In één oogopslag
- Taken: Verzamel en pak sneakers en kleding voor verzending naar klanten in heel Europa.
- Bedrijf: Foot Locker, een modern en goed georganiseerd distributiecentrum.
- Voordelen: Bruto uurloon van €14,99, reiskostenvergoeding en flexibele werktijden.
- Overige informatie: Geen ervaring nodig, perfect voor studenten die willen bijverdienen!
- Waarom deze baan: Actief werk in een internationale omgeving met goede begeleiding en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Kwalificaties: Minimaal 3 dagen per week beschikbaar, flexibel en betrouwbaar.
Het verwachte salaris ligt tussen 14 - 15 € per uur.
Wat je gaat doen
Als magazijnmedewerker bij Foot Locker in Haps zorg je er samen met je collega's voor dat sneakers, kleding en andere producten op tijd bij klanten door heel Europa terechtkomen. Je bent tijdens je werk lekker actief en kunt op verschillende plekken binnen het magazijn worden ingezet. Je werkzaamheden kunnen bestaan uit:
- Orders verzamelen en inpakken
- Producten en zendingen scannen
- Orders controleren
- Goederen laden en lossen
- Binnenkomende producten verwerken
- Bestellingen klaarmaken voor verzending
- Zorgen voor een nette en veilige werkplek
Wanneer je begint, krijg je duidelijke uitleg en begeleiding. Hierdoor is deze functie geschikt voor zowel ervaren logistiek medewerkers als mensen die nog nooit in een magazijn hebben gewerkt. Heb je eerder gewerkt als magazijnmedewerker, logistiek medewerker, orderpicker, productiemedewerker of inpakker? Dan sluit je ervaring goed aan. Heb je nog geen ervaring? Ook dan kun je gewoon solliciteren.
Wat we je bieden
Werken bij Foot Locker in Haps betekent werken in een modern en goed georganiseerd magazijn. Je krijgt:
- Een bruto uurloon van €14,99
- Een baan voor 24 tot 40 uur per week
- €0,23 per kilometer reiskostenvergoeding
- Verschillende werktijden en diensten
- Een moderne en schone werkomgeving
- Goede begeleiding tijdens je start
- Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen
- Goede materialen en duidelijke werkprocessen
- Een fijne kantine en goede pauzeruimtes
Bij Start People passen we het principe van gelijkwaardige beloning toe. Dit betekent dat jouw salaris en arbeidsvoorwaarden aansluiten bij collega's die vergelijkbaar werk rechtstreeks bij de opdrachtgever uitvoeren.
Functie-eisen
Voor deze functie vinden we jouw motivatie belangrijker dan een lang cv. We vragen dat je:
- Minimaal 3 dagen per week beschikbaar bent
- Flexibel bent in je werktijden
- Graag actief en fysiek bezig bent
- Basis Nederlands of Engels spreekt
- Betrouwbaar bent en op tijd komt
- Eigen vervoer hebt om naar Haps te komen
Ervaring in een magazijn of de logistiek is mooi meegenomen, maar zeker niet verplicht.
Over het bedrijf
Het Europese distributiecentrum van Foot Locker in Haps is een moderne logistieke locatie. Vanuit hier worden sneakers, kleding en andere producten naar klanten door heel Europa verstuurd. Je werkt samen met collega's met verschillende achtergronden in een internationale werkomgeving. Veiligheid, samenwerken en duidelijke werkprocessen staan centraal. Als nieuwe medewerker word je goed begeleid, zodat je snel zelfstandig aan de slag kunt.
Orderpicker | Full- of parttime | Foot Locker Haps - Start People werkgever: Jobster
Bij Easy Way krijg je de kans om te werken in een flexibele en dynamische omgeving waar jouw persoonlijke groei en werkplezier voorop staan. Met toegang tot meer dan 900 gratis trainingen en een collegiale werksfeer, biedt deze bijbaan niet alleen een aantrekkelijk salaris, maar ook de mogelijkheid om door heel Nederland te reizen en diverse auto’s te vervoeren. Sluit je aan bij ons team en draag bij aan onze missie om mobiliteit eenvoudiger en toegankelijker te maken.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Orderpicker | Full- of parttime | Foot Locker Haps - Start People kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken in de logistiek
In de logistiek zijn er vaak regionale netwerken en evenementen. Kijk of er lokale beurzen of meet-ups zijn waar je met professionals kunt praten. Dit helpt je niet alleen om meer te leren, maar ook om potentiële werkgevers te ontmoeten!
