In één oogopslag
- Taken: Bouw mee aan creatieve marketingcampagnes voor JEX en toffe klanten.
- Bedrijf: JEX, een innovatief bedrijf dat technologie en marketing combineert.
- Voordelen: Riante optieregeling, 30 vakantiedagen, en een gezellige werkomgeving.
- Overige informatie: Diverse opleidingsmogelijkheden en een inhouse skybar voor gezellige borrels.
- Waarom deze baan: Werk aan spannende campagnes en maak impact met jouw creativiteit.
- Kwalificaties: Creatief, strategisch en ervaring met campagneontwikkeling.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
Bij JEX krijg je de kans om je marketingexpertise op meerdere fronten in te zetten. Je bouwt mee aan het merk JEX, brengt onze softwareproducten succesvol naar de markt én werkt aan marketing voor toffe klanten en partnerships.
Dit vind jij leuk om te doen:
- Je krijgt een briefing met een doelstelling en doelgroep. Aan jou de uitdaging om te bepalen hoe we die doelstelling gaan winnen.
- Jij combineert marketingkennis, strategie en creativiteit en maakt van een briefing een idee dat staat als een huis.
- Je vertaalt briefings naar een scherpe campagnestrategie en duidelijke creatieve richting.
- Doelgroepen, inzichten, trends en cultuur gebruiken om sterke creatieve invalshoeken te ontwikkelen.
- Onderscheidende campagneconcepten bedenken die commercieel én creatief kloppen.
- Je ontwikkelt een creatieve lijn die overeind blijft over verschillende kanalen en middelen.
- Creatieve briefings maken voor copywriters, designers, videografen, social specialisten en andere disciplines.
- Concepten presenteren, onderbouwen en verkopen aan stakeholders, klanten en partners.
- De creatieve koers tijdens de uitvoering bewaken en bijsturen waar nodig.
- Leren van eerdere campagnes en resultaten gebruiken om nieuwe concepten sterker te maken.
Hier herken jij jezelf in:
- Je bent creatief én strategisch en begrijpt hoe marketingdoelstellingen naar campagnes vertaald worden.
- Je hebt ervaring met campagne- en conceptontwikkeling en bent gewend om briefings snel te doorgronden.
- Agency-ervaring is een sterke pré: je bent gewend aan verschillende vraagstukken, klanten en briefings.
- Je kunt een idee niet alleen bedenken, maar ook onderbouwen en overtuigend presenteren.
- Je denkt conceptueel en ziet de verbinding tussen doelgroep, merk, boodschap en kanaal.
- Je volgt ontwikkelingen in marketing, social media, cultuur en creativiteit actief.
Wat biedt JEX:
- Een riante optieregeling.
- Een passende mobiliteitsvergoeding.
- 30 vakantiedagen o.b.v. 40 uur en 8% vakantiegeld.
- Een premievrije pensioenregeling.
- Inwisselbare feestdagen en de optie om extra vrije dagen bij te kopen of te verkopen.
- Een laptop van de zaak.
- Elke dag ontbijt, uitgebreide lunch en onbeperkt fruit, snacks en fris.
- Een gym en gebedsruimte in ons prachtige kantoor.
- Een inhouse skybar waar we de gezelligste borrels hebben.
- Diverse opleidingsmogelijkheden, wij moedigen je aan om de beste versie van jezelf te worden.
Hier kom je terecht: Bij JEX geloven we dat technologie bedrijven vooruit moet brengen. Slimmer werken, sneller groeien en meer focus op wat écht telt. Met toegankelijke tech- en AI-oplossingen automatiseren we complexe en tijdrovende processen voor B2B-organisaties.
Enthousiast? Dan willen we je ideeën zien. Vertel ons welke campagne je hebt bedacht waar je trots op bent, waarom die werkte en vooral hoe jij van briefing naar concept komt. Tip: kort is de kunst, krachtig de key!
Campagne Marketeer werkgever: JEX Nederland B.V.
