In één oogopslag
- Taken: Geef inspirerende muzieklessen en stimuleer de creativiteit van leerlingen.
- Bedrijf: Het Pius X-College, een grote school met een warme cultuur.
- Voordelen: Professionele ontwikkelingsmogelijkheden, collectieve verzekeringen en een actieve personeelsvereniging.
- Overige informatie: Tijdelijk dienstverband tot 31 juli 2027 met mogelijkheden voor groei.
- Waarom deze baan: Breng je passie voor muziek over op enthousiaste leerlingen in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: Onderwijsbevoegdheid voor Muziek of in opleiding, goede pedagogische vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Het Pius X-College is de grootste school in de Brabantse Kempen met bijna 2000 leerlingen. Je vindt hier alle studierichtingen op één locatie.
Werken bij het Pius X-College Voel je thuis! Dat vinden wij belangrijk voor onze leerlingen en medewerkers en is daarom onderdeel van onze kernwaarden: Voel je thuis! Jij bent aan zet Ontdek jezelf Oog voor jou. Wij zijn geïnteresseerd in jou. Waar liggen je ambities en waarbij kunnen we je helpen? Tijdens start- en evaluatiegesprekken bespreken we hoe het met je gaat. Jij hebt hierin de regie! We begeleiden je daarnaast ook met bijv. workshops, uitleg over de afdelingen, intervisiebijeenkomsten en bij nieuwe docenten worden lesbezoeken afgelegd. Nieuwe collega’s worden gekoppeld aan een interne coach waar je met al je vragen terecht kunt. We vinden het belangrijk om aandacht voor jou te hebben als professional.
Functie-eisen
Ben jij een docent die leerlingen weet te inspireren met muziek? Vind je het leuk om jongeren kennis te laten maken met verschillende muziekstijlen, hun creativiteit te stimuleren en hen actief muziek te laten beleven? Dan maken wij graag kennis met jou! Wij zijn op zoek naar een enthousiaste docent muziek voor 7 lessen per week. Je verzorgt lessen aan leerlingen van 1 en 2 tto, 1 havo-vwo en 2 havo. De lessen zijn ingeroosterd op maandagochtend en de gehele vrijdag. Het is daarom belangrijk dat je op deze dagen beschikbaar bent.
Wat ga je doen?
- Je verzorgt inspirerende en afwisselende muzieklessen aan leerlingen van 1 en 2 tto, 1 havo-vwo en 2 havo.
- Je creëert een veilige en stimulerende leeromgeving waarin leerlingen hun muzikale talenten kunnen ontdekken en ontwikkelen.
- Je maakt leerlingen enthousiast voor muziek door theorie en praktijk op een aantrekkelijke manier met elkaar te verbinden.
- Je begeleidt leerlingen bij het zingen, spelen, luisteren, componeren en presenteren.
- Je stimuleert creativiteit, samenwerking en zelfvertrouwen bij leerlingen.
- Je draagt bij aan de ontwikkeling van lesmateriaal en onderwijsactiviteiten.
- Je volgt de voortgang van leerlingen en geeft passende feedback.
- Je werkt samen met collega's binnen de sectie en het onderwijsteam.
- Je levert een actieve bijdrage aan de verdere ontwikkeling van ons onderwijs.
Wat vragen wij van jou?
- Als docent muziek beschik je over een onderwijsbevoegdheid voor het vak Muziek of ben je hiervoor in opleiding;
- heb je affiniteit met leerlingen in de onderbouw van havo, vwo en tto;
- weet je leerlingen te motiveren en enthousiast te maken voor muziek;
- beschik je over goede pedagogische en didactische vaardigheden;
- kun je inspelen op verschillen tussen leerlingen;
- ben je creatief, betrokken en communicatief vaardig;
- werk je graag samen met collega's;
- draag je bij aan een positief leer- en werkklimaat.
Ben jij klaar om jouw passie voor muziek over te brengen op onze leerlingen? Dan zien wij jouw sollicitatie graag tegemoet!
Arbeidsvoorwaarden
Wat bieden we? Onze medewerkers ontvangen de salaris- en arbeidsvoorwaarden conform de cao VO. Daarnaast bieden wij nog een aantal schoolspecifieke voorwaarden:
- Brede professionaliseringsmogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen.
- Het Pius X-College is aangesloten bij samenwerkingsverband ORION;
- Collectieve verzekeringen voor bijv. gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid;
- Fiets- en sportregeling.
Ook hebben we een actieve personeelsvereniging en betrokken gezellige collega’s die graag voor je klaarstaan. Binnen deze functie gaat het om een tijdelijk dienstverband vanwege structurele uren tot en met 31 juli 2027. De functie wordt gewaardeerd in salarisschaal LB conform de cao VO.
Sollicitatieprocedure
Sollicitaties (motivatiebrief en CV) ontvangen we graag via de vacature op Meesterbaan.nl, ter attentie van Lizette Roijmans (HR-manager). Aansluitend ontvang je bericht of je wordt uitgenodigd voor een eerste gesprek. Wil je de school eerst bezoeken voordat je solliciteert? Ook dat kan. Stuur een e-mail naar hrm@piusx-college.nl en een van onze collega’s leidt je graag rond. Je bent van harte welkom!
