In één oogopslag
- Taken: Bouw klantrelaties op en verbind technisch talent aan uitdagende projecten bij NS.
- Bedrijf: Technicum Eindhoven, dé technische detacheerder met een focus op duurzame loopbanen.
- Voordelen: Salaris tussen €2.800 en €3.300, flexibele uren en thuiswerkmogelijkheden.
- Overige informatie: Hecht team, trainingen, borrels en een mooie vipreis bij gezamenlijke successen.
- Waarom deze baan: Maak impact in de techniek en ontwikkel jezelf tot een succesvolle Consultant.
- Kwalificaties: Hbo- of mbo 4-diploma, commerciële instelling en affiniteit met techniek.
Het verwachte salaris ligt tussen 3300 - 3300 € per maand.
Dit ga jij doen
Je krijgt de vrijheid om jouw eigen klantrelatie met NS verder uit te bouwen en technisch talent aan uitdagende projecten te verbinden.
Als Consultant NS ben jij de schakel tussen kandidaten en de klant.
Je werft actief technische monteurs, begeleidt hen tijdens hun werk en zorgt ervoor dat NS kan rekenen op de juiste mensen.
Daarbij krijg je de ondersteuning van een sterke organisatie die techniek écht begrijpt.
Wat je gaat doen
- Het werven van technisch talent. Je gaat actief op zoek naar elektromonteurs, mechanisch monteurs en pneumatisch monteurs die passen bij de technische werkzaamheden binnen NS.
- Het voeren van intakegesprekken. Je ontdekt de ambities, ervaring en vaardigheden van kandidaten en kijkt welke functie het beste bij hen past.
- Het onderhouden van klantcontact.
Je bent het vaste aanspreekpunt voor NS, bespreekt de personeelsbehoefte en zorgt ervoor dat de juiste kandidaten op de juiste plek terechtkomen.
- Het begeleiden van monteurs.
Je blijft betrokken bij jouw medewerkers, houdt contact tijdens hun werkzaamheden en ondersteunt hen bij vragen, uitdagingen en hun verdere ontwikkeling.
- Het bezoeken van de werkvloer. Je gaat langs op locatie bij NS om te zien hoe het met jouw monteurs gaat, de samenwerking te versterken en kansen te signaleren.
- Het opbouwen van duurzame relaties. Je investeert in een goede samenwerking met zowel NS als jouw monteurs, zodat iedereen met plezier en vertrouwen aan de slag gaat.
- Het behalen van gezamenlijke successen.
Je werkt samen met je collega’s aan de personeelsbehoefte van NS en draagt bij aan de groei van zowel jouw medewerkers als de samenwerking met de klant.
- Wij bieden jou
- Een salaris tussen €2.800 en €3.300 per maand, afhankelijk van je ervaring.
- Een tijdelijk contract met uitzicht op vast dienstverband.
- Flexibele werkuren: 32 tot 40 uur per week.
- Mogelijkheid tot thuiswerken voor betere werk-privébalans.
- Een persoonlijk budget voor extra vrije dagen of uitkering.
- Uitgebreid inwerkprogramma en certificaten zoals SEU en VCU.
- Een laptop en mobiele telefoon voor flexibel werken.
- Hecht team met ervaren collega's en gezamenlijke weekstarts.
- Periodieke bonusregeling bij het vieren van successen.
- Ondersteuning van onze sterke moederorganisatie: RGF Staffing.
- Trainingen en workshops voor persoonlijke en professionele groei.
- Persoonlijk en deskundige begeleiding op onze vestiging in Eindhoven
- Teamspirit en plezier met borrels en uitjes
- Een mooie vipreis bij het behalen van het gezamelijke budget
- Dit ben jij
Wij zoeken een enthousiaste en communicatieve collega die energie krijgt van mensen, relaties opbouwen en commerciële kansen benutten.
Je hebt interesse (ervaring een pré) in de techniek en vindt het leuk om de juiste monteurs te verbinden aan NS.
Ervaring in recruitment of detachering is mooi meegenomen, maar zeker geen must!
Ook als je aan het begin van je carrière staat, ben je van harte welkom.
Je wordt goed ingewerkt en krijgt alle begeleiding die je nodig hebt om jezelf te ontwikkelen tot een succesvolle Consultant NS.
Wat we vragen
- Het hebben van een afgeronde hbo-opleiding of mbo 4-diploma. Ook zonder relevante werkervaring nodigen we je van harte uit om te reageren.
- Het goed beheersen van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
- Het beschikken over een rijbewijs B.
- Het hebben van een commerciële instelling en plezier in het leggen en onderhouden van contacten.
- Het tonen van initiatief, enthousiasme en de motivatie om jezelf te ontwikkelen.
- Het hebben van affiniteit met techniek en interesse in het vinden en begeleiden van technisch talent.
- Het meebrengen van ervaring in de uitzend- of detacheringsbranche is mooi meegenomen, maar geen vereiste.
- Over het bedrijf
Technicum Eindhoven is een technische detacheerder met een duidelijke missie: mensen verbinden met kansen in de techniek.
