Operator staalbewerking | 2-ploegendienst | Sneek - Start People

Operator staalbewerking | 2-ploegendienst | Sneek - Start People

Sneek Tijdelijk 3100 - 3100 € / maand (geschat) Op locatie
Jobster

In één oogopslag

  • Taken: Bewerk staal met zaag- en boormachines en leer alles over techniek.
  • Bedrijf: Koninklijke Douma Staal, een modern familiebedrijf in Sneek.
  • Voordelen: Bruto maandsalaris van €3.100, 35 vrije dagen en pensioenopbouw.
  • Overige informatie: Nuchtere werkomgeving met ruimte voor groei en ondersteuning van collega's.
  • Waarom deze baan: Ontwikkel jezelf tot operator en leer een technisch vak in de praktijk.
  • Kwalificaties: Ervaring in productie of techniek is een plus, maar motivatie is key.

Het verwachte salaris ligt tussen 3100 - 3100 € per maand.

Wat je gaat doen

Je werkt met verschillende soorten staal en krijgt opdrachten die steeds net even anders kunnen zijn. De ene keer zaag je een profiel op de juiste lengte, de andere keer boor je gaten op de aangegeven plekken. Je leert hoe je de machines instelt en hoe je controleert of het staal precies volgens de opdracht is bewerkt.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Instellen en bedienen van zaag- en boormachines;
  • Bewerken van staalprofielen volgens de opdracht;
  • Lezen van werktekeningen en controleren van maten;
  • Controleren van de kwaliteit van je werk;
  • Verplaatsen van staal met een bovenloopkraan;
  • Signaleren van kleine storingen en uitvoeren van eenvoudig onderhoud;
  • Zorgen voor een veilige en nette werkplek.

Wat we je bieden

  • Een bruto maandsalaris van ongeveer € 3.100 inclusief 20% ploegentoeslag;
  • 35 vrije dagen per jaar: 25 vakantiedagen en 10 ADV-dagen;
  • Een werkweek van 38 uur;
  • Een vaste 2-ploegendienst;
  • € 0,23 reiskostenvergoeding per kilometer;
  • Pensioenopbouw vanaf je eerste werkdag;
  • Een goede inwerkperiode met begeleiding van ervaren collega's;
  • Ruimte om nieuwe vaardigheden te leren en door te groeien;
  • Een tijdelijk contract via Start People, met uitzicht op een vast dienstverband.

Functie-eisen

  • Je hebt bij voorkeur ervaring in de productie, techniek of metaalbewerking;
  • Je werkt nauwkeurig en vindt het belangrijk dat je werk goed wordt uitgevoerd;
  • Je hebt interesse in machines en technisch werk;
  • Je staat open voor nieuwe werkzaamheden en wilt jezelf ontwikkelen;
  • Je bent bereid om in een 2-ploegendienst te werken;
  • Je kunt zelfstandig naar de werklocatie in Sneek komen.

Over het bedrijf

Koninklijke Douma Staal is een familiebedrijf in Sneek dat al sinds 1918 bestaat. Inmiddels is het uitgegroeid tot een moderne staalgroothandel met een eigen machinepark. Hier worden staalprofielen voor uiteenlopende toepassingen op maat bewerkt.

Je komt terecht in een nuchtere werkomgeving waar collega's elkaar helpen en waar je de ruimte krijgt om het vak in de praktijk te leren. Je werkt aan je eigen opdrachten, maar staat er niet alleen voor als je ergens niet uitkomt.

Wil jij jezelf ontwikkelen tot operator en een technisch vak leren in de praktijk? We kijken graag samen met je of de functie bij jouw ervaring en ambities past.

Operator staalbewerking | 2-ploegendienst | Sneek - Start People werkgever: Jobster

Bij Easy Way krijg je de kans om te werken in een flexibele en dynamische omgeving waar jouw persoonlijke groei en werkplezier voorop staan. Met toegang tot meer dan 900 gratis trainingen en een collegiale werksfeer, biedt deze bijbaan niet alleen een aantrekkelijk salaris, maar ook de mogelijkheid om door heel Nederland te reizen en diverse auto’s te vervoeren. Sluit je aan bij ons team en draag bij aan onze missie om mobiliteit eenvoudiger en toegankelijker te maken.

Jobster

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Jobster

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Operator staalbewerking | 2-ploegendienst | Sneek - Start People kunt binnenhalen

✨Zet je netwerken in!

