In één oogopslag
- Taken: Leid een team en werk actief mee aan logistieke processen op ons buitenterrein.
- Bedrijf: Jarola, een gezond en nuchter familiebedrijf met volop ontwikkelingskansen.
- Voordelen: Salaris tot €3.412,39, 25 vakantiedagen, trainingen en goede pensioenregeling.
- Overige informatie: Werken in een 2-ploegendienst met mogelijkheden voor contractverlenging.
- Waarom deze baan: Combineer leidinggeven met hands-on werk in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: MBO-niveau 3 of 4 in logistiek en ervaring in een leidinggevende rol.
Het verwachte salaris ligt tussen 2699 - 3412 € per maand.
Ben jij een ervaren heftruckchauffeur die graag de volgende stap zet? Krijg jij energie van het aansturen van een team én steek je zelf graag de handen uit de mouwen? Voor ons buitenterrein in Coevorden zijn we op zoek naar een praktische en betrokken teamleider. In deze functie combineer je het aansturen en begeleiden van medewerkers met het actief meewerken binnen het logistieke proces.
Wat ga je doen? Als Teamleider logistiek buitenterrein ben je dagelijks actief op het buitenterrein. Je werkt zelf mee met de dagelijkse logistieke werkzaamheden en staat midden in het team. Je helpt waar nodig, houdt overzicht over de werkzaamheden en stuurt je collega's aan. Je weet wat er speelt op de werkvloer en springt bij wanneer dat nodig is. Samen zorgen jullie ervoor dat de dagelijkse planning wordt gevolgd en deadlines worden gehaald.
Binnen ons logistieke buitenterrein werken we met een dashboard waarin de prestaties, werkzaamheden en dagelijkse prioriteiten worden bijgehouden. Jij houdt dit dashboard goed in de gaten en zorgt er samen met je collega's voor dat de werkzaamheden op tijd en volgens de afgesproken kwaliteit worden uitgevoerd. Daarbij combineer je het bewaken van de voortgang met zelf actief meewerken aan de dagelijkse werkzaamheden.
Je vindt het een uitdaging om samen met je team de dagelijkse doelen te behalen en neemt hierin je verantwoordelijkheid. Zie je dat een proces niet soepel verloopt of dat er knelpunten ontstaan? Dan steek je zelf de handen uit de mouwen, schakel je met je collega's en zoek je naar een praktische oplossing. Zo help je niet alleen het team vooruit, maar draag je ook zelf bij aan een efficiënt, veilig en soepel logistiek proces.
Jouw verantwoordelijkheden zijn:
- Het aansturen en begeleiden van medewerkers en tegelijkertijd zelf onderdeel zijn van het team;
- Het bewaken van het dashboard en afwerken van openstaande prioriteiten;
- Tijdig signaleren van afwijkingen/knelpunten en hierop anticiperen;
- Het aansturen van medewerkers en coördineren van werkzaamheden;
- Zorg dragen voor een nette en veilige werkomgeving.
Dit krijg je van ons:
- Een salaris tussen € 2.699,63 en € 3.412,39 bruto per maand o.b.v. 40 uren per week;
- De inschaling van het salaris is afhankelijk van kennis en ervaring;
- 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld op basis van een fulltime dienstverband;
- Een vaste ploegentoeslag van 12,5%;
- Trainingen en opleidingsmogelijkheden;
- Een toeslag voor het werken op onregelmatige uren;
- Een goede pensioenregeling en WGA-verzekering;
- Personeelskorting op onze producten;
- Een collectieve zorgverzekering;
- Een reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer vanaf een enkele reisafstand van meer dan 10 kilometer tussen je woonadres en werk;
- Een contract voor de duur van 7 maanden, met de mogelijkheid tot verlenging bij gebleken geschiktheid en ongewijzigde omstandigheden.
Wat vragen wij?
Voor deze functie zoeken we een praktische en betrokken teamleider die graag meewerkt en het voortouw neemt. Je vindt het leuk om collega's aan te sturen, maar steekt zelf net zo makkelijk de handen uit de mouwen. Je communiceert duidelijk, houdt overzicht en weet hoe belangrijk het is om samen de schouders eronder te zetten.
