In één oogopslag
- Taken: Geef inspirerende gymlessen en stimuleer leerlingen om actief te bewegen.
- Bedrijf: Een professionele school met een collegiaal team in Rotterdam.
- Voordelen: Flexibele aanstelling, ruimte voor eigen initiatief en professionele ontwikkeling.
- Overige informatie: Tijdelijke aanstelling tot het einde van het schooljaar met goede arbeidsvoorwaarden.
- Waarom deze baan: Breng jouw passie voor sport over op enthousiaste vmbo-leerlingen.
- Kwalificaties: Eerstegraads bevoegdheid en ervaring met vmbo-leerlingen zijn een plus.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Voor onze locatie aan de Rodaristraat 25 in Rotterdam zijn wij op zoek naar een enthousiaste docent lichamelijke opvoeding voor 0,6 – 1,0 fte. Het betreft een tijdelijke aanstelling tot het einde van het schooljaar. Heb jij een passie voor sport en bewegen en weet je vmbo-leerlingen enthousiast te maken om actief aan de slag te gaan? Ben je pedagogisch sterk, duidelijk en weet je een veilige en positieve sfeer te creëren? Dan komen wij graag met jou in contact!
Wat ga je doen?
- Als docent lichamelijke opvoeding verzorg je gevarieerde gymlessen aan vmbo-leerlingen.
- Je stimuleert leerlingen om actief bezig te zijn en draagt bij aan hun motorische, sociale en persoonlijke ontwikkeling.
- Je hebt oog voor verschillen tussen leerlingen en weet jouw lessen hierop aan te passen.
- Daarnaast zorg je voor een veilige omgeving waarin leerlingen zich gezien voelen, plezier beleven aan bewegen en worden uitgedaagd om het beste uit zichzelf te halen.
Jouw taken:
- Je verzorgt inspirerende lessen lichamelijke opvoeding aan vmbo-leerlingen;
- Je stimuleert leerlingen om actief te bewegen en draagt bij aan een gezonde levensstijl;
- Je differentieert waar nodig en sluit aan bij het niveau en de mogelijkheden van leerlingen;
- Je zorgt voor een veilige en positieve sfeer tijdens de lessen;
- Je draagt bij aan sportdagen, toernooien en andere bewegingsactiviteiten;
- Je werkt samen met collega’s aan eigentijds bewegingsonderwijs.
Wie zoeken wij?
- Een enthousiaste en deskundige docent met een eerstegraads bevoegdheid voor lichamelijke opvoeding;
- Affiniteit met en bij voorkeur ervaring met vmbo-leerlingen;
- Goede pedagogische en didactische vaardigheden;
- Een positieve, duidelijke en motiverende houding;
- Het vermogen om leerlingen op verschillende niveaus te stimuleren en uit te dagen;
- Een collegiale instelling en bereidheid om samen te werken.
Wat bieden wij?
- Een aanstelling van 0,6 – 1,0 fte;
- Een tijdelijke aanstelling tot het einde van het schooljaar;
- Lesgeven aan vmbo-leerlingen;
- Een werkplek aan de Rodaristraat 25 in Rotterdam;
- Werken in een collegiaal en professioneel team;
- Ruimte voor eigen initiatief en professionele ontwikkeling;
- Arbeidsvoorwaarden conform CAO VO.
Solliciteren?
Ben jij de docent lichamelijke opvoeding die wij zoeken en wil jij jouw enthousiasme voor sport en bewegen overbrengen op onze vmbo-leerlingen? Solliciteer dan via de sollicitatieknop op deze pagina. Voor vragen kun je terecht bij Hubert Mich (recruiter), bereikbaar op 06-15714003. Wij kijken uit naar jouw sollicitatie!
Docent lichamelijke opvoeding in Rotterdam werkgever: Jobiqo
Bij KBS De Toermalijn, onderdeel van Nestas, bieden we een inspirerende en ondersteunende werkomgeving waar onderwijsprofessionals de kans krijgen om te groeien en zich te ontwikkelen. Onze cultuur is gebaseerd op samenwerking, vertrouwen en innovatie, waardoor je als leerkracht niet alleen bijdraagt aan de ontwikkeling van leerlingen, maar ook aan je eigen professionele groei. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en een focus op toekomstgericht onderwijs, maken wij het verschil voor elk kind in een veilige en stimulerende omgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Docent lichamelijke opvoeding in Rotterdam kunt binnenhalen
✨Leer de community kennen
In de wereld van digitaal leren en onderwijs is het essentieel om de juiste community's te vinden. Volg relevante blogs, podcasts en social media groepen, zoals op LinkedIn, waar je gelijkgestemde professionals kunt ontmoeten en inzichten kunt delen. Dit kan ook leiden tot waardevolle connecties bij bedrijven zoals Jobiqo.
