In één oogopslag
- Taken: Geef inspirerende lessen en begeleid leerlingen in hun ontwikkeling.
- Bedrijf: Esloo College in Den Haag met een focus op persoonlijke groei.
- Voordelen: Tijdelijke functie met begeleiding en ruimte voor ontwikkeling.
- Overige informatie: Een fijne plek om praktijkervaring op te doen in het onderwijs.
- Waarom deze baan: Maak impact op jongeren en ontwikkel jezelf als docent.
- Kwalificaties: Enthousiasme voor onderwijs en pedagogische vaardigheden vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 48548 - 59336 € per jaar.
Vacature omschrijving Esloo College – Den Haag 0,4 – 0,8 fte | Per direct | Tijdelijke vervanging wegens zwangerschapsverlof
Ben jij een enthousiaste docent die leerlingen weet te boeien en te motiveren? Of ben je een LIO die graag praktijkervaring wil opdoen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Voor het Esloo College in Den Haag zijn wij per direct op zoek naar een AVO-docent of LIO voor de vervanging van een collega tijdens zwangerschapsverlof. De tijdelijke aanstelling loopt naar verwachting 31 juli 2027.
Wat ga je doen?
Als AVO-docent verzorg je lessen aan onze leerlingen en draag je bij aan een prettig, veilig en stimulerend leerklimaat. Je begeleidt leerlingen bij hun ontwikkeling en weet jouw lessen goed aan te laten sluiten bij hun niveau en belevingswereld.
Functie-eisen
Wie zoeken wij? Wij zoeken iemand die:
- enthousiast wordt van het werken met jongeren;
- pedagogisch sterk is en duidelijkheid en structuur kan bieden;
- leerlingen weet te motiveren en te stimuleren;
- zelfstandig kan werken, maar ook graag samenwerkt met collega's;
- een passende onderwijsbevoegdheid heeft of in de afrondende fase van de lerarenopleiding zit;
- per direct of op korte termijn beschikbaar is.
Arbeidsvoorwaarden
Wat bieden wij?
- Een tijdelijke functie van 0,4 tot 0,8 fte;
- Een aanstelling per direct tot naar verwachting 31 juli 2027;
- Een fijne plek om ervaring op te doen binnen het onderwijs;
- Begeleiding en samenwerking met betrokken collega's;
- Ruimte om jezelf verder te ontwikkelen als docent.
Over het Esloo College
Het Esloo College is een school in Den Haag waar we leerlingen begeleiden in hun ontwikkeling en hen voorbereiden op hun volgende stap in het onderwijs en de maatschappij. We vinden het belangrijk dat leerlingen zich gezien, gehoord en uitgedaagd voelen.
Interesse? Zie jij jezelf deze tijdelijke functie vervullen? We maken graag kennis met je! Wil je eerst meer weten over de functie of de school? Neem dan gerust contact met de directeur, Liesbeth Koelman van Doornik op via L.KoelmanvanDoornik@esloocollege.nl. We kijken uit naar je reactie!
Vacature AVO-docent / LIO in The Hague werkgever: Jobiqo
Bij KBS De Toermalijn, onderdeel van Nestas, bieden we een inspirerende en ondersteunende werkomgeving waar onderwijsprofessionals de kans krijgen om te groeien en zich te ontwikkelen. Onze cultuur is gebaseerd op samenwerking, vertrouwen en innovatie, waardoor je als leerkracht niet alleen bijdraagt aan de ontwikkeling van leerlingen, maar ook aan je eigen professionele groei. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en een focus op toekomstgericht onderwijs, maken wij het verschil voor elk kind in een veilige en stimulerende omgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Vacature AVO-docent / LIO in The Hague kunt binnenhalen
✨Leer de community kennen
In de wereld van digitaal leren en onderwijs is het essentieel om de juiste community's te vinden. Volg relevante blogs, podcasts en social media groepen, zoals op LinkedIn, waar je gelijkgestemde professionals kunt ontmoeten en inzichten kunt delen. Dit kan ook leiden tot waardevolle connecties bij bedrijven zoals Jobiqo.
