In één oogopslag
- Taken: Verbind welzijn en gezondheid in de gemeente en leid projecten voor maatschappelijke impact.
- Bedrijf: BMC, een organisatie die zich richt op welzijn en gezondheid.
- Voordelen: Marktconform salaris, 27 vakantiedagen, leaseauto of vervoersbudget.
- Overige informatie: Een dynamische rol met veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in de gemeenschap en werk aan innovatieve gezondheidsprojecten.
- Kwalificaties: 2-5 jaar ervaring in welzijn, jeugd of volksgezondheid vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Overview
In deze rol verbind je welzijn, preventieve gezondheid en jeugdzorg binnen gemeentelijke context.
Je vertaalt landelijke afspraken naar regionaal beleid en realiseert transformatie als projectleider of programmamanager.
Je bouwt aan een sterke preventie-infrastructuur en regie op ketensamenwerking met zorg, sociaal domein en onderwijs.
Je werkt data-gedreven en levert concreet invloedrijke resultaten in wijken.
Dit biedt een kans om een brede welvaartsagenda lokaal vorm te geven en maatschappelijke impact te maken.
- Arbeidsvoorwaarden / Benefits
- contract bij BMC 28–36 uur
- marktconform salaris 3500–6500 bruto/maand
- Individueel Keuzebudget (11,04% van maandsalaris)
- 27 vakantiedagen
- leaseauto met laadpas of vervoersbudget
- Choose-your-own-phone regeling (telefoon)
- Verantwoordelijkheden
- Vertalen van landelijke programma's en akkoorden naar regionale en lokale gezondheidsnota’s en transformatieplannen
- Coördineren en regisseren van ketensamenwerking tussen huisartsenzorg, GGD, GGZ, welzijn, sport, onderwijs en kinderopvang
- Leiden van projecten en programma's die beleidsambities omzetten in uitvoering op de werkvloer
- Uitrol van welzijn op recept en bouwen van een preventie-infrastructuur
- Ontwikkelen van woon-zorgconcepten en realiseren van Hervormingsagenda Jeugd
- Stimuleren van data-gedreven en integraal werken met middelen zoals SPUK-gelden en Jeugdwet-budgetten
- Belangrijkste vereisten
- 2 tot 5 jaar ervaring als beleidsadviseur, projectleider of procesbegeleider op het gebied van welzijn, jeugd, volksgezondheid, preventie of zorg
- Kennis van actuele ontwikkelingen en akkoorden (GALA, AZWA, Hervormingsagenda) en affiniteit met Positieve Gezondheid
- Kennis van landelijke en lokale sturings- en financieringscycli (pré)
- Vaardigheden in procesmatig en programmatorisch werken; helder advies schrijven; kunnen schakelen tussen bestuurders en operationele praktijk
- Persoonlijkheid gericht op transformatie, omgevingsbewust, analytisch en netwerkvaardig
- netwerker pur sang
- analytisch denkvermogen
- communicatieve vaardigheden
- datagedreven werken
- kennis van financieringscycli en begrotingsinstrumenten
- beleidsontwikkeling en projectmanagement
Vacature: Adviseur Welzijn en (preventieve) Gezondheid in Amersfoort werkgever: Jobrapido
StarPark is een uitstekende werkgever die je de kans biedt om te werken op diverse evenementen en festivals, waar je in een informele en prettige werksfeer kunt bijdragen aan de veiligheid van bezoekers. Met flexibele werkmogelijkheden en goede begeleiding vanuit het team, stimuleert StarPark persoonlijke groei en ontwikkeling, waardoor je niet alleen waardevolle ervaring opdoet, maar ook de mogelijkheid hebt om door te groeien binnen de organisatie. Wij verwelkomen iedereen, ongeacht achtergrond, en geloven dat jouw talent het belangrijkste is.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Vacature: Adviseur Welzijn en (preventieve) Gezondheid in Amersfoort kunt binnenhalen
✨Verken lokale gezondheidsnetwerken
Stap af van je scherm en ontmoet mensen in de gezondheidswetenschappen! Zoek naar lokale evenementen, conferenties en netwerksessies waar professionals in de sector samenkomen. Dit kan je niet alleen helpen om contacten te leggen, maar ook om insiderinformatie te krijgen over openstaande functies, zoals die bij Jobrapido.
