In één oogopslag
- Taken: Voer IT-audits uit en geef advies aan diverse klanten.
- Bedrijf: Een jonge, innovatieve organisatie in de Brainportregio.
- Voordelen: Gezellige werksfeer, goede balans tussen werk en ontspanning, en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Fijne nieuwe werkplek en een introductieprogramma om je goed te laten inwerken.
- Waarom deze baan: Werk met cutting-edge technologieën en bouw je netwerk op bij uitdagende klanten.
- Kwalificaties: Basiskennis van IT en een (bijna) afgeronde hbo of wo opleiding.
Het verwachte salaris ligt tussen 41850 - 51150 € per jaar.
Ter versterking van ons IT-audit team zijn we op zoek naar een enthousiaste junior IT-auditor! Sta je te trappelen om direct met en voor klanten van Joanknecht aan de slag te gaan op het gebied van IT? Zijn samenwerken en aandacht voor persoonlijke ontwikkeling belangrijk voor jou? Wil je dat ervaren in een fonkelnieuwe werkomgeving? Laat van je horen!
Wij geloven in: samen maken we toekomst! Dagelijks werken we met elkaar samen voor onze klanten in de Brainportregio vanuit één vestiging in Eindhoven. Wij zijn een jonge, professionele organisatie waarin je de ruimte krijgt jezelf te zijn. En we zijn alles behalve een traditioneel accountantskantoor. Innovatie en technologie staan bij ons hoog op de agenda en we staan continu in verbinding met onze klanten. Bovenal kijken we breed naar de ontwikkeling van onze mensen.
IT-auditor: wat ga je doen?
Ons IT-audit team bestaat uit zeven enthousiaste collega’s en is onderdeel van onze assurancepraktijk. We zetten bij Joanknecht sterk in op IT-audit en advisering. Ons IT-audit en IT-services team groeit dan ook snel. Je gaat niet alleen met hen samenwerken maar ook met collega’s uit de assurance praktijk. Zo leer je snel veel mensen kennen en werk je in wisselende teams.
Een IT-audit geeft inzicht in de inrichting en beheersing van de automatiseringsomgeving van een organisatie. Naast de betrokkenheid bij de controle van de jaarrekening richt het IT-audit team zich op proces audits zoals ISAE3402 en SOC 2 rapportages, IT-security zoals DigiD assessments, maar ook op adviesopdrachten zoals business intelligence en process mining. Verder zijn we ook bezig met de auditpraktijk van de toekomst: denk dan bijvoorbeeld aan blockchain en robotic auditing.
Als junior IT-auditor ben je mede verantwoordelijk voor de uitvoering van IT-audits en advieswerkzaamheden bij uitdagende klanten binnen diverse branches. Van bouw tot zakelijke dienstverlening, van agrarische sector tot detailhandel. Hierbij krijg je snel verantwoordelijkheden en werk je direct met en bij de klant. Je haalt energie uit het signaleren van kansen bij klanten en bent actief in het opbouwen en onderhouden van je eigen netwerk.
Waarom junior IT-auditor bij Joanknecht?
- Een gezellige werksfeer en onderlinge contacten als in een kleine organisatie; we kennen elkaar allemaal!
- Goede balans tussen samen aan het werk zijn voor klanten, inspanning en ontspanning;
- Samenwerken als een team, met vooral jonge mensen;
- Een fonkelnieuwe werkplek en fijne thuisbasis (per 1 februari werken we vanuit onze nieuwe ontmoetingsplek op Beemdstraat 36 in Eindhoven);
- Een introductieprogramma bij aanvang waardoor je Joanknecht als organisatie en onze mensen goed leert kennen;
- Hoog kwaliteitsstreven in een professionele werkomgeving;
- De leukste klanten in de Brainportregio;
- Persoonlijke benadering van jouw loopbaan rekening houdend met jouw wensen, ambities en privé-situatie;
- Alle vrijheid en ruimte om eigen initiatieven en ideeën in te brengen en te realiseren.
Talent
Ben je enthousiast en heb je een goede basiskennis op het gebied van IT? Beschik je daarnaast over een (bijna) afgeronde hbo of wo opleiding in één van de volgende richtingen: business & ICT, bedrijfseconomie, (technische) bedrijfskunde, informatica, (bestuurlijke) informatiekunde, of een vergelijkbare opleiding en heb je de ambitie om door te studeren richting Register EDP–Auditor (RE)? Dan willen wij je graag uitnodigen voor een kop koffie.
Jeroen Vervoort, Lucas Vousten en Joey Sweegers gaan graag het gesprek met jou aan. Als je nu al meer wilt weten over onze IT-auditpraktijk en hoe wij werken, lees dan hun verhalen. Ook Lana Ebergen vertelt over haar werk als junior IT-auditor bij Joanknecht.