✨Maak gebruik van netwerkevenementen
Zoek naar netwerkevenementen of workshops gericht op digitaal leren. Dit zijn vaak geweldige plekken om in contact te komen met mensen uit de sector en om je naam kenbaar te maken. Bovendien kunnen bedrijven zoals Jobiqo deze evenementen ook bijwonen, wat je kansen vergroot om hen persoonlijk te ontmoeten.
✨Wees actief op online platformen
Werd je al eens gehoord van platforms zoals Edutopia of onderwijsgroepen op Facebook? Door hier actief bij te dragen, kun je jezelf laten zien als de expert die je bent. En vergeet niet, richt je op tijdelijke functies die vaak via deze platforms worden gedeeld!
✨Direct solliciteren bij Jobiqo
Wacht niet af tot een vacature verschijnt! Neem de initiatief en solliciteer direct via de website van Jobiqo. Zelfs als ze momenteel geen tijdelijke posities hebben, kunnen ze je cv en motivatie meenemen voor toekomstige mogelijkheden. Wees proactief en laat je niet ontmoedigen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Vacature AVO-docent / LIO in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je passie voor digitaal leren:Als je solliciteert voor een tijdelijke rol in digitaal leren en onderwijs bij Jobiqo, zorg ervoor dat je in je motivatiebrief duidelijk maakt waarom je gepassioneerd bent over innovatief onderwijs. Laat zien hoe jij digitaal leren ziet als een manier om kennis toegankelijker te maken. Dat gaat verder dan alleen een cv!
Demonstreer je ervaring met online educatieve tools:Vermeld welke digitale tools of platforms jij goed beheerst in je cv. Heb je gewerkt met leeromgevingen zoals Moodle of Google Classroom? Of heb je ervaring met het maken van interactieve lessen? Dit zijn precies de vaardigheden die Jobiqo zoekt in hun tijdelijke medewerkers!
Flexibiliteit en aanpassingsvermogen zijn key:Bij een tijdelijke functie is het belangrijk om je flexibiliteit en aanpassingsvermogen te laten zien. Voeg een kort stukje toe aan je cv waarin je situaties beschrijft waarin je snel hebt moeten schakelen of leren. Dit laat zien dat je klaar bent om in een dynamische omgeving te werken.
Houd je CV kort en krachtig:Voor een tijdelijke rol bij Jobiqo is het cruciaal dat je CV overzichtelijk is. Hou het beknopt, met de meest relevante ervaring bovenaan. Focus op je recente projecten in digitaal leren en schroom niet om KPI's of resultaten te delen die je hebt behaald.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Jobiqo
✨Verken de nieuwste trends in digitaal leren
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen en tools in digitaal leren. Dit kan variëren van leerplatforms tot innovatieve onderwijs-tools. We willen tijdens het interview bij Jobiqo zien dat je leergierig en betrokken bent bij de sector.
✨Toon je creativiteit met voorbeelden
Omdat je solliciteert naar een tijdelijke rol, is het belangrijk om te laten zien hoe je je creativiteit kunt inzetten om waarde toe te voegen. Deel specifieke voorbeelden van projecten waarbij je nieuwe methodes hebt toegepast of leeroplossingen hebt ontwikkeld. Dit geeft ons een beter beeld van je aanpak.
✨Bereid je voor op praktische opdrachten
In de digtal learning sector kunnen interviews soms praktijkgerichte opdrachten omvatten, zoals het ontwerpen van een lesmodule of het beoordelen van een bestaande leerervaring. Oefen dus met het creëren van lesmateriaal of case studies die je kunt presenteren tijdens je gesprek bij Jobiqo.
✨Highlight je aanpassingsvermogen
In een tijdelijke functie bij Jobiqo kunnen de behoeften snel veranderen. Geef voorbeelden van hoe je je hebt aangepast aan nieuwe situaties of technologieën in je eerdere werk. Dit laat ons zien dat je flexibel bent en snel kunt schakelen in een dynamische omgeving.
