Senior Frontend Engineer - Acquisition in Amsterdam

Deze functie is vermeld namens een partnerbedrijf, dat alle aanvragen en volgende stappen beheert. Onze partner is op zoek naar een Senior Frontend Engineer - Acquisition, gevestigd in Nederland. Als Senior Frontend Engineer help je de digitale ervaringen vormgeven die moderne brokerage- en tradingtechnologie aandrijven. Je ontwerpt, ontwikkelt en onderhoudt hoogwaardige web- en mobiele applicaties waarmee klanten toegang krijgen tot geavanceerde financiële producten via intuïtieve, betrouwbare interfaces.

Je werkt binnen een gespecialiseerd engineeringteam en draagt bij aan Trading API-producten, waaronder handelsdashboards, cashmanagementfuncties en accountoplossingen. Je werkt nauw samen met product-, ontwerp- en engineeringstakeholders om end-to-end functies te leveren met een sterke focus op prestaties, toegankelijkheid, responsiviteit en visuele kwaliteit. Naast hands-on ontwikkeling beïnvloed je de frontendarchitectuur, stel je best practices voor engineering vast en mentor je mede-ontwikkelaars.

Verantwoordelijkheden

• Frontend architectuur en ontwikkeling: Ontwerpen, bouwen en onderhouden van schaalbare, hoogpresterende web- en mobiele applicaties met moderne frontendtechnologieën, waarbij uitstekende bruikbaarheid en onderhoudbaarheid worden gewaarborgd.
• Productontwikkeling: Bijdragen aan de ontwikkeling van Trading API-producten, waaronder handelsdashboards, hoogrenderende cashfuncties, paper trading-accounts en andere klantgerichte mogelijkheden.
• End-to-end functie-eigenaarschap: Leiding geven aan de levering van impactvolle functies en projecten van het initiële ontwerp en technische planning tot implementatie, testen, uitrol en voortdurende verbetering.
• Optimalisatie van gebruikerservaring: Samenwerken met productmanagers, ontwerpers en engineeringcollega's om productvereisten en ontwerpschetsen om te zetten in gepolijste, intuïtieve, responsieve en toegankelijke interfaces.
• Mobiele applicatieontwikkeling: Bouwen en verbeteren van mobiele ervaringen op iOS en Android, waarbij consistentie, betrouwbaarheid en prestaties over platforms worden gewaarborgd.
• API- en real-time integraties: Betrouwbare integraties implementeren met REST API's en WebSockets, ter ondersteuning van efficiënte gegevensuitwisseling en responsieve tradingervaringen.
• Prestaties en kwaliteit: Identificeren en oplossen van frontend-prestatieknelpunten, verbeteren van de responsiviteit van applicaties en handhaven van hoge normen voor codekwaliteit, toegankelijkheid en visuele consistentie.
• Technisch leiderschap: Frontend-ontwikkelingsbest practices vaststellen en bevorderen, bijdragen aan architectonische beslissingen en helpen de technische richting van het team vorm te geven.
• Mentorschap en samenwerking: Ondersteunen en mentoren van mede-engineers door middel van codebeoordelingen, technische discussies, kennisdeling en gezamenlijke probleemoplossing.
• Cross-functionele levering: Nauw samenwerken met interne belanghebbenden om technische implementatie af te stemmen op klantbehoeften, productdoelstellingen en zakelijke prioriteiten.
• Continue verbetering: Opkomende technologieën en ontwikkelingspraktijken evalueren, kansen identificeren om de efficiëntie van engineering, productkwaliteit en de algehele klantervaring te verbeteren.

