In één oogopslag
- Taken: Creëer een veilige en leuke omgeving voor kinderen met dans, muziek en theater.
- Bedrijf: IKC Stroomdal, waar onderwijs en opvang samenkomen.
- Voordelen: Salaris tussen € 2.819 en € 3.684, flexibele uren en ruimte voor jouw ideeën.
- Overige informatie: Ontwikkel jezelf in een warm en professioneel team met goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
- Waarom deze baan: Gebruik jouw creativiteit om kinderen te inspireren en te laten groeien.
- Kwalificaties: Enthousiasme voor dans, muziek en ervaring met kinderen van 4 tot 13 jaar.
Het verwachte salaris ligt tussen 2864 - 3500 € per maand.
Geef jouw creatieve talent de ruimte
Kampen | 18 uur per week | € 2.819 – € 3.684 bruto per maand | schaal 6 CAO Kinderopvang
Krijg jij energie van kinderen én van dans, muziek of theater? En lijkt het je mooi om jouw talent te gebruiken om kinderen te laten ontdekken wat zij kunnen? Dan krijg je bij de BSO van IKC Stroomdal alle ruimte om daar iets bijzonders van te maken. Als pedagogisch professional BSO zorg je voor een fijne en veilige middag. Maar je doet meer dan kinderen opvangen. Je bedenkt activiteiten, brengt jouw eigen interesses mee en geeft kinderen de kans om te bewegen, creëren, optreden en vooral veel plezier te maken.
Wat ga je doen?
Na schooltijd begint voor jou het leukste deel van de dag. Je ontvangt de kinderen en zorgt voor een plek waar zij kunnen ontspannen, zichzelf kunnen zijn en nieuwe dingen kunnen ontdekken. Jouw interesse in dans, muziek en theater krijgt daarbij volop de ruimte. Misschien bedenk je samen een dans, organiseer je een talentenshow, ga je aan de slag met muziek en ritme of ontstaat er spontaan een toneelstuk. Jouw enthousiasme werkt aanstekelijk, maar kinderen bepalen ook zelf waar zij zin in hebben.
- begeleidt kinderen van 4 tot 13 jaar in een veilige en vertrouwde omgeving;
- bedenkt activiteiten rond bijvoorbeeld dans, muziek, theater en beweging;
- stimuleert kinderen om hun talenten te ontdekken en zelfvertrouwen op te bouwen;
- krijgt ruimte om jouw eigen ideeën en interesses in te zetten;
- werkt samen met betrokken collega’s en hebt contact met ouders.
Zo is geen middag hetzelfde. De ene keer sta je tussen de kinderen mee te bewegen, de andere keer help je een kind dat liever rustig iets wil doen. Juist die afwisseling maakt werken op de BSO zo leuk.
Wat breng je mee?
Voor ons is vooral belangrijk dat jij kinderen ziet, enthousiast weet te maken en een fijne sfeer kunt creëren. Je neemt initiatief en vindt het leuk om jouw creativiteit in te zetten. Daarnaast:
- voldoe je aan de kwalificatie-eisen voor pedagogisch professional BSO;
- heb je affiniteit met dans, muziek en/of theater;
- werk je graag met kinderen van 4 tot 13 jaar;
- werk je graag samen en kom je zelf met ideeën;
- draag je vanuit een christelijke overtuiging bij aan de missie en waarden van IRIS Christelijke Kindcentra.
Ervaring in de kinderopvang is mooi meegenomen. Kom je vanuit bijvoorbeeld onderwijs, sport, muziek of een andere pedagogische omgeving? Dan kijken we graag samen naar de mogelijkheden.
Wat krijg je ervoor terug?
Je krijgt een baan waarin je jouw pedagogische kwaliteiten kunt combineren met wat jij leuk vindt en waar je goed in bent. Een contract voor 18 uur per week, voor één jaar met uitzicht op een vast dienstverband. Een salaris van € 2.819 tot € 3.684 bruto per maand bij een fulltime dienstverband, schaal 6 CAO Kinderopvang. Werk op maandag, dinsdag en donderdag tijdens de BSO-middagen, flexibele inzet op woensdag en minimaal twee VSO-diensten per week. Ruimte voor ontwikkeling, waaronder een gezamenlijke BSO-training met jouw team. Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder regelingen voor een sportabonnement, fiets of ICT-apparatuur. En minstens zo belangrijk: je krijgt vertrouwen en ruimte voor jouw ideeën. Heb jij iets waarvan je denkt: dit moeten we echt eens met de kinderen doen? Dan horen we dat graag.
Werken bij IKC Stroomdal
Op IKC Stroomdal komen onderwijs en opvang samen. Kinderen van 0 tot 13 jaar krijgen hier een vertrouwde plek om te leren, spelen en groeien. Je komt terecht in een warm, professioneel en bevlogen team waarin collega’s samenwerken en van elkaar leren. Je krijgt ruimte om jouw eigen talent in te zetten én jezelf verder te ontwikkelen. Zo volgt het hele BSO-team samen een inspirerende BSO-training. Nieuwe kennis en ideeën kun je daardoor direct gebruiken in je werk.
Sollicitatieprocedure
Zin om jouw talent mee te nemen naar Stroomdal? Stuur je motivatie en cv naar hr@iriskampen.nl. Wil je eerst meer weten? Neem gerust contact op met Elleke Korteweg (personeelsplanning) via 06 39 72 52 62 of Danielle Hofmann (coördinator IKC Stroomdal) via 06 43 93 54 41.
