In één oogopslag
- Taken: Verwerk bestellingen van sneakers en sportkleding in een modern magazijn.
- Bedrijf: Foot Locker, een toonaangevende sportretailer met een diverse werkomgeving.
- Voordelen: Bruto uurloon van €14,99, flexibele uren en reiskostenvergoeding.
- Overige informatie: Krijg begeleiding vanaf je eerste werkdag en ontwikkel je vaardigheden.
- Waarom deze baan: Leer verschillende magazijnwerkzaamheden en maak deel uit van een dynamisch team.
- Kwalificaties: Betrouwbaarheid en motivatie zijn belangrijker dan ervaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 24 - 40 € per uur.
Wat je gaat doen
Vanuit het Europese distributiecentrum van Foot Locker in Haps worden dagelijks duizenden sneakers, sportkleding en accessoires verzonden naar winkels en online klanten in heel Europa. Als Logistiek medewerker zorg je er samen met je collega’s in het magazijn om alle bestellingen correct en op tijd te verwerken. Afhankelijk van de afdeling ga je:
- Orders verzamelen met een scanner
- Sneakers, sportkleding en accessoires inpakken
- Producten controleren en scannen
- Binnenkomende goederen controleren
- Goederen laden en lossen
- Je werkplek schoon, georganiseerd en veilig houden
Op je eerste werkdagen krijg je uitleg over de werkzaamheden, de veiligheidsregels en de werkwijze in het magazijn. Een ervaren collega helpt je om de taken stap voor stap te leren. Samen kijken we welke afdeling het beste bij jou past.
Wat we je bieden
- Een bruto uurloon van € 14,99
- Een werkweek van 24 tot 40 uur
- Dagdiensten van maandag tot en met vrijdag
- Vrije avonden en weekenden
- De mogelijkheid om parttime of fulltime te werken
- Een reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer
- Een snelle en overzichtelijke sollicitatieprocedure
- De mogelijkheid om binnen enkele dagen te starten
- Begeleiding vanaf je eerste werkdag
- Mogelijkheden om verschillende magazijnwerkzaamheden en afdelingen te leren kennen
- Een moderne kantine en goede voorzieningen
Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.
Functie-eisen
Logistieke ervaring is niet verplicht. We vinden het vooral belangrijk dat je betrouwbaar bent, afspraken nakomt en gemotiveerd bent om het werk te leren. Jij:
- Bent minimaal 3 dagen per week beschikbaar
- Wilt tussen de 24 en 40 uur werken
- Bent beschikbaar voor dagdiensten van maandag tot en met vrijdag
- Spreekt basis Nederlands of Engels
- Vindt het prettig om actief bezig te zijn
- Kunt tijdens je werkdag regelmatig staan, lopen en producten verplaatsen
- Beschikt over eigen vervoer naar Haps
- Bent betrouwbaar en komt op tijd
- Wilt verschillende magazijnwerkzaamheden leren
Heb je al ervaring als magazijnmedewerker, orderpicker, logistiek medewerker, inpakmedewerker of productiemedewerker? Dan is dat mooi meegenomen, maar zeker geen vereiste.
Over het bedrijf
Foot Locker is een van de bekendste sportretailers ter wereld. Vanuit het Europese distributiecentrum in Haps worden winkels en online klanten in heel Europa bevoorraad. Je werkt in een schoon, modern en grotendeels geautomatiseerd magazijn. Je collega’s hebben verschillende nationaliteiten en achtergronden. Samen zorgen jullie ervoor dat de juiste producten op tijd bij de klant terechtkomen. Op je eerste dag krijg je duidelijke uitleg en begeleiding. Zo leer je de werkzaamheden snel kennen en weet je bij wie je met vragen terechtkunt. Of dit nu je eerste baan in een magazijn is of je volgende stap binnen de logistiek: bij Foot Locker krijg je de mogelijkheid om ervaring op te doen en verschillende werkzaamheden te leren.
