In één oogopslag
- Taken: Beheer en ontwikkel klantrelaties, signaleer commerciële kansen en werk samen met diverse teams.
- Bedrijf: Antargaz, een betrouwbare speler in de energiebranche met een informele cultuur.
- Voordelen: Competitief salaris, hybride werken, 24 vakantiedagen en uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Korte lijnen en ruimte voor eigen initiatief in een betrokken team.
- Waarom deze baan: Maak impact door duurzame klantrelaties op te bouwen in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: Minimaal mbo+ niveau en 3 jaar ervaring in een commerciële functie.
Het verwachte salaris ligt tussen 3400 - 3800 € per maand.
In deze veelzijdige functie ben jij verantwoordelijk voor het onderhouden en verder ontwikkelen van een bestaande klantenportefeuille. Je hebt dagelijks contact met uiteenlopende klanten: van particuliere klanten en agrariërs tot ondernemers en zakelijke relaties. Juist die afwisseling maakt jouw werk interessant. Je weet goed aan te voelen wat een klant nodig heeft en schakelt gemakkelijk tussen verschillende gesprekspartners. Daarbij kijk je niet alleen naar de vraag van vandaag, maar bouw je ook aan duurzame relaties voor de toekomst. Je speelt een actieve rol bij klantbehoud, contractverlengingen en het signaleren van commerciële kansen. Daarnaast werk je nauw samen met verschillende collega's en afdelingen, waaronder sales, planning en de technische dienst. Dankzij de korte lijnen binnen de organisatie kun je snel schakelen en zorg je ervoor dat klanten goed worden geholpen.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Beheren en verder uitbouwen van een brede portefeuille met zakelijke en particuliere klanten.
- Onderhouden van bestaande klantrelaties en actief bijdragen aan klantbehoud.
- Signaleren en benutten van commerciële kansen binnen je klantenportefeuille.
- Voeren van gesprekken over contractverlengingen en nieuwe of meerjarige overeenkomsten.
- Opstellen van offertes en onderhandelen over commerciële afspraken.
- Ondersteunen bij bestellingen en het behandelen van complexere telefonische en schriftelijke klantvragen.
- Meedenken over oplossingen bij vragen of klachten en zorgen voor een passende opvolging.
- Uitvoeren van administratieve werkzaamheden en analyses rondom klantrelaties.
- Intensief samenwerken met collega's van onder andere sales, planning en de technische dienst.
Kortom: een brede commerciële functie waarin relatiebeheer, klantcontact en commercie samenkomen. Je werkt in een klein en betrokken team waarin jouw ideeën en inzet daadwerkelijk verschil maken.
Je komt direct in dienst bij Antargaz, een stabiele organisatie waar veel medewerkers al jarenlang met plezier werken. Je krijgt de ruimte om jezelf verder te ontwikkelen en kunt rekenen op goede arbeidsvoorwaarden. Daarnaast bieden wij:
- Een bruto maandsalaris tussen € 3.400 en € 3.800 op basis van 40 uur.
- Een functie voor 32 uur per week.
- Direct uitzicht op een vast dienstverband.
- Bemiddeling op basis van werving en selectie.
- 24 vakantiedagen, met de mogelijkheid om extra vakantiedagen bij te kopen.
- De mogelijkheid om na je inwerkperiode hybride te werken, waarbij je minimaal 3 dagen per week op kantoor werkt.
- Een bonusregeling tot maximaal 50% van een maandsalaris bij het behalen van de gestelde targets.
- Reiskostenvergoeding vanaf 10 kilometer enkele reis.
- Een thuiswerkvergoeding van € 3,42 per dag.
- Een marktconforme pensioenregeling.
- Een uitgebreid inwerkprogramma en verschillende mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen door middel van trainingen.
Voor deze functie zoeken we een commerciële en klantgerichte professional die graag verantwoordelijkheid neemt en energie krijgt van het opbouwen van duurzame klantrelaties:
- Minimaal mbo+ werk- en denkniveau.
- Beschikbaar voor 32 uur per week.
- Minimaal 3 jaar ervaring in een commerciële functie.
- Ervaring met zowel B2B- als B2C-klanten is een pré.
- Commercieel, communicatief sterk en gemakkelijk in contact met verschillende typen klanten.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal; Engels is een pré.
- Proactief, resultaatgericht en in staat om zelfstandig te werken.
- Sterk in relatiebeheer en het opbouwen van langdurige klantrelaties.
- Servicegericht, georganiseerd en administratief nauwkeurig.
- Affiniteit met technische producten en dienstverlening.
- Ervaring met CRM-systemen en een goede beheersing van MS Office.
