In één oogopslag
- Taken: Creëer en optimaliseer content voor social media en websites, film en edit video's.
- Bedrijf: Werken bij een dynamische uitzend- en recruitmentorganisatie met twee unieke merken.
- Voordelen: Marktcomfort salaris, 20 vakantiedagen, volledige OV-vergoeding en gezellige collega's.
- Overige informatie: Afwisselende rol met veel kansen om te leren en te groeien.
- Waarom deze baan: Krijg de vrijheid om creatief te zijn en impact te maken met je content.
- Kwalificaties: Minimaal 2 jaar ervaring in contentcreatie en sociale media, met video-editing skills.
Het verwachte salaris ligt tussen 4050 - 4950 € per maand.
Ben jij altijd bezig met de nieuwste trends op Instagram, TikTok en LinkedIn? Weet jij precies waarom de ene reel miljoenen views haalt en de andere compleet verdwijnt in de feed? En krijg jij energie van filmen, editen, designen én zelf voor de camera staan? Dan zoeken wij jou. Als onderdeel van een uitzend- en recruitmentorganisatie maak je content die talent en werkgevers met elkaar verbindt en laat je zien wat er speelt op de werkvloer, bij onze klanten en binnen onze eigen organisatie. Voor ASA Talent en Easy Way zoeken we een creatieve Content Creator die onze merken online nog zichtbaarder maakt.
Wat ga je doen:
- Je bent medeverantwoordelijk voor het beheer en de doorontwikkeling van onze websites.
- Je creëert en optimaliseert content, denkt mee over de structuur van pagina’s, schrijft SEO-teksten en draagt bij aan een sterke gebruikerservaring.
- Je filmt en edit short-form video's zoals Reels, TikToks en YouTube Shorts en vertaalt trends naar content die aansluit bij onze merken en doelgroepen.
- Je bezoekt regelmatig klanten en onze eigen vestigingen om content te maken, collega's te spreken en verhalen op te halen.
- Je denkt actief mee over campagnes, contentformats en strategieën en realiseert bijbehorend campagnemateriaal zoals advertenties en landingspagina's.
- Je analyseert resultaten en gebruikt inzichten om content en campagnes continu te verbeteren.
- Je werkt nauw samen met marketing, recruitment en collega's door het hele land om onze merken zichtbaar te maken.
- Naast content en campagnes ondersteun je bij uiteenlopende communicatie- en marketingactiviteiten, zoals het beheren van reviews en mailboxen, het organiseren van interne events en het ontwerpen van online en offline communicatiemiddelen zoals presentaties, flyers en posters.
Wat we je bieden:
- Marktcomfort salaris op basis van ervaring.
- 6% persoonlijk budget (voor extra vakantiedagen of gewoon een extra zakcentje).
- 20 vakantiedagen en 8% vakantiegeld.
- Werken met een professionele camera.
- Werken met de allerleukste collega’s en deelnemen aan de gezelligste uitjes en borrels.
- Volledige OV-vergoeding of reiskosten vergoeding van 0,24 cent per kilometer.
Wat we van je vragen:
- Minimaal 2 jaar relevante werkervaring in contentcreatie, social media of marketing.
- Ervaring met het maken en editen van video's voor Reels, TikTok en Shorts.
- Ervaring met Canva en Adobe Premiere Pro.
- Je bent niet bang om zelf zichtbaar te zijn op social media en voor de camera te staan.
- Je hebt gevoel voor storytelling, beeld en timing.
- Je volgt socialtrends op de voet en weet wat werkt op verschillende platformen.
- Je bent beschikbaar voor 32 tot 40 uur per week.
- Je bent graag onderweg en vindt het leuk om minimaal 1 keer per week op een andere ASA- of Easy Way vestiging dan bij jou in de buurt te werken.
Wij geloven in gelijke kansen en onze vacatures staan voor iedereen open.
