In één oogopslag
- Taken: Coördineer onderhoud en nieuwbouw van maritieme vaartuigen voor de Koninklijke Marine.
- Bedrijf: Werken bij de Koninklijke Marine, een toonaangevende organisatie binnen Defensie.
- Voordelen: Competitief salaris, Individueel Keuzebudget en uitstekende werk-privébalans.
- Overige informatie: Persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling staan centraal.
- Waarom deze baan: Maak impact op de veiligheid van Nederland en ontwikkel je technische vaardigheden.
- Kwalificaties: MBO-4 diploma in techniek en ervaring met projectmanagement.
Het verwachte salaris ligt tussen 3562 - 4354 € per maand.
Je werkt bij de groep Klein Boven Water binnen de Directie Materiële Instandhouding van de Koninklijke Marine. Deze groep onderhoudt kleine vaartuigen voor de Koninklijke Marine en andere onderdelen van Defensie. Het gaat bijvoorbeeld om hydrografische vaartuigen, sleepboten, landingsvaartuigen en snelle motorboten. Een deel van het onderhoud voert Defensie zelf uit. Een ander deel wordt uitgevoerd door externe scheepswerven. Daarnaast werkt de groep aan de specificatie en aanschaf van ondersteunend maritiem materieel, zoals snelle boten en onderwaterinspectiedrones.
Je werkt samen met technische specialisten, projectleiders, onderhoudsteams en leveranciers. Daardoor is geen project hetzelfde en krijg je een breed beeld van technisch onderhoud en projectuitvoering binnen de Koninklijke Marine. Als scheepscoördinator/projectmedewerker zorg je dat onderhouds- en nieuwbouwactiviteiten aan marineschepen en vaartuigen op locatie goed en veilig verlopen. Je coördineert werkzaamheden, bewaakt de voortgang en stemt dagelijks af met onderhoudsteams, projectleiders en externe scheepswerven. Zo houd je technische projecten op koers en zorg je dat vaartuigen zo snel mogelijk weer inzetbaar zijn. Jouw coördinatie maakt direct verschil voor de beschikbaarheid van materieel waarmee de Koninklijke Marine haar taken uitvoert.
Je coördineert onderhoud en nieuwbouw aan kleine maritieme vaartuigen. Dat gebeurt op locaties van de Koninklijke Marine of bij externe scheepswerven. Je bent tijdens de werkzaamheden het eerste aanspreekpunt op locatie en vormt de schakel tussen de projectleider, uitvoerende teams en externe partijen. Je bewaakt de planning en voortgang, stemt werkzaamheden op elkaar af en stelt prioriteiten wanneer de situatie daarom vraagt. Ook controleer je of werkzaamheden volgens afspraak worden uitgevoerd en laat je het resultaat beoordelen en opleveren. Na de uitvoering denk je mee over de voorbereiding van onderhoud en evalueer je projecten achteraf. Je voert zelfstandig kleinere projecten uit en werkt mee aan grotere, complexere projecten.
Werkzaamheden:
- Coördineert onderhouds- en nieuwbouwactiviteiten op locatie, zodat werkzaamheden volgens planning en afspraak verlopen.
- Bewaakt projectvoortgang en planning, zodat knelpunten tijdig worden opgelost en werkzaamheden doorlopen.
- Stemt werkzaamheden af met projectteams, onderhoudsmedewerkers en externe werven, zodat activiteiten goed op elkaar aansluiten.
- Houdt toezicht op veiligheid, arbeidsomstandigheden en milieu tijdens onderhouds- en nieuwbouwwerkzaamheden.
- Controleert en laat werkzaamheden opleveren, zodat het eindresultaat voldoet aan de gemaakte technische en kwaliteitsafspraken.
- Realiseert kleinere projecten zelfstandig en ondersteunt projectleiders bij complexere technische projecten.
Dit vragen wij
Must-haves:
- Minimaal een mbo-4-diploma, bij voorkeur in een technische richting.
- Een afgeronde opleiding projectmanagement op minimaal IPMA-D-niveau, of de bereidheid deze opleiding te behalen.
- Ervaring met projectteams en onderhoud aan complexe technische installaties.
- Kennis van techniek, onderhoud van installaties, kwaliteitsnormen en regelgeving voor arbeidsomstandigheden en milieu.
- Je kunt goed plannen, organiseren en samenwerken en neemt initiatief wanneer de situatie daarom vraagt.
Nice-to-haves:
- Ervaring met technisch onderhoud binnen de maritieme sector.
- Ervaring met werkzaamheden bij externe onderhoudsbedrijven of scheepswerven.
- Ervaring met het coördineren van onderhouds- of nieuwbouwprojecten.
Kerncompetenties:
- Plannen en organiseren
- Samenwerken
- Initiatief nemen
- Communiceren
Dit krijg je:
Salarisniveau: Burgerschaal IBBAD 09 - Burgerschaal IBBAD 09
Maandsalaris: €4.087,00 - €5.878,00
Dienstverband: Vaste aanstelling
Contractduur: Maximaal aantal uren per week 38
Dit bieden we nog meer:
De Koninklijke Marine hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in extra vakantie-uren of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen, zoals een (elektrische) fiets of laptop. Het is ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten.