Eisen

• Frontend ontwikkelingservaring: Minimaal vijf jaar professionele frontend ontwikkelingservaring, met sterke expertise in TypeScript en React.
• Mobiele ontwikkelingservaring: Minimaal drie jaar ervaring met het ontwikkelen van mobiele applicaties voor zowel Android als iOS.
• Systemen programmeerkennis: Minimaal twee jaar ervaring met een moderne systemen programmeertaal zoals Go (Golang), C++ of Rust.
• Frontend technologieën: Sterke vaardigheid in HTML, CSS en moderne styling frameworks zoals Tailwind CSS, met de mogelijkheid om gepolijste, responsieve en toegankelijke gebruikersinterfaces te bouwen.
• API en real-time communicatie: Praktische ervaring met het integreren van REST API's en WebSockets, met begrip van best practices voor betrouwbare en efficiënte gegevenscommunicatie.
• Database kennis: Ervaring met relationele databases en SQL.
• Ontwerpimplementatie: Het vermogen om productspecificaties, wireframes en visuele mockups om te zetten in nauwkeurige, productieklare interfaces met sterke aandacht voor detail.
• Frontend architectuur en standaarden: Een bewezen staat van dienst in het vaststellen of beïnvloeden van frontend best practices, het nemen van goede technische beslissingen en het handhaven van hoge normen voor codekwaliteit en onderhoudbaarheid.
• Prestaties en gebruikerservaring: Een sterke interesse in het creëren van intuïtieve, visueel aantrekkelijke en presterende applicaties, met een focus op bruikbaarheid, responsiviteit en toegankelijkheid.
• Communicatie en teamwork: Uitstekende communicatie- en samenwerkingsvaardigheden, met het vermogen om effectief te werken in gedistribueerde, cross-functionele teams.
• Eigenaarschap en initiatief: Een proactieve benadering van probleemoplossing, het vermogen om complexe technische projecten te beheren en een toewijding aan continue leren en verbetering.
• Ervaring met financiële technologie (voorkeur): Bekendheid met financiële markten, brokerage-platforms of algoritmisch handelen via professionele of persoonlijke projecten.
• Ervaring met cloudtechnologie (voorkeur): Ervaring met belangrijke cloudplatforms, met name Google Cloud Platform (GCP).
• Startup ervaring (voorkeur): Eerdere ervaring in een startup of snelgroeiende technologieorganisatie.
• Ervaring met remote werken (voorkeur): Bekendheid met remote samenwerking, asynchrone communicatie en gedistribueerde engineering workflows.

Voordelen

• Concurrentiële compensatie: Een competitief salarispakket afgestemd op ervaring, vaardigheden en de reikwijdte van de rol.
• Aandelenopties: De mogelijkheid om deel te nemen aan de langetermijngroei van het bedrijf via aandelen-gebaseerde compensatie.
• Gezondheidsvoordelen: Toegang tot gezondheidsvoordelen die zijn ontworpen om je fysieke welzijn en zorgbehoeften te ondersteunen.
• Thuiswerkvergoeding: Een eenmalige vergoeding van USD $500 om je thuiswerkplek in te richten.
• Maandelijkse werkvergoeding: USD $150 per maand verstrekt via een Brex-kaart ter ondersteuning van in aanmerking komende werkgerelateerde uitgaven.
• Remote-first omgeving: Werk op afstand als onderdeel van een wereldwijd verspreid team dat zich over meerdere landen en tijdzones uitstrekt.
• Internationale samenwerking: Werk samen met ervaren ingenieurs, specialisten in financiële technologie en productprofessionals in een diverse, internationale omgeving.
• Professionele groei: Kansen om invloed uit te oefenen op technische strategie, andere ingenieurs te mentoren en bij te dragen aan producten die een wereldwijde klantenkring bedienen.
• Betekenisvolle technische impact: Help bij het bouwen en verbeteren van financiële infrastructuur en ontwikkelaarsvriendelijke API's ter ondersteuning van een breed scala aan financiële instellingen en tradingapplicaties.
• Inclusieve werkplek: Sluit je aan bij een organisatie die zich inzet voor gelijke werkgelegenheidskansen en het opbouwen van een divers personeelsbestand.