Regisseur jeugd in Leeuwarden

Regisseur jeugd in Leeuwarden

Leeuwarden Fulltime 49500 - 60500 € / jaar (geschat) Op locatie
J

In één oogopslag

  • Taken: Als Regisseur Jeugd help je gezinnen en breng je structuur aan in complexe situaties.
  • Bedrijf: Werken bij een gemeente met persoonlijke begeleiding van Daan.
  • Voordelen: Goed salaris, ontwikkelingsmogelijkheden en reiskostenvergoeding.
  • Overige informatie: Sparren met collega's en gedragswetenschappers voor optimale ondersteuning.
  • Waarom deze baan: Maak een echte impact op de veiligheid en ontwikkeling van kinderen.
  • Kwalificaties: Hbo-opleiding en ervaring met multiproblem gezinnen vereist.

Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.

Over de functie

Wij zoeken jou!

Ben jij die stevige professional die overzicht houdt, schakelt waar nodig en gezinnen écht verder helpt?

Krijg jij energie van complexe casuïstiek en het aanbrengen van structuur in soms chaotische situaties?

Dan zoeken wij jou als Regisseur Jeugd!

Waar ga je werken?

Je gaat via Daan aan de slag bij een gemeente bij jou in de regio.

Dat betekent dat je onderdeel wordt van het team van de gemeente.

Wij zorgen voor een plek die goed bij jou past en denken met je mee over wat jij nodig hebt om je werk goed te kunnen doen.

Zo combineer je de inhoud en impact van werken bij een gemeente met de persoonlijke begeleiding en betrokkenheid van Daan.

Wat ga je doen?

Als Regisseur Jeugd ben jij degene die het totaalplaatje ziet.

Je duikt in de situatie van het gezin en brengt helder in kaart wat er speelt.

Samen met het gezin werk je toe naar een plan dat echt past, waarbij je uitgaat van één duidelijke lijn en één aanspreekpunt.

Je houdt de regie over het hele traject en zorgt dat iedereen dezelfde kant op beweegt.

Je schakelt met hulpverleners, collega’s en andere betrokkenen en zorgt dat de samenwerking soepel verloopt.

Daarbij verlies je nooit uit het oog waar het uiteindelijk om draait: de veiligheid en ontwikkeling van het kind.

Je weet wanneer je moet doorpakken en wanneer je juist even moet vertragen.

In situaties waarin het spannend wordt, blijf jij rustig en handel je doordacht.

Je staat er gelukkig niet alleen voor: je kunt altijd sparren met collega’s en gedragswetenschappers.

Wat verwachten we van jou?

Een afgeronde hbo-opleiding (bijvoorbeeld Social Work, SPH, Maatschappelijk Werk of Dienstverlening) SKJ-registratie Kennis van de jeugdwet Ervaring in het werken met multiproblem gezinnen Je bent communicatief sterk en weet mensen mee te nemen Wat kun je van ons verwachten?

Een goed salaris volgens cao gemeente Een vast contactpersoon die met je meedenkt Werk dat aansluit bij jouw wensen en ambities Ruimte om jezelf te ontwikkelen via trainingen en opleidingen Reiskostenvergoeding of een leaseauto

#J-18808-Ljbffr

Regisseur jeugd in Leeuwarden werkgever: Jobslim.nl

Bij Decathlon bieden we een dynamische en sportieve werkomgeving waar jouw passie voor sport centraal staat. Met ons unieke fast-track traineeship heb je de kans om binnen 3 tot 5 jaar door te groeien naar Storeleader, terwijl je geniet van aantrekkelijke voordelen zoals 24 vakantiedagen, personeelskorting en een maandelijkse bonus. Onze cultuur is gericht op vitaliteit en ontwikkeling, met volop mogelijkheden voor coaching en interne doorgroei, waardoor je niet alleen bijdraagt aan ons succes, maar ook aan je eigen carrière.

J

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Jobslim.nl

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Regisseur jeugd in Leeuwarden kunt binnenhalen

✨Betrek je lokale netwerk

In de wereld van maatschappelijk werk is netwerken super belangrijk. Praat met mensen uit je omgeving, zoals collega’s, vrienden of zelfs medestudenten, en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime rol. Vaak worden er via deze persoonlijke connecties vacatures gedeeld die niet op grote platforms zichtbaar zijn.