Magazijnmedewerker Inpak - Start People in Nijmegen werkgever: Jobster
Bij Easy Way krijg je de kans om te werken in een flexibele en dynamische omgeving waar jouw persoonlijke groei en werkplezier voorop staan. Met toegang tot meer dan 900 gratis trainingen en een collegiale werksfeer, biedt deze bijbaan niet alleen een aantrekkelijk salaris, maar ook de mogelijkheid om door heel Nederland te reizen en diverse auto’s te vervoeren. Sluit je aan bij ons team en draag bij aan onze missie om mobiliteit eenvoudiger en toegankelijker te maken.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Magazijnmedewerker Inpak - Start People in Nijmegen kunt binnenhalen
✨Verken Logistieke Netwerken
Duik in professionele netwerken zoals de Stichting Logistiek en de Nederlandse Vereniging voor Logistiek. Dit soort organisaties organiseren regelmatig evenementen en workshops waar je waardevolle connecties kunt maken, kennismaken met werkgevers, en meer te leren over de laatste trends in de sector.
✨LinkedIn: Laat Jezelf Zien
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel up-to-date is. Deel artikelen en inzichten over logistiek en supply chain-management. Dit toont je betrokkenheid en expertise, en kunnen werkgevers je gemakkelijker vinden, vooral als ze actief op zoek zijn naar kandidaten voor fulltime functies.
✨Kijk naar Specifieke Bedrijven
Focus je zoektocht op bedrijven die bekend staan om hun logistieke operaties, zoals distributiecentra en grote retailers. Bekijk hun carrièresites en zoek naar loopbaanbeurzen waarbij ze aanwezig zijn. Veel van deze bedrijven hebben regelmatige vacatures in het logistieke domein.
✨Solliciteer Via Onze Website
Mis je kans niet! Kijk op onze website voor de laatste vacatures in de logistiek, zoals die bij Jobster. We hebben een gebruiksvriendelijke interface die je helpt snel en eenvoudig te solliciteren, zodat je direct opvalt bij je toekomstige werkgever.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Magazijnmedewerker Inpak - Start People in Nijmegen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je logistieke kennis zien:Vergeet niet om in je cv en motivatiebrief je ervaring en kennis in de logistiek en supply chain te belichten. Noem specifieke projecten of processen waar je aan hebt gewerkt en welke resultaten je hebt behaald. Dit laat zien dat je de basis van het vakgebied begrijpt en dat je ook daadwerkelijke impact hebt gemaakt.
Gebruik concrete cijfers:In de logistiek is het belangrijk om kwantitatieve resultaten te demonstreren. Vermeld cijfers zoals kostenbesparingen, verbeterde doorlooptijden of efficiëntieverbeteringen. Dit maakt je expertise tastbaar en laat zien dat je resultaten kunt boeken, wat erg aantrekkelijk is voor Jobster.
Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie wil je laten zien dat je echt geïnteresseerd bent in de rol bij Jobster. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom je voor deze specifieke organisatie en functie kiest en hoe jij bijdraagt aan de verdere ontwikkeling van hun supply chain. Laat je enthousiasme zien!
Dynamisch en relevant CV:Zorg ervoor dat je CV fris is en relevante ervaring en vaardigheden toont. Maak gebruik van een overzichtelijke indeling die je belangrijkste kwalificaties en ervaringen op een gemakkelijk te lezen manier presenteert. Dit helpt ons bij StudySmarter om jou sneller in de juiste rol te plaatsen!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Jobster
✨Ken de basisprincipes van de supply chain
We moeten kijken naar de basisprincipes van de supply chain en logistiek. Zorg ervoor dat je de verschillende stappen in het proces begrijpt, van inkoop tot distributie. Dit kan je helpen om technische vragen te beantwoorden die vaak in de interviewer worden gesteld.
✨Wees voorbereid op technische scenario's
In de logistiek worden vaak praktische scenario's behandeld. Denk bijvoorbeeld aan hoe je omgaat met vertragingen in de supply chain of hoe je de voorraad kosten effectief kunt beheren. Bereid enkele voorbeelden voor waaruit blijkt hoe jij met dergelijke situaties om bent gegaan.
✨Waarom deze rol voor jou geschikt is
Als je solliciteert voor een fulltime functie, willen ze niet alleen jouw ervaring weten, maar ook je motivatie. Denk na over waarom jij gepassioneerd bent over logistiek en hoe deze functie aansluit bij jouw professionele doelen. Deel verhalen die jouw enthousiasme aantonen!
✨Ken je KPI's
In de logistiek draait alles om efficiëntie. Wees vertrouwd met belangrijke prestatie-indicatoren (KPI's) zoals doorlooptijd, voorraadaccuratesse en verzendnauwkeurigheid. Je kunt tijdens het gesprek laten zien dat je weet waar je het over hebt door te refereren naar specifieke KPI's en hoe je hieraan kunt bijdragen.