Of je nu een ervaren monteur bent of een carrièreswitch overweegt, wij bouwen samen aan duurzame loopbanen en de toekomst van technisch Nederland.
Bij Technicum draait het om vrijheid, verantwoordelijkheid en samenwerking.
Je krijgt de ruimte om te ondernemen in jou focusgebied en je word ondersteund door een hecht team en de kracht van RGF Staffing.
Successen vieren we samen, met een focus op groei en ontwikkeling.
Klaar om jouw talent in te zetten en samen met ons impact te maken in de technische sector?
Consultant NS in Eindhoven werkgever: Jobster
Bij Easy Way krijg je de kans om te werken in een flexibele en dynamische omgeving waar jouw persoonlijke groei en werkplezier voorop staan. Met toegang tot meer dan 900 gratis trainingen en een collegiale werksfeer, biedt deze bijbaan niet alleen een aantrekkelijk salaris, maar ook de mogelijkheid om door heel Nederland te reizen en diverse auto’s te vervoeren. Sluit je aan bij ons team en draag bij aan onze missie om mobiliteit eenvoudiger en toegankelijker te maken.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Consultant NS in Eindhoven kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk uit binnen de techniek
Een van de beste manieren om een fulltime functie in de techniek te vinden, is door je netwerk uit te breiden. Ga naar technische beurzen, workshops of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Daar ontmoet je professionals uit de industrie en kun je meer leren over de nieuwste ontwikkelingen en kansen.
✨Word actief in technische communities
Zoek naar online forums of lokale meetups die zich richten op jouw specifieke techniekinteresse, of het nu gaat om mechanica, elektrotechniek of iets anders. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen. Dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs leads naar openstaande vacatures.
✨Focus op bedrijfsculturen die bij jou passen
Als je solliciteert bij bedrijven als Jobster, doe grondig onderzoek naar hun bedrijfscultuur. Zoek naar evenementen of webinars die ze organiseren en probeer een gesprek aan te knopen met hun medewerkers. Een goede match in cultuur kan echt het verschil maken in je sollicitatieproces.
✨Meld je aan voor kandidatenprogramma's
Veel techniekbedrijven organiseren speciale kandidatenprogramma's voor afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Jobster zulke programma's heeft en meld je aan. Dit geeft je niet alleen een directe lijn naar beschikbare functies, maar ook een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Consultant NS in Eindhoven te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen:In de techniek is het superbelangrijk om je specifieke vaardigheden en projecten te benoemen in je CV. Zorg ervoor dat je praktische ervaring duidelijk naar voren komt. Heb je met bepaalde software of technieken gewerkt? Noem ze! Dat maakt je CV aantrekkelijker voor Jobster.
Toon je probleemoplossend vermogen:Werkgevers in de techniek willen vaak weten hoe je problemen aanpakt. In je motivatiebrief kun je een voorbeeld geven van een probleem dat je hebt opgelost of een project dat je hebt geleid. Dit laat zien dat je niet alleen kan doen wat je opdraagt, maar ook zelfstandig kunt denken.
Wees duidelijk en gestructureerd:In technische functies is helder communiceren essentieel. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief helder en overzichtelijk zijn. Gebruik duidelijke kopjes, korte zinnen en opsommingen om je ervaring en vaardigheden te presenteren. Het maakt de kans groter dat je HR aanspreekt bij Jobster!
Laat je passie voor techniek zien:Dit is vooral belangrijk voor een fulltime rol. Vertel in je motivatiebrief waarom techniek je aanspreekt en wat je drijft om in dit vakgebied te werken. Dit enthousiasme kan echt opvallen bij Jobster en hen overtuigen dat jij de juiste persoon bent voor de functie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Jobster
✨Ken je technische achtergrond
Zorg ervoor dat je je technieken, tools en methoden die je hebt gebruikt goed kunt uitleggen. Dit is cruciaal in de technieksector, omdat solliciterenden vaak gevraagd worden naar specifieke projecten of ervaringen waarbij ze belangrijke technische vaardigheden hebben toegepast.
✨Bereid je voor op technische vragen
Verwacht technische vragen en probleemoplossende scenario's tijdens je interview. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van eerdere ervaringen waarbij je complexe technische uitdagingen hebt opgelost; dat laat zien dat je niet alleen theoretisch bent, maar ook praktijkervaring hebt.
✨Maak een indrukwekkende portfolio
Zelfs voor een fulltime functie in de techniek kan een portfolio heel nuttig zijn. Dit kan je eerdere projecten laten zien, complete met foto's, schetsen of zelfs video's. Zorg ervoor dat je relevante voorbeelden selecteert die aansluiten bij de functie bij Jobster.
✨Wees klaar om te leren
Aangezien je solliciteert naar een fulltime rol, kunnen ze je ook vragen naar je leervermogen en aanpassingsvermogen. Wees voorbereid om te discussiëren over hoe je jezelf nieuwe vaardigheden hebt aangeleerd, vooral in de snel veranderende techniekwereld.