✨Maak gebruik van netwerkevenementen
Zoek naar netwerkevenementen of workshops gericht op digitaal leren. Dit zijn vaak geweldige plekken om in contact te komen met mensen uit de sector en om je naam kenbaar te maken. Bovendien kunnen bedrijven zoals Jobiqo deze evenementen ook bijwonen, wat je kansen vergroot om hen persoonlijk te ontmoeten.
✨Wees actief op online platformen
Werd je al eens gehoord van platforms zoals Edutopia of onderwijsgroepen op Facebook? Door hier actief bij te dragen, kun je jezelf laten zien als de expert die je bent. En vergeet niet, richt je op tijdelijke functies die vaak via deze platforms worden gedeeld!
✨Direct solliciteren bij Jobiqo
Wacht niet af tot een vacature verschijnt! Neem de initiatief en solliciteer direct via de website van Jobiqo. Zelfs als ze momenteel geen tijdelijke posities hebben, kunnen ze je cv en motivatie meenemen voor toekomstige mogelijkheden. Wees proactief en laat je niet ontmoedigen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Docent lichamelijke opvoeding in Rotterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je passie voor digitaal leren:Als je solliciteert voor een tijdelijke rol in digitaal leren en onderwijs bij Jobiqo, zorg ervoor dat je in je motivatiebrief duidelijk maakt waarom je gepassioneerd bent over innovatief onderwijs. Laat zien hoe jij digitaal leren ziet als een manier om kennis toegankelijker te maken. Dat gaat verder dan alleen een cv!
Demonstreer je ervaring met online educatieve tools:Vermeld welke digitale tools of platforms jij goed beheerst in je cv. Heb je gewerkt met leeromgevingen zoals Moodle of Google Classroom? Of heb je ervaring met het maken van interactieve lessen? Dit zijn precies de vaardigheden die Jobiqo zoekt in hun tijdelijke medewerkers!
Flexibiliteit en aanpassingsvermogen zijn key:Bij een tijdelijke functie is het belangrijk om je flexibiliteit en aanpassingsvermogen te laten zien. Voeg een kort stukje toe aan je cv waarin je situaties beschrijft waarin je snel hebt moeten schakelen of leren. Dit laat zien dat je klaar bent om in een dynamische omgeving te werken.
Houd je CV kort en krachtig:Voor een tijdelijke rol bij Jobiqo is het cruciaal dat je CV overzichtelijk is. Hou het beknopt, met de meest relevante ervaring bovenaan. Focus op je recente projecten in digitaal leren en schroom niet om KPI's of resultaten te delen die je hebt behaald.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Jobiqo
✨Verken de nieuwste trends in digitaal leren
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen en tools in digitaal leren. Dit kan variëren van leerplatforms tot innovatieve onderwijs-tools. We willen tijdens het interview bij Jobiqo zien dat je leergierig en betrokken bent bij de sector.
✨Toon je creativiteit met voorbeelden
Omdat je solliciteert naar een tijdelijke rol, is het belangrijk om te laten zien hoe je je creativiteit kunt inzetten om waarde toe te voegen. Deel specifieke voorbeelden van projecten waarbij je nieuwe methodes hebt toegepast of leeroplossingen hebt ontwikkeld. Dit geeft ons een beter beeld van je aanpak.
✨Bereid je voor op praktische opdrachten
In de digtal learning sector kunnen interviews soms praktijkgerichte opdrachten omvatten, zoals het ontwerpen van een lesmodule of het beoordelen van een bestaande leerervaring. Oefen dus met het creëren van lesmateriaal of case studies die je kunt presenteren tijdens je gesprek bij Jobiqo.
✨Highlight je aanpassingsvermogen
In een tijdelijke functie bij Jobiqo kunnen de behoeften snel veranderen. Geef voorbeelden van hoe je je hebt aangepast aan nieuwe situaties of technologieën in je eerdere werk. Dit laat ons zien dat je flexibel bent en snel kunt schakelen in een dynamische omgeving.