Content Marketeer ASA & Easy Way - ASA Talent in Eindhoven werkgever: Jobster
Bij Easy Way krijg je de kans om te werken in een flexibele en dynamische omgeving waar jouw persoonlijke groei en werkplezier voorop staan. Met toegang tot meer dan 900 gratis trainingen en een collegiale werksfeer, biedt deze bijbaan niet alleen een aantrekkelijk salaris, maar ook de mogelijkheid om door heel Nederland te reizen en diverse auto’s te vervoeren. Sluit je aan bij ons team en draag bij aan onze missie om mobiliteit eenvoudiger en toegankelijker te maken.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Content Marketeer ASA & Easy Way - ASA Talent in Eindhoven kunt binnenhalen
✨Maak gebruik van netwerkevenementen
In de marketing- en communicatiesector zijn netwerkevenementen goud waard. Zoek naar lokale meetups, conferenties of workshops waarin je kunt netwerken met professionals van bedrijven zoals Jobster. Dit is een geweldige manier om te laten zien wie je bent en wat je kunt, plus je krijgt een eerlijke blik op de bedrijfscultuur.
✨Toon je creativiteit online
Voor een fulltime rol in marketing en communicatie is het cruciaal om je creatieve skills te etaleren. Denk aan het opzetten van een portfoliowebsite of een actief Instagram- of LinkedIn-profiel waar je projecten of campagnes die je hebt gedaan kunt laten zien. Vergeet ook niet om je netwerk te vragen naar feedback op je ideeën en content!
✨Volg cool content en experts
Volg relevante blogs, podcasts en influencers in de marketingwereld om op de hoogte te blijven van de laatste trends. Dit kan ook helpen bij het voeren van interessante gesprekken tijdens jouw netwerkactiviteiten of interviews bij Jobster. Daarnaast is het een mooie manier om je passie voor het vak te tonen.
✨Direct solliciteren via onze website
We weten dat het solliciteren soms overweldigend kan zijn, maar je vindt alle openstaande fulltime functies bij Jobster op onze website. Wees proactief en solliciteer direct – wie niet vraagt, niet wint! Zorg ervoor dat je je enthousiasme en motivatie duidelijk maakt in je sollicitatie.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Content Marketeer ASA & Easy Way - ASA Talent in Eindhoven te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees creatief met je CV!:In de marketing- en communicatiesector is creativiteit key. Zorg ervoor dat je CV opvalt! Gebruik visuele elementen, zoals kleuren en iconen, om je persoonlijke merk te tonen. Vergeet niet om relevante ervaringen en campagnes die je hebt uitgevoerd, in de spotlight te zetten.
De kracht van storytelling in je motivatiebrief:In je motivatiebrief heb je de kans om jouw verhaal te vertellen. Deel voorbeelden van projecten waar je trots op bent en laat zien hoe jouw vaardigheden bijdragen aan het succes van Jobster. Toon je passie voor marketing en communicatie en hoe je waarde toevoegt aan het team.
Wees duidelijk over jouw online aanwezigheid:Vergeet niet om een link naar je LinkedIn-profiel of een portfolio op te nemen, als je dat hebt. Dit kan ons helpen om een beter beeld van jou te krijgen en te zien hoe je je marketingvaardigheden in de praktijk hebt toegepast. Zorg ervoor dat je online profielen up-to-date zijn!
Relevante vaardigheden en tools:Geef specifiek aan met welke marketingtools je ervaring hebt, zoals Google Analytics, social media platforms of content management systemen. Dit laat zien dat je de technische kant van marketing beheerst, wat erg belangrijk is voor een fulltime rol bij Jobster.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Jobster
✨Ken je marketingtools
Veel fulltime functies in marketing vragen om kennis van specifieke tools zoals Google Analytics, HubSpot of social media platforms. Zorg ervoor dat je niet alleen de basics kent, maar ook hoe je deze tools kunt gebruiken om data te analyseren en campagnes te optimaliseren.
✨Creëer een sterk portfolio
Tijdens je sollicitatie is het handig om een portfolio van eerdere marketingprojecten te hebben. Dit kan variëren van campagnes die je hebt geleid tot content die je hebt gecreëerd. Laat zien wat je kunt en hoe jouw bijdrage tot succesvolle resultaten heeft geleid.
✨Wees voorbereid op inzichtelijke vragen
Verwacht technische vragen die gaan over je kennis van de markt, de laatste trends en hoe je deze zou toepassen. We willen weten of je een goed inzicht hebt in branding en positionering binnen de marketing mix.
✨Laat je passie zien
In een fulltime rol wil je ook laten zien dat je enthousiast bent over marketing. Deel je ideeën over het merk van Jobster en hoe jij denkt dat het zich kan ontwikkelen. Dit laat niet alleen je creativiteit zien, maar ook dat je echt geïnteresseerd bent in de rol.
