In één oogopslag
- Taken: Behandel schade- en aansprakelijkheidszaken en adviseer cliënten over juridische risico's.
- Bedrijf: CKH Advocaten, een groeiend kantoor met een informele en collegiale sfeer.
- Voordelen: Startsalaris van €5.000+, bonusregeling, sportabonnement en 25 vakantiedagen.
- Overige informatie: Ruimte voor persoonlijke groei en specialisatie binnen een modern advocatenkantoor.
- Waarom deze baan: Werk aan uitdagende dossiers en bouw je eigen praktijk uit in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: WO-master Rechtsgeleerdheid en minimaal drie jaar ervaring als advocaat.
Het verwachte salaris ligt tussen 4061 - 4963 € per maand.
Wil jij als advocaat werken aan schade- en aansprakelijkheidszaken waarin feiten, belangen en financiële gevolgen nauw samenkomen? Bij CKH Advocaten adviseer en procedeer je voor cliënten die schade willen verhalen én voor ondernemers, ondernemingen en professionals die worden aangesproken op aansprakelijkheid. Je krijgt veel ruimte om je rol vorm te geven. Wil je een eigen praktijk verder uitbouwen, snel schakelen in stevige geschillen of je juist zonder acquisitiedruk richten op inhoudelijk sterke dossiers? Binnen CKH hoeft jouw loopbaan niet in één vaste mal te passen.
Als advocaat-medewerker aansprakelijkheidsrecht behandel je uiteenlopende dossiers binnen het schade- en aansprakelijkheidsrecht. Je werkt zelfstandig, maar schakelt ook met collega’s uit onder meer ondernemingsrecht, arbeidsrecht, contractenrecht en bouw- en vastgoedrecht. Je adviseert en procedeert over aansprakelijkstellingen, schadeclaims en aansprakelijkheidsrisico’s. Je staat zowel benadeelde partijen als aangesproken ondernemingen, ondernemers en professionals bij. Je behandelt zaken op het gebied van contractuele en buitencontractuele aansprakelijkheid. Je houdt je onder meer bezig met beroepsaansprakelijkheid, bestuurdersaansprakelijkheid, werkgeversaansprakelijkheid en productaansprakelijkheid. Afhankelijk van jouw ervaring en interesse werk je ook aan zaken rond letsel- en personenschade. Je adviseert over schadeomvang, juridische risico’s en eventuele verzekeringsrechtelijke aspecten. Je onderhandelt over oplossingen, stelt vaststellingsovereenkomsten op en procedeert wanneer een regeling niet mogelijk is. Je adviseert ondernemers preventief over het beperken van aansprakelijkheidsrisico’s in contracten en algemene voorwaarden. Als dat past bij jouw ervaring, kun je ook fungeren als patroon voor advocaat-stagiaires.
Wie we zoeken
- Je hebt een wo-master Rechtsgeleerdheid afgerond.
- Je hebt minimaal drie jaar ervaring als advocaat.
- Ervaring binnen schade- en/of aansprakelijkheidsrecht is een sterke pré.
- Je kunt complexe feiten en juridische vraagstukken snel doorgronden en vertalen naar praktisch toepasbaar advies.
- Je schrijft en communiceert helder, ook wanneer belangen en verhoudingen gevoelig liggen.
- Je bent sterk in onderhandelen en houdt oog voor de juridische, persoonlijke en commerciële kant van een zaak.
- Je werkt zelfstandig, zorgvuldig en neemt verantwoordelijkheid voor je dossiers.
- Het is een pré als je kunt optreden als patroon voor advocaat-stagiaires.
Wat we bieden
- Een startsalaris vanaf € 5.000 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband, oplopend tot € 9.000+ afhankelijk van je ervaring, inzet en praktijkomvang.
- Een bonusregeling op basis van resultaat.
- Een BMW of MINI van de zaak.
- Eén premievrij pensioen.
- Eén laptop, telefoon en volledig ingerichte thuiswerkplek.
- Eén sportabonnement bij TREE11, met onder andere CrossFit, fitness, yoga, reformer pilates, padel en cycling.
- 25 vakantiedagen en 3 extra vrije dagen.
- Veel vrijheid om je werkzaamheden en loopbaan op jouw manier vorm te geven.
- Ruimte om je verder te specialiseren en een eigen praktijk uit te bouwen, als dat bij jouw ambities past.
- Eén moderne werkplek bij CKH Advocaten in Alkmaar.
Over CKH Advocaten
CKH Advocaten is een groeiend advocatenkantoor met ruim 100 jaar ervaring. Vanuit vestigingen in Alkmaar, Amsterdam, Hoorn, Rotterdam en Utrecht ondersteunen wij ondernemers, ondernemingen en particulieren bij uiteenlopende juridische vraagstukken. Binnen de aansprakelijkheidspraktijk behandelen we zaken op het gebied van onder meer beroeps-, bestuurders-, werkgevers- en productaansprakelijkheid. We adviseren over het verhalen van schade én over het voeren van verweer tegen aansprakelijkstellingen, met oog voor de juridische positie en de relatie tussen partijen. Bij CKH werk je op hoog niveau, maar zonder onnodige hiërarchie. De sfeer is informeel en collegiaal, met ruimte voor verschillende persoonlijkheden, werkstijlen en ambities. Of je nu wilt groeien richting een eigen praktijk of juist zoekt naar inhoudelijke verdieping en vertrouwen: binnen CKH is daar ruimte voor.