Heb je inhoudelijke vragen over de vacature? Neem dan contact op met de sectievoorzitter muziek, Sem Leyten, via S.Leyten@piusx-college.nl. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met de afdeling HRM, via hrm@piusx-college.nl.
Docent muziek in Bladel werkgever: Jobiqo
Bij KBS De Toermalijn, onderdeel van Nestas, bieden we een inspirerende en ondersteunende werkomgeving waar onderwijsprofessionals de kans krijgen om te groeien en zich te ontwikkelen. Onze cultuur is gebaseerd op samenwerking, vertrouwen en innovatie, waardoor je als leerkracht niet alleen bijdraagt aan de ontwikkeling van leerlingen, maar ook aan je eigen professionele groei. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en een focus op toekomstgericht onderwijs, maken wij het verschil voor elk kind in een veilige en stimulerende omgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Docent muziek in Bladel kunt binnenhalen
✨Leer de community kennen
In de wereld van digitaal leren en onderwijs is het essentieel om de juiste community's te vinden. Volg relevante blogs, podcasts en social media groepen, zoals op LinkedIn, waar je gelijkgestemde professionals kunt ontmoeten en inzichten kunt delen. Dit kan ook leiden tot waardevolle connecties bij bedrijven zoals Jobiqo.
✨Maak gebruik van netwerkevenementen
Zoek naar netwerkevenementen of workshops gericht op digitaal leren. Dit zijn vaak geweldige plekken om in contact te komen met mensen uit de sector en om je naam kenbaar te maken. Bovendien kunnen bedrijven zoals Jobiqo deze evenementen ook bijwonen, wat je kansen vergroot om hen persoonlijk te ontmoeten.
✨Wees actief op online platformen
Werd je al eens gehoord van platforms zoals Edutopia of onderwijsgroepen op Facebook? Door hier actief bij te dragen, kun je jezelf laten zien als de expert die je bent. En vergeet niet, richt je op tijdelijke functies die vaak via deze platforms worden gedeeld!
✨Direct solliciteren bij Jobiqo
Wacht niet af tot een vacature verschijnt! Neem de initiatief en solliciteer direct via de website van Jobiqo. Zelfs als ze momenteel geen tijdelijke posities hebben, kunnen ze je cv en motivatie meenemen voor toekomstige mogelijkheden. Wees proactief en laat je niet ontmoedigen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Docent muziek in Bladel te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je passie voor digitaal leren:Als je solliciteert voor een tijdelijke rol in digitaal leren en onderwijs bij Jobiqo, zorg ervoor dat je in je motivatiebrief duidelijk maakt waarom je gepassioneerd bent over innovatief onderwijs. Laat zien hoe jij digitaal leren ziet als een manier om kennis toegankelijker te maken. Dat gaat verder dan alleen een cv!
Demonstreer je ervaring met online educatieve tools:Vermeld welke digitale tools of platforms jij goed beheerst in je cv. Heb je gewerkt met leeromgevingen zoals Moodle of Google Classroom? Of heb je ervaring met het maken van interactieve lessen? Dit zijn precies de vaardigheden die Jobiqo zoekt in hun tijdelijke medewerkers!
Flexibiliteit en aanpassingsvermogen zijn key:Bij een tijdelijke functie is het belangrijk om je flexibiliteit en aanpassingsvermogen te laten zien. Voeg een kort stukje toe aan je cv waarin je situaties beschrijft waarin je snel hebt moeten schakelen of leren. Dit laat zien dat je klaar bent om in een dynamische omgeving te werken.
Houd je CV kort en krachtig:Voor een tijdelijke rol bij Jobiqo is het cruciaal dat je CV overzichtelijk is. Hou het beknopt, met de meest relevante ervaring bovenaan. Focus op je recente projecten in digitaal leren en schroom niet om KPI's of resultaten te delen die je hebt behaald.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Jobiqo
✨Verken de nieuwste trends in digitaal leren
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen en tools in digitaal leren. Dit kan variëren van leerplatforms tot innovatieve onderwijs-tools. We willen tijdens het interview bij Jobiqo zien dat je leergierig en betrokken bent bij de sector.
✨Toon je creativiteit met voorbeelden
Omdat je solliciteert naar een tijdelijke rol, is het belangrijk om te laten zien hoe je je creativiteit kunt inzetten om waarde toe te voegen. Deel specifieke voorbeelden van projecten waarbij je nieuwe methodes hebt toegepast of leeroplossingen hebt ontwikkeld. Dit geeft ons een beter beeld van je aanpak.
✨Bereid je voor op praktische opdrachten
In de digtal learning sector kunnen interviews soms praktijkgerichte opdrachten omvatten, zoals het ontwerpen van een lesmodule of het beoordelen van een bestaande leerervaring. Oefen dus met het creëren van lesmateriaal of case studies die je kunt presenteren tijdens je gesprek bij Jobiqo.
✨Highlight je aanpassingsvermogen
In een tijdelijke functie bij Jobiqo kunnen de behoeften snel veranderen. Geef voorbeelden van hoe je je hebt aangepast aan nieuwe situaties of technologieën in je eerdere werk. Dit laat ons zien dat je flexibel bent en snel kunt schakelen in een dynamische omgeving.
