Over de functie
Word Mechanisch Servicemonteur Hijskranen bij EPMC Europe Crane Solutions! Ben jij graag technisch bezig en werk je het liefst op verschillende locaties? Als Mechanisch Servicemonteur Hijskranen zorg je voor het onderhoud, de reparatie en de montage van hijskranen. Je krijgt veel zelfstandigheid, afwisseling en werkt aan uitdagende projecten binnen de industrie en haven. Wat bieden wij jou? Een bruto maandsalaris tussen €3.000,- en €4.500,-, afhankelijk van kennis en ervaring. Een fulltime functie van 40 uur per week. Veel vrijheid en verantwoordelijkheid als Mechanisch Servicemonteur Hijskranen. Een informele organisatie met korte lijnen en een prettige werksfeer. Goede secundaire arbeidsvoorwaarden en ruime opleidingsmogelijkheden. Samenwerken met enthousiaste collega's waar vakmanschap en collegialiteit vooropstaan. Wat ga je doen als Mechanisch Servicemonteur Hijskranen? Als Mechanisch Servicemonteur Hijskranen werk je zelfstandig bij klanten aan uiteenlopende mechanische werkzaamheden. Samen met collega's en projectleiders zorg je ervoor dat hijskranen veilig, betrouwbaar en optimaal blijven functioneren. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit: Monteren, afstellen en inbedrijfstellen van mechanische installaties. Uitvoeren van preventief onderhoud aan hijskranen en hijswerktuigen. Lokaliseren en oplossen van mechanische storingen. Vervangen en controleren van onderdelen om storingen te voorkomen. Overleggen met klanten en de serviceafdeling over de uitgevoerde werkzaamheden. Wat breng je mee? Een afgeronde mbo-opleiding in de richting van werktuigbouwkunde of vergelijkbaar. Technisch inzicht en affiniteit met hijs- en heftechniek. Een zelfstandige en nauwkeurige werkhouding. Bereidheid om jezelf verder te ontwikkelen via opleidingen en trainingen. Goede beheersing van de Nederlandse taal. Rijbewijs B.
#J-18808-Ljbffr
Mechanisch Servicemonteur Hijskranen in Amsterdam werkgever: Jobslim.nl
Bij Decathlon bieden we een dynamische en sportieve werkomgeving waar jouw passie voor sport centraal staat. Met ons unieke fast-track traineeship heb je de kans om binnen 3 tot 5 jaar door te groeien naar Storeleader, terwijl je geniet van aantrekkelijke voordelen zoals 24 vakantiedagen, personeelskorting en een maandelijkse bonus. Onze cultuur is gericht op vitaliteit en ontwikkeling, met volop mogelijkheden voor coaching en interne doorgroei, waardoor je niet alleen bijdraagt aan ons succes, maar ook aan je eigen carrière.
