon je teamgeest
Tijdelijke posities kunnen veel samenwerking vereisen, dus laat zien dat je een teamspeler bent. Bereid voorbeelden voor van hoe je in het verleden succesvol met anderen hebt samengewerkt aan technische projecten. Dit kan je kansen vergroten bij Jobtraffic!
✨Focus op je leerbaarheid
Aangezien de rol tijdelijk is, zijn werkgevers vaak op zoek naar kandidaten die snel kunnen leren. Benadruk hoe jij jezelf snel kunt aanpassen aan nieuwe technische omgevingen of tools. Dit laat zien dat je niet alleen geschikt bent voor deze specifieke rol, maar ook voor eventuele toekomstige kansen!