Bij IRIS Christelijke Kindcentra bieden we op 15 kindcentra in de gemeente Kampen onderwijs en opvang aan kinderen van 0 tot 13 jaar. Ieder kind wordt gezien en gekend en krijgt de ruimte om zich te ontwikkelen. Daar hebben we professionals voor nodig die zelf óók willen blijven groeien.
Pedagogisch Professional BSO - Dans in Kampen werkgever: Jobiqo
Bij KBS De Toermalijn, onderdeel van Nestas, bieden we een inspirerende en ondersteunende werkomgeving waar onderwijsprofessionals de kans krijgen om te groeien en zich te ontwikkelen. Onze cultuur is gebaseerd op samenwerking, vertrouwen en innovatie, waardoor je als leerkracht niet alleen bijdraagt aan de ontwikkeling van leerlingen, maar ook aan je eigen professionele groei. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en een focus op toekomstgericht onderwijs, maken wij het verschil voor elk kind in een veilige en stimulerende omgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Pedagogisch Professional BSO - Dans in Kampen kunt binnenhalen
✨Verken digitale onderwijsnetwerken
Duik in online communities en platforms die zich richten op digitaal leren, zoals LinkedIn-groepen, onderwijstechnologie forums, of lokale meetups. Hier kun je niet alleen je netwerk vergroten, maar ook inzicht krijgen in de nieuwste trends en mogelijk openstaande vacatures binnen ons vakgebied.
✨Zoek naar conferenties en workshops
Bezoek conferenties en workshops over digitaal leren en onderwijsinnovatie. Deze evenementen zijn gouden kansen om connecties te maken met professionals in het veld, en wie weet, zelfs recruiters van Jobiqo tegen te komen die op zoek zijn naar talent voor de functie van Pedagogisch Professional BSO - Dans.
✨Stel je expertise tentoon
Creëer en deel waardevolle content rond digitaal leren. Dit kan variëren van blogposts en artikelen tot video’s of zelfs webinars. Door jezelf als expert te positioneren in ons vakgebied, trekken recruiters zoals die van Jobiqo jouw aandacht naar de rol van Pedagogisch Professional BSO - Dans.
✨Pas je netwerk tactisch toe
Benader mensen in je netwerk en vraag naar hun ervaringen met werkgevers in digitaal leren. Dit kan je veel vertellen over de bedrijfscultuur en verwachtingen. Ook is het een slimme manier om eventueel een aanbeveling te krijgen bij Jobiqo wanneer je solliciteert naar de rol van Pedagogisch Professional BSO - Dans.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Pedagogisch Professional BSO - Dans in Kampen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie voor digitaal leren zien:Neem de tijd om in je motivatiebrief te laten zien waarom je enthousiast bent over digitaal leren en onderwijs. Deel persoonlijke ervaringen of projecten die je hebt gedaan in dit vakgebied. Dit helpt ons om jouw motivatie en betrokkenheid beter te begrijpen.
Benadruk je relevante ervaring:Zorg ervoor dat je in je CV eerdere ervaring met digitaal leren of onderwijs benadrukt. Heb je bijvoorbeeld gewerkt met online lesplatforms of heb je een relevant project of onderzoek uitgevoerd? Laat dit zien in je werkervaring of een aparte sectie in je CV, zodat we jouw impact kunnen zien.
Gebruik heldere voorbeelden in je CV:In de digitale leer- en onderwijssector is het belangrijk om concrete voorbeelden te geven van je vaardigheden, zoals het ontwikkelen van lesmateriaal of het gebruik van educatieve technologie. Maak gebruik van bullet points in je CV om deze voorbeelden duidelijk te presenteren. Zo maken we makkelijker een verbinding tussen jouw vaardigheden en ons team.
Vergeet je online profiel niet:Aangezien we in de digitale wereld opereren, is het handig om links naar je LinkedIn-profiel of andere relevante online portfolio's toe te voegen aan je sollicitatie. Dit geeft ons een beter beeld van je professionele achtergrond en netwerk, en kan je kansen vergroten om opgemerkt te worden.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Jobiqo
✨Laat je passie voor digitaal leren zien
De rol in digitaal leren vereist een diepgaand begrip van hoe technologie het onderwijs beïnvloedt. Praat over jouw ervaringen met digitale leermiddelen en laat een aantal innovatieve ideeën zien die je hebt, die mogelijk waardevol kunnen zijn voor Jobiqo.
✨Verken specifieke tools en technologieën
Zorg dat je goed op de hoogte bent van de nieuwste tools en platforms die in de sector worden gebruikt, zoals Learning Management Systems (LMS) of tools voor online collaboratie. Dit laat niet alleen je technische vaardigheden zien, maar ook dat je voorbereid bent op de behoeften van Jobiqo.
✨Demonstreer je pedagogische kennis
In een fulltime rol zul je waarschijnlijk betrokken zijn bij het ontwerpen van leermateriaal. Wees voorbereid om je aanpak en pedagogische strategieën te delen. Heb je voorbeelden of portfolio-items klaar om je methodologieën te illustreren? Dat kan een echte plus zijn!
✨Vraag naar de toekomstplannen van Jobiqo
Een gesprek over de toekomst van digitaal leren binnen Jobiqo kan niet alleen laten zien dat je geïnteresseerd bent, maar ook dat je nadenkt over jouw rol daarin. Vraag naar hun strategieën voor groei en ontwikkeling in deze snel veranderende sector. Dit toont je betrokkenheid aan!
