Senior Financieel Specialist jaarrekening in Haarlem

Senior Financieel Specialist jaarrekening in Haarlem

Haarlem Full Time 51750 - 63250 € / jaar (geschat) Op locatie
J

In één oogopslag

  • Taken: Verantwoordelijk voor het samenstellen van de jaarrekening en beheren van het grootboek.
  • Bedrijf: Een toonaangevende organisatie binnen de financiële sector.
  • Voordelen: Aantrekkelijk salaris, flexibele werktijden en mogelijkheden voor professionele groei.
  • Overige informatie: Een dynamische werkomgeving met volop kansen voor ontwikkeling.
  • Waarom deze baan: Maak impact door bij te dragen aan de financiële gezondheid van gemeenten.
  • Kwalificaties: Ervaring in financiële verslaglegging en sterke analytische vaardigheden.

Het verwachte salaris ligt tussen 51750 - 63250 € per jaar.

Over de vacature Als Financieel Specialist jaarrekening ben je onderdeel van het team Specialisten binnen de afdeling Financiën.

Jouw verantwoordelijkheid ligt bij de totstandkoming van de jaarrekening.

Dit ga je doen Je bent primair verantwoordelijk voor het zelfstandig samenstellen van de jaarrekening van de gemeenten Haarlem en Zandvoort en het beheer van het grootboek.

Je werkt mee aan de totstandkoming van de (meerjaren)begroting, waaronder het opstellen en verwerken van de kostenverdeling.

Je z

Senior Financieel Specialist jaarrekening in Haarlem werkgever: jobMESH

Bij Picnic in Dordrecht krijg je de kans om deel uit te maken van een innovatief en snelgroeiend team als productiemedewerker. Met een aantrekkelijk salaris tot €17,19 per uur, flexibele werktijden en gratis maaltijden bereid door onze eigen koks, bieden we een stimulerende werkomgeving waar je direct bijdraagt aan de tevredenheid van duizenden klanten. Bovendien zijn er volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling binnen ons high-tech magazijn.

J

Contactgegevens:

Recruitmentteam van jobMESH

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Senior Financieel Specialist jaarrekening in Haarlem kunt binnenhalen

✨Bouw je netwerk in de financiële wereld

In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij jobMESH.

✨Wees actief in professionele communities

Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.

✨Schakel je universiteit in

Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar jobMESH.

✨Toon je passie en expertise

Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor jobMESH.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Financieel Specialist jaarrekening in Haarlem te schitteren

Jaarrekening Samenstellen
Grootboekbeheer
Begroting Opstellen
Kostenverdeling Verwerken
Financiële Analyse
Nauwkeurigheid
Communicatievaardigheden

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij jobMESH te versterken.

Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij jobMESH waarderen.

Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij jobMESH.

Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij jobMESH. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij jobMESH

✨Begrijp de cijfers

Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.

✨Ken je tools

Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.

✨De kracht van communicatie

In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.

✨Bereid je voor op gedragsvragen

In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.