In de techniek is netwerken super belangrijk. Kijk naar lokale meetups en evenementen in de technieksector. Vergeet niet om actief te zijn op platformen zoals Meetup en LinkedIn - er zijn vaak groepen waar je connecties kunt maken met mensen die jou verder kunnen helpen.

✨Zoek naar tijdelijke projecten

Voor een tijdelijke rol is het slim om te kijken naar slimme projectplatforms zoals Upwork of Freelancer. Hier kun je een portfolio opbouwen en het kan je helpen om je skills te tonen aan toekomstige werkgevers, zelfs als het tijdelijk is.

✨Volg trainingen en cursussen

Dit kan je helpen om je kennis te up-to-date te houden. Er zijn vaak gratis of betaalbare cursussen beschikbaar van lokale technische scholen of online platforms. Het toont aan dat je gemotiveerd bent om te leren en te groeien binnen het vakgebied.

✨Pas je sollicitaties aan

Zorg ervoor dat je je sollicitaties specifiek aanpast aan de rol bij Jobster. Vertel in je motivatie waarom je deze tijdelijke positie bij deze organisatie wilt en hoe jouw skills en ervaring perfect matchen met Operator staalbewerking | 2-ploegendienst | Sneek - Start People.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Operator staalbewerking | 2-ploegendienst | Sneek - Start People te schitteren

Teamwerk
Nauwkeurigheid
Flexibiliteit
Probleemoplossend vermogen
Probleemoplossend Vermogen
Kwaliteitscontrole
Communicatievaardigheden

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Highlight je technische vaardigheden:In de techniek is het super belangrijk om je specifieke vaardigheden in je CV duidelijk naar voren te laten komen. Zorg ervoor dat je technische kennis, zoals vaardigheden met bepaalde machines of software, duidelijk zichtbaar zijn. Dit maakt het makkelijk voor ons bij Jobster om je geschiktheid voor de rol van Operator staalbewerking | 2-ploegendienst | Sneek - Start People te beoordelen.

Laat zien dat je flexibel bent:Omdat het om een tijdelijke functie gaat, willen we graag weten dat je flexibel en snel inzetbaar bent. In je motivatiebrief kun je hierop ingaan door bijvoorbeeld je beschikbaarheid en de reden waarom je graag deze tijdelijke ervaring wilt opdoen te benadrukken.

Facturen en werkreferenties:Bij tijdelijke functies in de techniek kunnen werkreferenties en facturen van eerdere projecten belangrijk zijn om je ervaring te staven. Zorg ervoor dat je een portfolio hebt met voorbeelden van je eerdere werk of relevante projecten die je hebt afgerond, zodat wij bij Jobster kunnen zien wat je kunt.

Vertel over je leerervaringen:In de techniek draait het ook om groei en leren. Geef in je sollicitatie aan hoe je je vaardigheden in het verleden hebt ontwikkeld en wat je hoopt te leren in de rol van Operator staalbewerking | 2-ploegendienst | Sneek - Start People bij Jobster. Dit laat ons zien dat je proactief bent en klaar om te groeien in je tijdelijke functie.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Jobster

✨Wees voorbereid op technische vragen

Bij een functie in de techniek is het heel belangrijk dat je je voorbereidt op technische vragen. Denk aan situaties waarin je specifieke problemen moet oplossen of projecten waar je aan hebt gewerkt. Zorg ervoor dat je zowel de theorie als praktische toepassingen kunt toelichten.

✨Maak je vaardigheden zichtbaar

Bij een tijdelijke functie is het goed om je vaardigheden en ervaring snel duidelijk te maken. Maak bijvoorbeeld een portfolio of lijst met afgeronde projecten die je kunt presenteren tijdens het interview. Dit helpt niet alleen om te laten zien wat je kunt, maar het geeft ook een concreet beeld van wat je in kunt brengen bij Jobster.

✨Toon je teamgeest

Tijdelijke posities kunnen veel samenwerking vereisen, dus laat zien dat je een teamspeler bent. Bereid voorbeelden voor van hoe je in het verleden succesvol met anderen hebt samengewerkt aan technische projecten. Dit kan je kansen vergroten bij Jobster!

✨Focus op je leerbaarheid

Aangezien de rol tijdelijk is, zijn werkgevers vaak op zoek naar kandidaten die snel kunnen leren. Benadruk hoe jij jezelf snel kunt aanpassen aan nieuwe technische omgevingen of tools. Dit laat zien dat je niet alleen geschikt bent voor deze specifieke rol, maar ook voor eventuele toekomstige kansen!