&Work helpt je verder
CKH Advocaten werkt samen met &Work. &Work begrijpt dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via &Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot hun brede netwerk van werkgevers. &Work kan je helpen bij de introductie bij CKH Advocaten, achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière.
Vacature-informatie
- Dienstverband: Fulltime
- Ervaringsniveau: Junior, Medior, Senior
- Salaris: €5000 - €9000
Advocaat-medewerker Aansprakelijkheidsrecht in Alkmaar werkgever: Jobslim.nl
Bij Decathlon bieden we een dynamische en sportieve werkomgeving waar jouw passie voor sport centraal staat. Met ons unieke fast-track traineeship heb je de kans om binnen 3 tot 5 jaar door te groeien naar Storeleader, terwijl je geniet van aantrekkelijke voordelen zoals 24 vakantiedagen, personeelskorting en een maandelijkse bonus. Onze cultuur is gericht op vitaliteit en ontwikkeling, met volop mogelijkheden voor coaching en interne doorgroei, waardoor je niet alleen bijdraagt aan ons succes, maar ook aan je eigen carrière.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Advocaat-medewerker Aansprakelijkheidsrecht in Alkmaar kunt binnenhalen
✨Word Actief in Juridische Netwerken
Zoek naar juridische netwerken en forums waar professionals zich uitwisselen over trends en vacatures. Denk aan platforms zoals de Nederlandse Orde van Advocaten of gespecialiseerde LinkedIn-groepen. Door actief deel te nemen, ontdek je kansen en leg je waardevolle contacten.
✨Bezoek Evenementen in de Juridische Sector
Houd je ogen open voor juridische evenementen zoals seminars, conferenties en workshops. Dit zijn niet alleen geweldige plekken om je kennis bij te spijkeren, maar deze bijeenkomsten zijn ook perfect voor netwerken met potentiële werkgevers zoals Jobslim.nl.
✨Gebruik je Stage-ervaring voor een Fulltime Rol
Als je eerder een stage hebt gelopen in de juridische sector, wees er dan niet bang voor om die ervaring actief te belichten. Dit toont niet alleen je betrokkenheid aan, maar helpt ook om je vaardigheden en kennis te onderstrepen die relevant zijn voor een fulltime rol.
✨Pas je Aanpak aan voor Fulltime Posities
Dit is geen tijd voor een standaard sollicitatie! Maak je aanpassing zeer specifiek voor de fulltime rol bij Jobslim.nl. Laat zien dat je de cultuur en de waarden van het bedrijf begrijpt en waarom jij de perfecte aanvulling bent. Vergeet niet om je sollicitatie rechtstreeks via onze website in te dienen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Advocaat-medewerker Aansprakelijkheidsrecht in Alkmaar te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je juridische kennis schitteren:Zorg ervoor dat je juridische achtergrond duidelijk naar voren komt in je CV. Vermeld relevante stages, projecten of opleidingen. We willen zien dat jij de nodige juridische vaardigheden en kennis hebt die passen bij de functie bij Jobslim.nl.
Voeg een overtuigende motivatiebrief toe:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je specifiek geïnteresseerd bent in Advocaat-medewerker Aansprakelijkheidsrecht bij Jobslim.nl. Vertel ons niet alleen waarom je geschikt bent, maar ook wat je hoopt te leren en bijdragen in deze fulltime rol. Dat maakt het persoonlijker!
Gebruik concrete voorbeelden:Wanneer je je vaardigheden benoemt, gebruik dan specifieke voorbeelden om je claims te onderbouwen. Dit kan bijvoorbeeld een juridische casus zijn die je hebt behandeld of een project waar je aan hebt gewerkt. Dit geeft ons een beter beeld van jouw capaciteiten.
Focus op relevante certificeringen:Als je certificaten of aanvullende opleidingen hebt die relevant zijn voor de juridische sector, vergeet ze dan niet te vermelden! Dit kan je CV een extra boost geven en ons laten zien dat je serieus bent over je carrière in de juridische diensten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Jobslim.nl
✨Ken de Wetgeving en Jurisprudentie
Voor een rol in juridische diensten is het superbelangrijk om goed op de hoogte te zijn van de relevante wetgeving en recente jurisprudentie. We raden aan om concrete voorbeelden van juridische vraagstukken of rechtszaken te onderzoeken en te bespreken tijdens je gesprek, zodat je kunt laten zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktisch inzicht.
✨Wees Voorbereid op Casusgesprekken
In juridische functies krijg je vaak te maken met casusgesprekken waarin je je oplossing voor een hypothetische juridische situatie moet presenteren. Zorg ervoor dat je een paar casussen voorbereidt, en oefen hoe je je redenering duidelijk en logisch kunt verwoorden. Dit laat zien dat je analytisch kunt denken en goed kunt redeneren.
✨Communicatie is Key
In de juridische wereld is sterke communicatie cruciaal. Tijdens het interview is het belangrijk dat je niet alleen juridische termen kunt gebruikte, maar deze ook helder kunt uitleggen aan iemand zonder juridische achtergrond. Dit kan je helpen om je rol als bruggenbouwer tussen verschillende partijen te positioneren.
✨Enthousiasme voor de Sector
Omdat je solliciteert naar een fulltime positie, willen werkgevers zien dat je enthousiast bent over juridische diensten als carrièrepad. Deel je motivatie en wat je hoopt te leren en te bereiken in deze rol. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en laat zien dat je serieus bent over je ontwikkeling in dit vakgebied.