✨Volg relevante opleidingen en webinars
Er zijn veel gratis en betaalde webinars die zich richten op gezondheidswetenschappen en administratie. Door deel te nemen aan deze online sessies leer je niet alleen meer over de trends in de sector, maar zet je jezelf ook op de radar van werkgevers zoals Jobrapido. Vergeet niet je betrokkenheid te delen op sociale media!
✨Gebruik je universitaire connecties
Als je recent bent afgestudeerd, maak gebruik van de carrière-services van je universiteit. Veel instellingen hebben sterke connecties met bedrijven in de gezondheidssector, en kunnen je helpen bij het vinden van fulltime rollen. Vraag of ze vacatures hebben of dat ze je kunnen doorverwijzen naar specifieke bedrijven zoals Jobrapido.
✨Toon je passie voor de sector
Laat in gesprekken en netwerkbijeenkomsten zien dat je enthousiast bent over gezondheidswetenschappen. Dit kan door je ervaringen, stages of zelfs vrijwilligerswerk te delen. Wanneer je met hiring managers praat, zoals die bij Jobrapido, is het belangrijk dat ze jouw motivatie en ambitie voelen. Vergeet ook niet om jezelf aan te melden via onze website!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Vacature: Adviseur Welzijn en (preventieve) Gezondheid in Amersfoort te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie in de gezondheidswetenschappen en administratie willen we jouw passie en motivatie echt zien. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom deze rol je aanspreekt, en hoe jouw achtergrond en ervaring in de gezondheidszorg je fit maken voor de rol bij Jobrapido.
Focus op relevante certificaten en opleidingen:Zorg ervoor dat je je CV aanvult met relevante opleidingen en certificaten die van belang zijn voor de gezondheidswetenschappen. Zijn er specifieke cursussen of training die je hebt gevolgd? Noem die! Dit laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden hebt om bij Jobrapido aan de slag te gaan.
Praktische ervaring telt!:Heb je stage- of werkervaring in de gezondheidsadministratie? Vermeld dit zeker! Geef concrete voorbeelden van situaties waarin je jouw vaardigheden hebt toegepast. Dit laat ons zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktisch kunt bijdragen aan ons team.
Pas je CV aan voor de functie:Zorg ervoor dat je je CV afstemt op de specifieke eisen van de functie bij Jobrapido. Verlicht je ervaring en vaardigheden die aansluiten bij de rol en gebruik de juiste vaktermen die vaak in de gezondheidszorg worden gebruikt. Dit laat zien dat je de taal van de sector spreekt en dat je goed voorbereid bent.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Jobrapido
✨Ken de basis van de gezondheidsadministratie
Zorg ervoor dat je goed vertrouwd bent met de terminologie en processen binnen de gezondheidswetenschappen en administratie. Dit kan variëren van patiëntgegevens beheer tot zorgplanningssystemen. We willen dat je kunt laten zien dat je begrijpt hoe deze elementen samenkomen in de praktijk, dus bereid je voor op specifieke vragen daarover.
✨Bekijk actuele trends in de zorg
In de gezondheidssector gebeurt er constant veel. Denk aan nieuwe wet- en regelgevingen die van invloed kunnen zijn op administratieve processen. Laat tijdens je gesprek zien dat je op de hoogte bent van deze trends en dat je proactief meedenkt over hoe je organisatie zich hierop kan aanpassen.
✨Leg de nadruk op je leercurve en motivatie
Als fulltime kandidaat is het belangrijk dat je niet alleen je huidige vaardigheden benadrukt, maar ook je leergierigheid. Maak duidelijk dat je bereid bent om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en te groeien binnen Jobrapido. Dit kan gaan over specifieke softwaretools of nieuwe administratieve procedures die je snel wilt oppakken.
✨Voorbereiding op het team- en cultuurgesprek
In de gezondheidsadministratie hechten bedrijven veel waarde aan samenwerking en klantgerichtheid. Bereid je voor op vragen over je ervaring in teamverband en hoe jij de cultuur van Jobrapido zou kunnen versterken. Denk aan voorbeelden waaruit blijkt hoe jij constructief hebt bijgedragen aan je vorige teams.