Wij vinden het ook belangrijk dat je het werken bij Defensie met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en aandacht voor fysieke en mentale gezondheid dragen bij aan een goede balans. Zo kun je onder andere gratis gebruik maken van onze uitgebreide sportfaciliteiten. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een vergoeding woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Bijzonderheden:
De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden na de sluitingsdatum.
Scheepscoodinator in Nederland werkgever: jobMESH
Bij Picnic in Dordrecht krijg je de kans om deel uit te maken van een innovatief en snelgroeiend team als productiemedewerker. Met een aantrekkelijk salaris tot €17,19 per uur, flexibele werktijden en gratis maaltijden bereid door onze eigen koks, bieden we een stimulerende werkomgeving waar je direct bijdraagt aan de tevredenheid van duizenden klanten. Bovendien zijn er volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling binnen ons high-tech magazijn.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Scheepscoodinator in Nederland kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk uit binnen de techniek
Een van de beste manieren om een fulltime functie in de techniek te vinden, is door je netwerk uit te breiden. Ga naar technische beurzen, workshops of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Daar ontmoet je professionals uit de industrie en kun je meer leren over de nieuwste ontwikkelingen en kansen.
✨Word actief in technische communities
Zoek naar online forums of lokale meetups die zich richten op jouw specifieke techniekinteresse, of het nu gaat om mechanica, elektrotechniek of iets anders. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen. Dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs leads naar openstaande vacatures.
✨Focus op bedrijfsculturen die bij jou passen
Als je solliciteert bij bedrijven als jobMESH, doe grondig onderzoek naar hun bedrijfscultuur. Zoek naar evenementen of webinars die ze organiseren en probeer een gesprek aan te knopen met hun medewerkers. Een goede match in cultuur kan echt het verschil maken in je sollicitatieproces.
✨Meld je aan voor kandidatenprogramma's
Veel techniekbedrijven organiseren speciale kandidatenprogramma's voor afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of jobMESH zulke programma's heeft en meld je aan. Dit geeft je niet alleen een directe lijn naar beschikbare functies, maar ook een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Scheepscoodinator in Nederland te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen:In de techniek is het superbelangrijk om je specifieke vaardigheden en projecten te benoemen in je CV. Zorg ervoor dat je praktische ervaring duidelijk naar voren komt. Heb je met bepaalde software of technieken gewerkt? Noem ze! Dat maakt je CV aantrekkelijker voor jobMESH.
Toon je probleemoplossend vermogen:Werkgevers in de techniek willen vaak weten hoe je problemen aanpakt. In je motivatiebrief kun je een voorbeeld geven van een probleem dat je hebt opgelost of een project dat je hebt geleid. Dit laat zien dat je niet alleen kan doen wat je opdraagt, maar ook zelfstandig kunt denken.
Wees duidelijk en gestructureerd:In technische functies is helder communiceren essentieel. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief helder en overzichtelijk zijn. Gebruik duidelijke kopjes, korte zinnen en opsommingen om je ervaring en vaardigheden te presenteren. Het maakt de kans groter dat je HR aanspreekt bij jobMESH!
Laat je passie voor techniek zien:Dit is vooral belangrijk voor een fulltime rol. Vertel in je motivatiebrief waarom techniek je aanspreekt en wat je drijft om in dit vakgebied te werken. Dit enthousiasme kan echt opvallen bij jobMESH en hen overtuigen dat jij de juiste persoon bent voor de functie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij jobMESH
✨Ken je technische achtergrond
Zorg ervoor dat je je technieken, tools en methoden die je hebt gebruikt goed kunt uitleggen. Dit is cruciaal in de technieksector, omdat solliciterenden vaak gevraagd worden naar specifieke projecten of ervaringen waarbij ze belangrijke technische vaardigheden hebben toegepast.
✨Bereid je voor op technische vragen
Verwacht technische vragen en probleemoplossende scenario's tijdens je interview. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van eerdere ervaringen waarbij je complexe technische uitdagingen hebt opgelost; dat laat zien dat je niet alleen theoretisch bent, maar ook praktijkervaring hebt.
✨Maak een indrukwekkende portfolio
Zelfs voor een fulltime functie in de techniek kan een portfolio heel nuttig zijn. Dit kan je eerdere projecten laten zien, complete met foto's, schetsen of zelfs video's. Zorg ervoor dat je relevante voorbeelden selecteert die aansluiten bij de functie bij jobMESH.
✨Wees klaar om te leren
Aangezien je solliciteert naar een fulltime rol, kunnen ze je ook vragen naar je leervermogen en aanpassingsvermogen. Wees voorbereid om te discussiëren over hoe je jezelf nieuwe vaardigheden hebt aangeleerd, vooral in de snel veranderende techniekwereld.