Bij JEX Nederland B.V. bieden we een inspirerende werkomgeving waar creativiteit en samenwerking centraal staan. Als Video Editor maak je deel uit van een dynamisch marketingteam dat zich richt op storytelling voor diverse platforms, met volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Onze locatie biedt niet alleen een moderne werkplek, maar ook een cultuur die innovatie en teamwork waardeert, waardoor je impact kunt maken met je werk.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Campagne Marketeer kunt binnenhalen
✨Duik in de lokale marketingcommunity
Zoek naar lokale netwerkevenementen, workshops of meetups die zich richten op marketing en communicatie. Dit zijn dé plekken waar je direct in contact komt met andere professionals en misschien zelfs met vertegenwoordigers van bedrijven zoals JEX Nederland B.V..
✨Toon je creativiteit online
Bouw een portfolio op dat je marketingvaardigheden laat zien. Denk aan leuke social media campagnes of creatieve projecten waar je aan hebt bijgedragen. Deel dit via je social media profielen of zelfs een persoonlijke website; het kan je helpen om opgemerkt te worden door JEX Nederland B.V..
✨Gebruik stages als springplank
Ook al ben je nu op zoek naar een fulltime functie, een goede stage kan je toegang geven tot grotere bedrijven en meer ervaring. Kijk vooral naar de carrièresites van bedrijven zoals JEX Nederland B.V.; ze hebben vaak geweldige kansen voor hun stagiairs die later in fulltime rollen kunnen leiden.
✨Wees proactief in je zoektocht
Stuur niet alleen je sollicitatie, maar benader ook mensen die werken bij bedrijven waarin je geïnteresseerd bent. Een informatief gesprek kan deuren openen en je naam bovenaan de stapel bij JEX Nederland B.V. zetten. Wees niet bang om te vragen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Campagne Marketeer te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je creativiteit zien!:In de marketing- en communicatiebranche draait alles om creativiteit en originaliteit. Zorg ervoor dat je je CV en motivatiebrief niet alleen netjes opmaakt, maar ook een beetje je persoonlijke touch geeft. Voeg bijvoorbeeld leuke design-elementen toe of gebruik een pakkende schrijfstijl. Laat ons zien wie jij echt bent!
Demonstreer je communicatievaardigheden:Dit is vanzelfsprekend, maar essentieel! Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV helder en overtuigend zijn. Gebruik een goede structuur en let op je taalgebruik. Denk eraan dat wij kijken naar hoe goed je jouw ideeën kunt verwoorden, dus maak een duidelijk verhaal van je ervaring en vaardigheden.
Portfolio, portfolio, portfolio!:Als je in de marketing werkt, is het handig om een portfolio aan te leveren dat je beste werk laat zien. Voeg voorbeelden toe van campagnes waaraan je hebt gewerkt, social media posts die je hebt ontworpen, of content die je hebt geschreven. Dit geeft ons een goed beeld van wat je kunt brengen naar ons team bij JEX Nederland B.V..
Ken de laatste trends:Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste marketing- en communicatietrends. Noem in je motivatiebrief specifiek een paar trends die jou inspireren en hoe jij deze zou toepassen bij JEX Nederland B.V.. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent en dat je goed voorbereid bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij JEX Nederland B.V.
✨Ken de nieuwste trends in marketing
Blijf up-to-date met de laatste trends en technieken in de marketing- en communicatiebranche. Denk hierbij aan social media strategieën of nieuwe analytische tools. Laat tijdens het gesprek zien dat je niet alleen kennis hebt van de basis, maar ook van wat er nu speelt in het veld.
✨Voorbereiding op creatieve case studies
Bereid je voor op creatieve case studies of scenario's die tijdens het interview kunnen worden gepresenteerd. Werk bijvoorbeeld aan enkele voorbeelden van campagnes die je zou kunnen opzetten voor JEX Nederland B.V.. Zo toon je niet alleen je praktische kennis, maar ook je creativiteit en probleemoplossend vermogen.
✨Je passie voor communicatie tonen
Vergeet niet om je passie voor marketing en communicatie op een authentieke manier over te brengen. Deel voorbeelden van projecten of ervaringen waarin je je vaardigheden hebt kunnen toepassen. Dit laat zien dat je niet alleen vaardigheden hebt, maar ook echt geïnteresseerd bent in het vak.
✨Stel gerichte vragen over het team en projecten
Bereid specifieke vragen voor over het team waarin je komt te werken en de projecten waar je mee aan de slag gaat. Dit toont niet alleen je enthousiasme voor de rol, maar helpt je ook om beter te begrijpen wat ze van jou verwachten als fulltime marketeer binnen JEX Nederland B.V..
