Overview
In deze rol leid je een verkoopteam van vier verkopers en blijf je actief betrokken bij de verkoop van nieuwe en tweedehands auto’s. Je coacht en motiveert het team, deelt kennis en ontwikkelt ideeën om klanttevredenheid en teamkwaliteit te verhogen. Je vormt de brug tussen sales en marketing en bewaakt resultaten en budgetten. Deze positie combineert hands-on verkoop met people leadership in een snel groeiende, familiebedrijfcultuur.
Arbeidsvoorwaarden / Benefits
- Goed salaris passend bij ervaring
- Bonus op basis van prestatie
- Auto van de zaak (privé gebruik toegestaan)
- Mobiele telefoon en laptop van de zaak
- Trainingen en workshops
- Toegang tot Van Mossel Academy
Verantwoordelijkheden
- Coach en motiveer het verkoopteam van 4 verkopers
- Verkoop van nieuwe en gebruikte auto’s
- Opstellen en bewaken van salesbudgetten
- Begeleiden en ontwikkelen van collega’s in de verkoop
- Samenwerken met Marketing aan campagnes
- Kwaliteit van dienstverlening en klanttevredenheid verhogen
Belangrijkste vereisten
- Minimaal 5 jaar ervaring bij een dealerbedrijf
- Ervaring als verkoopleider is een pré maar geen vereiste
- Oplossingsgerichte instelling en stressbestendigheid
- Resultaatgericht en mensgericht
- Fulltime beschikbaar
- Kennis van verkopen binnen een dealerbedrijf
- Motivatie van team
- Ambitie en people focus
- Klantgerichtheid
- Stressbestendigheid
- Initiatief nemen
- Samenwerken met andere afdelingen
Verkoopleider in Amsterdam werkgever: Jobrapido
StarPark is een uitstekende werkgever die je de kans biedt om te werken op diverse evenementen en festivals, waar je in een informele en prettige werksfeer kunt bijdragen aan de veiligheid van bezoekers. Met flexibele werkmogelijkheden en goede begeleiding vanuit het team, stimuleert StarPark persoonlijke groei en ontwikkeling, waardoor je niet alleen waardevolle ervaring opdoet, maar ook de mogelijkheid hebt om door te groeien binnen de organisatie. Wij verwelkomen iedereen, ongeacht achtergrond, en geloven dat jouw talent het belangrijkste is.
