Functieomschrijving
Wil jij als Microsoft Engineer netwerken verbeteren, complexe storingen oplossen en werken aan uitdagende IT projecten? Als Microsoft Engineer ben je verantwoordelijk voor betrouwbare IT systemen bij organisaties met 5 tot 50 werkplekken. Je combineert dagelijks technisch beheer met infrastructuurprojecten en krijgt veel afwisseling in je werkzaamheden. Jouw taken: Windows servers en netwerkomgevingen onderhouden; Complexe technische incidenten oplossen; Firewalls, routers, switches en wifi configureren; Microsoft 365 omgevingen beheren; Migraties en nieuwe infrastructuur implementeren. Gebruikte tools & technieken
Microsoft 365, Windows Server, Fortinet, routers, switches, wifi. Opleidingsmogelijkheden
Persoonlijk ontwikkelingsbudget voor opleidingen en certificeringen. Bedrijfsprofiel
Deze ICT specialist ondersteunt kleinere organisaties met moderne IT infrastructuur en telefonie. De dienstverlening richt zich op het MKB en de zorgsector. Binnen het compacte team zijn de lijnen kort en krijgen medewerkers verantwoordelijkheid. De informele sfeer zorgt voor een prettige samenwerking. Salarisindicatie
Max€ 4.000,-; Werkweek van 32 of 40 uur; Jaarcontract met uitzicht op vast; Auto van de zaak en laptop; Goede pensioenregeling; 24 vakantiedagen bij fulltime; Ontwikkelingsbudget en teamuitjes. Functie-eisen
Minimaal 3 jaar ICT ervaring; Ervaring met Microsoft 365; Ervaring in de IT-Dienstverlening; Goede communicatieve vaardigheden; Nederlands en Engels beheersen; Rijbewijs B en ontwikkelambitie. *We receive many applications from international candidates. Unfortunately, for this position it’s not possible to apply without proficiency in Dutch. Jelling - Uitblinkers in IT Voor meer informatie en vacatures, bezoek www.jelling.nl & https://www.jelling.nl/vacatures/functiegroep-1/it-infrastructuur
#J-18808-Ljbffr
Microsoft Engineer in Amsterdam werkgever: Jelling
Als Applicatiebeheerder / Business Analist bij een toonaangevende logistiek dienstverlener in de omgeving Gorinchem, krijg je de kans om te werken in een dynamische en ondersteunende werkomgeving. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en een goede werk-privébalans, biedt het bedrijf uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 25 vakantiedagen, een nette pensioenregeling en mogelijkheden voor opleiding en groei. Bovendien geniet je van een collegiale sfeer met leuke teamuitjes en vrijdagmiddagborrels, wat bijdraagt aan een positieve werkcultuur.