Antargaz is een betrouwbare speler in de energiebranche en levert flexibele energieoplossingen aan zowel zakelijke als particuliere klanten. Van agrarische en industriële bedrijven tot huishoudens: dankzij technische kennis, een eigen technische dienst en een uitgebreid logistiek netwerk biedt Antargaz maatwerk van A tot Z. Je komt terecht in een informele organisatie met korte lijnen, waar snel wordt geschakeld en ruimte is voor eigen initiatief. De organisatie maakt deel uit van de internationale UGI Group en combineert internationale slagkracht met een persoonlijke en lokale aanpak. Veiligheid, betrouwbaarheid en transparantie staan centraal. Je werkt vanuit de vestiging in Nijmegen, goed bereikbaar vanuit onder andere Arnhem, Tiel, Oss en Boxmeer.
Commercieel medewerker binnendienst & relatiebeheer - Start People in Nijmegen werkgever: Jobster
Bij Easy Way krijg je de kans om te werken in een flexibele en dynamische omgeving waar jouw persoonlijke groei en werkplezier voorop staan. Met toegang tot meer dan 900 gratis trainingen en een collegiale werksfeer, biedt deze bijbaan niet alleen een aantrekkelijk salaris, maar ook de mogelijkheid om door heel Nederland te reizen en diverse auto’s te vervoeren. Sluit je aan bij ons team en draag bij aan onze missie om mobiliteit eenvoudiger en toegankelijker te maken.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Commercieel medewerker binnendienst & relatiebeheer - Start People in Nijmegen kunt binnenhalen
✨Verken de juiste kanalen!
In de wereld van sales en business development draait alles om relaties. Duik in platforms zoals LinkedIn en connect met professionals in jouw sector. Volg groepen en discussieer actief; hierdoor vergroot je je zichtbaarheid en netwerk, wat je kansen vergroot om bij bedrijven zoals Jobster aan de slag te gaan.
✨Word een inkijkje in de industrie!
Probeer ook deel te nemen aan netwerkevenementen of beurzen die gericht zijn op sales en business development. Het ontmoeten van mensen face-to-face kan je helpen om waardevolle connecties te leggen en jezelf te presenteren als een serieuze kandidaat voor een functie bij Jobster.
✨Bereid je voor op gesprekken!
Een goede voorbereiding op gesprekken is cruciaal. Maak je vertrouwd met de producten en diensten van Jobster, en denk na over hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team. Dit laat zien dat je serieus bent en bereid bent om je in te zetten.
✨Toon je enthousiasme!
Laat in je gesprekken je passie voor sales zien. Deel voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt overtuigd. Een oprechte interesse in de sector en het bedrijf komt altijd goed over, en kan het verschil maken in jouw sollicitatieproces!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Commercieel medewerker binnendienst & relatiebeheer - Start People in Nijmegen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je sociale vaardigheden zien:In de sales- en business development wereld draait alles om communicatie en relatiebuilding. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief voorbeelden noemt waaruit blijkt dat je goed kunt netwerken en relaties kunt opbouwen. Geef specifieke situaties waarin je klantvragen wist op te lossen of een deal hebt gesloten.
Ondersteun je resultaten met cijfers:Recruiters houden van feiten! Geef in je CV en motivatieletter concrete cijfers en resultaten die je in eerdere functies hebt behaald. Bijvoorbeeld, hoe vaak je een verkoopdoel hebt overtroffen of hoeveel nieuwe klanten je hebt binnengehaald. Dit laat zien dat je impact kunt maken bij Jobster.
Toon je kennis van de markt:Laat in je motivatiebrief zien dat je op de hoogte bent van de trends en uitdagingen binnen de sector. Dit laat niet alleen je enthousiasme zien, maar laat ook zien dat je goed voorbereid bent om bij Jobster aan de slag te gaan. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten!
Pas je stijl aan voor een full-time rol:Een full-time positie verwacht meer toewijding en professionalism. Zorg ervoor dat je niet alleen je ervaring benadrukt, maar ook je lange-termijnvisie en hoe jij bij Jobster wilt groeien. Laat zien dat je serieus bent over de rol en dat je er echt voor wilt gaan.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Jobster
✨Ken je cijfers en cijfers!
In sales en business development draait alles om cijfers! Zorg ervoor dat je kunt praten over je vorige verkoopresultaten en hoe je deze hebt bereikt. Wees voorbereid op vragen die je strategische denkprocessen in verschillende verkoopsituaties onderzoeken.
✨Verschillende verkooptechnieken onder de knie hebben
Je kunt verwachten dat je wordt gevraagd naar je ervaring met verschillende verkooptechnieken en hoe deze je geholpen hebben in je vorige functies. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van hoe je technieken zoals consultative selling kunt toepassen in je pitches.
✨Verken de markt van Jobster
Voordat je naar het gesprek gaat, doe je huiswerk over de markt waarin Jobster zich bevindt. Dit laat zien dat je niet alleen interesse hebt in de rol, maar ook dat je begrijpt wie de concurrenten zijn en hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team.
✨Toon je onderhandelingsvaardigheden!
In een fulltime rol in sales is je vermogen tot onderhandelen cruciaal. Bereid een korte oefening of scenario voor waarin je je onderhandelingsvaardigheden kunt tonen. Dit kan tijdens het interview de kans zijn om jezelf echt te onderscheiden!