In één oogopslag
- Taken: Werk op verschillende basisscholen en maak het verschil als leerkracht in de vervangingspool.
- Bedrijf: Skovv biedt een dynamische werkomgeving met veel variatie.
- Voordelen: Vast salaris, ontwikkelingsmogelijkheden en flexibiliteit in vakanties.
- Overige informatie: Mogelijkheid tot doorgroeien naar een vaste baan.
- Waarom deze baan: Maak impact in het onderwijs en ontdek diverse scholen en teams.
- Kwalificaties: Afgeronde PABO opleiding en enkele jaren ervaring in het onderwijs.
Het verwachte salaris ligt tussen 29250 - 35750 € per jaar.
Wat ga je doen? Houd jij van afwisseling en wil je het verschil maken op meerdere scholen? In onze vervangingspool krijg je de kans om te werken op verschillende basisscholen binnen de regio, met vervangingen die variëren van een paar dagen tot enkele maanden. Je ontvangt een vast salaris, hebt een eigen stamschool als thuisbasis en kunt zelfs buiten de zomervakantie vakantie opnemen. In de rustige septemberperiode kun je vakantie opnemen, terwijl je in de drukkere herfst- en wintermaanden extra flexibel inzetbaar bent. Kortom: een functie vol variatie, zekerheid én uitdaging!
Over de functie: SKOVV heeft een eigen vervangingspool, bestaande uit leerkrachten die worden ingezet bij vervangingsvragen van scholen. Dit biedt je de kans om kennis te maken met meerdere scholen. In een tijd van toenemend tekort aan leerkrachten kun jij als ‘pooler’ veel verschil maken! Als pooler heb je, net als collega-leerkrachten, een arbeidsovereenkomst voor een overeengekomen aantal dagen per week en je ontvangt elke maand hetzelfde salaris. Je wordt gekoppeld aan één van onze scholen, die dan jouw ‘stamschool’ is. Op die manier hoor je ook bij een school, en dat is de plek waar je naartoe gaat in het geval er geen vervangingsvragen zijn. Een bijkomend voordeel is dat je als pooler de mogelijkheid hebt om buiten de zomervakantie vrij te nemen, bijvoorbeeld in september wanneer het doorgaans rustiger is met vervangingsaanvragen. In ruil daarvoor vragen we in de drukkere periodes, zoals de herfst- en wintermaanden, wat extra inzet en flexibiliteit. Ben jij een echte teamspeler die zich snel kan aanpassen aan nieuwe situaties? Dan maken we graag kennis met jou!
Functie-eisen
- Afgeronde PABO opleiding;
- Enkele jaren werkervaring in het onderwijs;
- Werkplezier: je straalt enthousiasme uit en hebt plezier in de dynamiek van invalwerk;
- Flexibiliteit en aanpassingsvermogen: je schakelt makkelijk tussen verschillende scholen, teams en groepen leerlingen.
Arbeidsvoorwaarden
- Een fijne werkomgeving: de kans om veel verschillende scholen en onderwijsconcepten te zien;
- Ontwikkelingsmogelijkheden: veel kansen om van en met elkaar te leren en jezelf verder te ontwikkelen in je vak;
- Springplank naar een vaste baan: als vervanger toon jij jouw flexibiliteit en talent. De kans bestaat dat er een vaste baan uitkomt of dat je op andere manieren kunt doorgroeien;
- Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast contract: salaris volgens de CAO PO schaal LB / eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag.
Sollicitatieprocedure
Geïnteresseerd? Stuur een mailtje naar personeelszaken@skovv.nl
Word leerkracht in de vervangingspool van Skovv! in Ede werkgever: Jobiqo
Bij KBS De Toermalijn, onderdeel van Nestas, bieden we een inspirerende en ondersteunende werkomgeving waar onderwijsprofessionals de kans krijgen om te groeien en zich te ontwikkelen. Onze cultuur is gebaseerd op samenwerking, vertrouwen en innovatie, waardoor je als leerkracht niet alleen bijdraagt aan de ontwikkeling van leerlingen, maar ook aan je eigen professionele groei. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en een focus op toekomstgericht onderwijs, maken wij het verschil voor elk kind in een veilige en stimulerende omgeving.
