In één oogopslag
- Taken: Bouw je eigen klantenportefeuille op en ontwikkel je regio met veel vrijheid.
- Bedrijf: REMONDIS, een wereldleider in recycling en afvalbeheer.
- Voordelen: Uitstekend salaris, leaseauto, bonusregeling en 24 vakantiedagen.
- Overige informatie: Hechte salesorganisatie met volop kansen voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Maak impact in een innovatieve sector en bouw langdurige klantrelaties.
- Kwalificaties: Ervaring in sales en gedreven om resultaten te behalen.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Zoek je een baan in de sales waarin je snel resultaat kunt boeken in een toegankelijke markt, maar ook grotere klanten kunt binnenhalen en relaties op lange termijn opbouwt? Ben jij iemand die energie krijgt van new business, vrijheid in je werk en het ontwikkelen van een eigen regio? REMONDIS is wereldwijd een van de grootste spelers op het gebied van afvalinzameling, recycling en waterbeheer. In Nederland groeien we hard. En dat is niet voor niets: de afvalbranche is volop in ontwikkeling. Innovatief, maatschappelijk belangrijk én verrassend persoonlijk – iedereen heeft ermee te maken.
Wat ga je doen?
- Je krijgt veel vrijheid om je regio te ontwikkelen en je eigen klantenportefeuille op te bouwen.
- Je richt je op zowel MKB-bedrijven als grotere organisaties, van retail tot industriële klanten.
- Vanuit jouw commerciële visie werk je samen met het management aan de verkoopstrategie voor de regio en vertaal je deze naar concrete acties in de markt.
- Je beheert je eigen agenda, plant afspraken en bezoekt zowel bestaande als nieuwe business-to-businessklanten.
- Je signaleert kansen in de markt en overtuigt prospects van de toegevoegde waarde van REMONDIS.
- Je bouwt langdurige klantrelaties op en adviseert klanten over de mogelijkheden, voorwaarden en kwaliteit van onze dienstverlening op het gebied van afvalinzameling en -verwerking.
- Je stelt offertes op, onderhandelt over tarieven en marges en sluit (meerjarige) contracten af die aansluiten bij zowel klant als organisatie.
- Je organiseert en voert commerciële acties uit in de regio en werkt samen met marketing en collega’s om nieuwe klanten te bereiken.
- Je volgt ontwikkelingen in de markt, speelt in op veranderingen en helpt bij het verder ontwikkelen van de commerciële aanpak in jouw regio.
Wat neem je mee?
- Aantoonbare ervaring als accountmanager, vertegenwoordiger of in een vergelijkbare commerciële functie.
- Ervaring in de recycling, afvalverwerking of een aanverwante sector is een groot pluspunt.
- Je bent gedreven, ondernemend, zelfstandig en resultaatgericht.
- Je beschikt over rijbewijs B en woont binnen een straal van 40 km van Scherpenzeel.
Wat bieden wij jou?
- Een uitstekend salaris welke past bij deze functie.
- (Elektrische) Leaseauto, bonusregeling en veel vrijheid om je werk zelf in te richten.
- 24 vakantiedagen + 3,5 ATV-dagen (CAO Beroepsgoederenvervoer).
- Een pensioenregeling waarbij wij 2/3 van de premie betalen.
- Extra’s zoals korting op je zorgverzekering en aantrekkelijke voordeelprogramma’s voor o.a. een elektrische fiets, fitness en telefoon.
Zie jij jezelf hier al werken?
Dan maken we graag kennis met je. Tijdens een gesprek vertellen we je graag meer over het werk en hoe jij binnen REMONDIS het verschil kunt maken. Vragen? Mail naar recruitment@remondis.nl.
Accountmanager Scherpenzeel werkgever: jobmatix-eur
Bij BTO bieden we een unieke werkomgeving waar je als verzuimcoördinator een directe impact hebt op de ontwikkeling van talenten in de techniek. Met een focus op zelfstandigheid en betrokkenheid, krijg je de kans om te groeien binnen een compacte organisatie die waarde hecht aan open communicatie en samenwerking. Bovendien kun je jouw werkuren flexibel indelen, wat het ideaal maakt voor een goede werk-privébalans.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Accountmanager Scherpenzeel kunt binnenhalen
✨Verken de juiste kanalen!