✨Maak gebruik van studie- en carrièredagen
Veel hogescholen en universiteiten organiseren carrièredagen waar bedrijven specifiek op zoek zijn naar part-time medewerkers. Gebruik je onderwijsnetwerk en meld je aan voor deze evenementen, zodat je direct in contact kunt komen met bedrijven die talent zoals jij nodig hebben!
✨Verhoog je zichtbaarheid op sociale media
Deel je interesse in logistiek en supply chain op platforms zoals LinkedIn. Post over interessante artikelen, of je leerervaringen tijdens je studie. Dit kan je helpen om opgemerkt te worden door werkgevers die actief op zoek zijn naar nieuwe medewerkers.
✨Pas je aanbod aan naar de flexibiliteit die ze zoeken
De meeste part-time logistieke functies vereisen flexibiliteit, dus benadruk in gesprekken hoe jouw beschikbare uren passen bij de behoeftes van Jobster. Wees duidelijk over je bereidheid om in shifts of op weekenden te werken, dat is vaak een groot pluspunt!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Orderpicker | Full- of parttime | Foot Locker Haps - Start People te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je logistieke ervaring zien:In de logistiek en supply chain is het cruciaal dat je je ervaring in deze sector benadrukt. Vermeld specifieke taken die je hebt uitgevoerd, zoals voorraadbeheer of het optimaliseren van processen. Dit geeft ons een goed beeld van je vaardigheden en hoe je deze kunt toepassen bij Jobster.
Richt je CV op de functie:Zorg ervoor dat je CV duidelijk aangeeft dat je geïnteresseerd bent in een parttime rol. Vermeld ook je beschikbaarheid, omdat dit voor ons een belangrijke factor is bij het overwegen van sollicitanten. Maak het ons makkelijk om te zien dat je een goede match bent voor de functie van Orderpicker | Full- of parttime | Foot Locker Haps - Start People.
Geef aan waarom je parttime wilt werken:In je motivatiebrief, geef aan waarom je kiest voor een parttime rol. Dit kan helpen om je enthousiasme en motivatie voor de functie over te brengen. We willen weten hoe deze rol aansluit bij je persoonlijke en professionele doelen, dus wees daar eerlijk en open over.
Documenteer je relevante certificaten:Als je relevante certificaten hebt in de logistiek of supply chain, zorg er dan voor dat je deze in je aanvraag opneemt. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en laat zien dat je serieus bent in je ontwikkeling binnen dit vakgebied. Vergeet niet om ook je vaardigheden in software, zoals SAP of andere logistieke tools, te vermelden!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Jobster
✨Begrijp de Supply Chain Keten
In de logistiek en supply chain is het cruciaal dat je de basis van de supply chain begrijpt. Vraag jezelf af welke rol elke schakel speelt en hoe je dat kunt optimaliseren. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de functie, maar ook in het bredere plaatje van het bedrijf.
✨Bereid je Voor op Praktische Scenario's
Verwacht tijdens je interview praktische scenario's waarin je moet laten zien hoe je problemen in de supply chain zou aanpakken. Zorg ervoor dat je voorbeelden klaar hebt waarin je je probleemoplossende vaardigheden en capaciteiten hebt laten zien, zodat je kunt aantonen dat je proactief kunt handelen in uitdagende situaties.
✨Toon je Flexibiliteit en Leergierigheid
Aangezien je voor een parttime rol solliciteert, zijn je beschikbaarheid en bereidheid om nieuwe dingen te leren super belangrijk. Geef voorbeelden van hoe je je kunt aanpassen aan veranderende omstandigheden in de logistiek en hoe je hebt geleerd van eerdere ervaringen. Dit benadrukt je motivatie om te groeien binnen het bedrijf.
✨Focus op Communicatie en Samenwerking
Logistiek en supply chain draait niet alleen om processen, maar ook om mensen. Wees klaar om je communicatieve vaardigheden te demonstreren, vooral als je samenwerkt met verschillende teams. Praat over ervaringen waarin je effectief hebt gecommuniceerd of samengewerkt om een project of taak succesvol te voltooien.