Contact
Vertel ons jouw verhaal, motivatie en ambitie tijdens een kennismakingsgesprek! Neem direct contact op met Lonneke van Loon-van Bavel, hr-adviseur, op telefoonnummer +31 40 240 9463 of via lvloon@joanknecht.nl.
Junior IT-auditor werkgever: Joanknecht
Bij Joanknecht bieden we een stimulerende werkomgeving waar samenwerking en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. Met vestigingen in zowel Eindhoven als Amsterdam, geniet je van de flexibiliteit om vanuit beide locaties te werken, terwijl je deel uitmaakt van een jong en dynamisch team dat zich richt op kwaliteit en innovatie in corporate finance. We moedigen je aan om je eigen initiatieven en ideeën te realiseren, wat bijdraagt aan jouw groei en die van ons bedrijf.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Junior IT-auditor kunt binnenhalen
✨Word actief in IT-gemeenschappen
Duik in lokale IT-groepen op platforms zoals Meetup of Slack. Deel je ideeën en werk mee aan projecten. Dit is een geweldige manier om zichtbaar te worden en connecties te maken met ervaren professionals in IT-consultancy!
✨Doe mee aan hackathons en technische evenementen
Hackathons zijn niet alleen leuk, ze zijn ook een kans om je skills in de praktijk te brengen en te laten zien aan potentiële werkgevers. Vaak zijn er recruiters van bedrijven zoals Joanknecht aanwezig die op zoek zijn naar trainees. Maak gebruik van deze gelegenheden!
✨Gebruik je studie-instellingen
Neem contact op met de career service van je universiteit. Ze hebben misschien exclusieve stages of trainee-programma's voor IT-advies die je kunt missen. Ook kunnen ze je in contact brengen met alumni die in het veld werken.
✨Dien je sollicitatie in via onze website!
Bij Joanknecht staan we altijd open voor gemotiveerde trainee's. Zorg dat je je sollicitatie via onze website indient, zo hebben we een duidelijk overzicht van je interesse en kun je bovendien directe updates ontvangen over het sollicitatieproces!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior IT-auditor te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Maak je motivatie duidelijk:In je sollicitatiebrief is het superbelangrijk om je motivatie voor een traineeship in IT-consultancy helder te maken. Waarom wil je deze sector in? Laat ons zien dat je enthousiast bent en dat je echt wilt leren. Vertel bijvoorbeeld over boeken of projecten die je hebt gedaan rond IT!
Toon je technische vaardigheden:Het is handig om in je CV een sectie op te nemen waarin je je technische vaardigheden opsomt, zoals programmeertalen of tools die je kent. Vergeet niet dat je geen jarenlange ervaring hoeft te hebben, als je maar laat zien dat je leergierig bent en basiskennis hebt van relevante technologieën.
Projecten en ervaringen delen:Als je aan relevante schoolprojecten of stages hebt gewerkt, vermeld deze dan. Dit laat ons zien dat je praktijkervaring hebt in een IT-omgeving. Misschien heb je ook bijdragen geleverd aan open-source projecten? Voeg die toe, zodat we je praktische vaardigheden kunnen zien!
Volg de richtlijnen van Joanknecht:Zorg ervoor dat je je aanvraag indient via onze website, volgens de aanwijzingen die Joanknecht heeft gegeven. Dit laat ons zien dat je aandacht voor detail hebt en de instructies kunt volgen - wat een belangrijke vaardigheid is in IT-consultancy!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Joanknecht
✨Toon je technische kennis
Als trainee in IT-consultancy kun je verwachten dat je vragen krijgt over specifieke tools en technologieën die populair zijn in de sector. Zorg ervoor dat je bekend bent met de laatste trends en instrumenten zoals cloud computing, data-analyse en softwareontwikkeling. Dit laat niet alleen je technische kennis zien, maar ook je enthousiasme voor het vakgebied.
✨De rol van de consultant begrijpen
Als consultant moet je niet alleen technische oplossingen bieden, maar ook begrijpen hoe deze oplossingen de business van de klant beïnvloeden. Bereid je voor op case studies waarin je moet uitleggen hoe je een probleem zou aanpakken vanuit een cliëntperspectief. Dit toont aan dat je niet alleen vaardigheden hebt, maar ook strategisch kunt denken.
✨Leergierigheid uitstralen
Als trainee verwachten ze dat je een enorme drive hebt om te leren en jezelf te ontwikkelen. Deel voorbeelden van situaties waarin je nieuwe vaardigheden hebt geleerd of uitdagingen bent aangegaan. Dit helpt om je potentieel en motivatie te demonstreren, wat cruciaal is voor een traineeship.
✨Voorbereiden op samenwerkingsvragen
In IT-consultancy draait alles vaak om teamwork. Bereid je voor op vragen over hoe je in een team hebt gewerkt, welke rol je speelde en hoe je omging met conflicten. Dit laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook goed kunt samenwerken met anderen, een eigenschap die belangrijk is voor een succesvolle consultant.