In de wereld van sales en business development draait alles om relaties. Duik in platforms zoals LinkedIn en connect met professionals in jouw sector. Volg groepen en discussieer actief; hierdoor vergroot je je zichtbaarheid en netwerk, wat je kansen vergroot om bij bedrijven zoals jobmatix-eur aan de slag te gaan.
✨Word een inkijkje in de industrie!
Probeer ook deel te nemen aan netwerkevenementen of beurzen die gericht zijn op sales en business development. Het ontmoeten van mensen face-to-face kan je helpen om waardevolle connecties te leggen en jezelf te presenteren als een serieuze kandidaat voor een functie bij jobmatix-eur.
✨Bereid je voor op gesprekken!
Een goede voorbereiding op gesprekken is cruciaal. Maak je vertrouwd met de producten en diensten van jobmatix-eur, en denk na over hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team. Dit laat zien dat je serieus bent en bereid bent om je in te zetten.
✨Toon je enthousiasme!
Laat in je gesprekken je passie voor sales zien. Deel voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt overtuigd. Een oprechte interesse in de sector en het bedrijf komt altijd goed over, en kan het verschil maken in jouw sollicitatieproces!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Accountmanager Scherpenzeel te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je sociale vaardigheden zien:In de sales- en business development wereld draait alles om communicatie en relatiebuilding. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief voorbeelden noemt waaruit blijkt dat je goed kunt netwerken en relaties kunt opbouwen. Geef specifieke situaties waarin je klantvragen wist op te lossen of een deal hebt gesloten.
Ondersteun je resultaten met cijfers:Recruiters houden van feiten! Geef in je CV en motivatieletter concrete cijfers en resultaten die je in eerdere functies hebt behaald. Bijvoorbeeld, hoe vaak je een verkoopdoel hebt overtroffen of hoeveel nieuwe klanten je hebt binnengehaald. Dit laat zien dat je impact kunt maken bij jobmatix-eur.
Toon je kennis van de markt:Laat in je motivatiebrief zien dat je op de hoogte bent van de trends en uitdagingen binnen de sector. Dit laat niet alleen je enthousiasme zien, maar laat ook zien dat je goed voorbereid bent om bij jobmatix-eur aan de slag te gaan. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten!
Pas je stijl aan voor een full-time rol:Een full-time positie verwacht meer toewijding en professionalism. Zorg ervoor dat je niet alleen je ervaring benadrukt, maar ook je lange-termijnvisie en hoe jij bij jobmatix-eur wilt groeien. Laat zien dat je serieus bent over de rol en dat je er echt voor wilt gaan.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij jobmatix-eur
✨Ken je cijfers en cijfers!
In sales en business development draait alles om cijfers! Zorg ervoor dat je kunt praten over je vorige verkoopresultaten en hoe je deze hebt bereikt. Wees voorbereid op vragen die je strategische denkprocessen in verschillende verkoopsituaties onderzoeken.
✨Verschillende verkooptechnieken onder de knie hebben
Je kunt verwachten dat je wordt gevraagd naar je ervaring met verschillende verkooptechnieken en hoe deze je geholpen hebben in je vorige functies. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van hoe je technieken zoals consultative selling kunt toepassen in je pitches.
✨Verken de markt van jobmatix-eur
Voordat je naar het gesprek gaat, doe je huiswerk over de markt waarin jobmatix-eur zich bevindt. Dit laat zien dat je niet alleen interesse hebt in de rol, maar ook dat je begrijpt wie de concurrenten zijn en hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team.
✨Toon je onderhandelingsvaardigheden!
In een fulltime rol in sales is je vermogen tot onderhandelen cruciaal. Bereid een korte oefening of scenario voor waarin je je onderhandelingsvaardigheden kunt tonen. Dit kan tijdens het interview de kans zijn om jezelf echt te onderscheiden!