✨Verken bijeenkomsten en evenementen in de sector

Neem deel aan lokale workshops, conferenties of netwerkevenementen voor maatschappelijk werkers. Dit is een geweldige manier om je te laten zien, nieuwe contacten te leggen en meer te leren over belangwekkende organisaties zoals Jobslim.nl die op zoek zijn naar nieuwe medewerkers.

✨Blijf betrokken bij de community

Word lid van professionele verenigingen of online platforms voor maatschappelijk werkers. Door actief deel te nemen aan discussies en je expertise te delen, vergroot je je zichtbaarheid in het veld en kom je mogelijk in contact met werkgevers die jouw vaardigheden zoeken.

✨Toon je passie in sollicitaties

Bij maatschappelijk werk draait het veel om de verbinding met mensen. Zorg ervoor dat jouw motivatie en passie voor het vak goed naar voren komen in je sollicitatiegesprekken. Laat zien dat je begrijpt wat de uitdagingen zijn en hoe jij daar een positieve impact op kunt maken, vooral bij een organisatie als Jobslim.nl.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Regisseur jeugd in Leeuwarden te schitteren

Overzicht houden
Complexe casuïstiek analyseren
Structuur aanbrengen
Communicatieve vaardigheden
Regievoering
Samenwerken met hulpverleners
Kennis van de jeugdwet

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Zet je passie voor maatschappelijk werk op papier!:We willen graag lezen over je motivatie voor het werken in het maatschappelijk werk. Laat in je sollicitatiebrief zien waarom je deze richting hebt gekozen en welke ervaring je al hebt opgedaan, of het nu vrijwilligerswerk is of stages. Jouw persoonlijke connectie en enthousiasme zijn belangrijker dan je denkt!

Ervaring in begeleiding is een must:Zorg ervoor dat je in je CV en motivatie duidelijk aangeeft welke specifieke vaardigheden je hebt die relevant zijn voor de functie, zoals ervaring in begeleiding of het werken met kwetsbare doelgroepen. Dit laat ons zien dat je voorbereid bent op de uitdaging die dit fulltime werk met zich meebrengt.

Referenties van stagebegeleiders zijn goud waard!:Neem contact op met eerdere stagebegeleiders of werkgevers en vraag hen om referenties. Dit kan net dat duwtje in je rug geven omdat wervingscommissie vaak extra kritisch kijkt naar ervaringen uit het veld. Een positief woord van iemand die jouw capaciteiten in een realistische setting heeft gezien, kan je sollicitatie naar een hoger niveau tillen.

Stel je netwerk in werking:Je netwerk kan een grote rol spelen in het maatschappelijk werk. Vergeet niet om ook je netwerk te betrekken bij je zoektocht, misschien kent iemand wel een rol bij Jobslim.nl. Maak gebruik van sociale media en professionele netwerken zoals LinkedIn om ons te laten zien dat je actief bent in de sector en hiermee je kansen vergroot!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Jobslim.nl

✨Verken je motivatie en empathie

Bij maatschappelijk werk draait het vaak om emotionele intelligentie en je motivatie om anderen te helpen. Zorg ervoor dat je tijdens het gesprek voorbeelden kunt geven van hoe jij eerdere situaties hebt aangepakt waar empathie en betrokkenheid essentieel waren. Laat ze zien dat je niet alleen de vaardigheden hebt, maar ook de passie om dit werk te doen.

✨Voorbereiding op casusgesprekken

In de sector van maatschappelijk werk is het gebruikelijk dat je tijdens je interview wordt geconfronteerd met casusgesprekken. Bereid je voor door mogelijke scenario’s te bedenken en het proces van je aanpak uit te leggen. Welke methoden en technieken zou je toepassen? Dit laat zien dat je praktisch en oplossingsgericht bent!

✨Netwerk en leer van ervaringen

Fulltime werk in maatschappelijk werk kan een uitdaging zijn. Maak je netwerk gebruikbaar door te leren van anderen in het veld. Zoek naar ervaringen van huidige of voormalige medewerkers van Jobslim.nl op sociale media of tijdens netwerkbijeenkomsten. Dit geeft je waardevolle inzichten die je kunt gebruiken in het interview en laat je toe om specifieke vragen te stellen.

✨Wees authentiek en kwetsbaar

In dit veld is oprechtheid enorm belangrijk. Wees niet bang om kwetsbaar te zijn en jouw persoonlijke ervaringen te delen, ook al zijn ze moeilijk. Dit kan een krachtige manier zijn om connectie te maken met de interviewers bij Jobslim.nl en hen te laten zien dat je de menselijke kant van maatschappelijk werk waardeert.