Wij zoeken een collega die:
- Een afgeronde mbo-opleiding op niveau 3 of 4 heeft, bij voorkeur in de richting van logistiek;
- Ervaring heeft binnen de logistiek, bijvoorbeeld als senior logistiek medewerker, meewerkend voorman, voorman logistiek, heftruckchauffeur, assistent-teamleider of logistiek teamleider;
- Bereid is om in een 2-ploegendienst te werken;
- Beschikbaar is voor 32 tot 40 uur per week;
- Kennis en ervaring heeft met ERP- en/of WMS-software op gebruikersniveau;
- Duidelijk kan communiceren en draagvlak weet te creëren;
- Gestructureerd en geordend werkt;
- Praktisch is ingesteld, graag meewerkt en denkt in oplossingen.
Teamleider logistiek buitenterrein werkgever: Jarola Group B.V.
Jarola Group B.V. biedt een stimulerende werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om hun commerciële vaardigheden te benutten en klanten persoonlijk te adviseren over technische producten. Het bedrijf waardeert klanttevredenheid en biedt een competitief salaris dat afhankelijk is van kennis en ervaring. Medewerkers kunnen rekenen op een groeiende organisatie die hen uitdaagt om bij te dragen aan het succes van het team.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Teamleider logistiek buitenterrein kunt binnenhalen
✨Verken Logistieke Netwerken
Duik in professionele netwerken zoals de Stichting Logistiek en de Nederlandse Vereniging voor Logistiek. Dit soort organisaties organiseren regelmatig evenementen en workshops waar je waardevolle connecties kunt maken, kennismaken met werkgevers, en meer te leren over de laatste trends in de sector.
✨LinkedIn: Laat Jezelf Zien
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel up-to-date is. Deel artikelen en inzichten over logistiek en supply chain-management. Dit toont je betrokkenheid en expertise, en kunnen werkgevers je gemakkelijker vinden, vooral als ze actief op zoek zijn naar kandidaten voor fulltime functies.
✨Kijk naar Specifieke Bedrijven
Focus je zoektocht op bedrijven die bekend staan om hun logistieke operaties, zoals distributiecentra en grote retailers. Bekijk hun carrièresites en zoek naar loopbaanbeurzen waarbij ze aanwezig zijn. Veel van deze bedrijven hebben regelmatige vacatures in het logistieke domein.
✨Solliciteer Via Onze Website
Mis je kans niet! Kijk op onze website voor de laatste vacatures in de logistiek, zoals die bij Jarola Group B.V.. We hebben een gebruiksvriendelijke interface die je helpt snel en eenvoudig te solliciteren, zodat je direct opvalt bij je toekomstige werkgever.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Teamleider logistiek buitenterrein te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je logistieke kennis zien:Vergeet niet om in je cv en motivatiebrief je ervaring en kennis in de logistiek en supply chain te belichten. Noem specifieke projecten of processen waar je aan hebt gewerkt en welke resultaten je hebt behaald. Dit laat zien dat je de basis van het vakgebied begrijpt en dat je ook daadwerkelijke impact hebt gemaakt.
Gebruik concrete cijfers:In de logistiek is het belangrijk om kwantitatieve resultaten te demonstreren. Vermeld cijfers zoals kostenbesparingen, verbeterde doorlooptijden of efficiëntieverbeteringen. Dit maakt je expertise tastbaar en laat zien dat je resultaten kunt boeken, wat erg aantrekkelijk is voor Jarola Group B.V..
Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie wil je laten zien dat je echt geïnteresseerd bent in de rol bij Jarola Group B.V.. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom je voor deze specifieke organisatie en functie kiest en hoe jij bijdraagt aan de verdere ontwikkeling van hun supply chain. Laat je enthousiasme zien!
Dynamisch en relevant CV:Zorg ervoor dat je CV fris is en relevante ervaring en vaardigheden toont. Maak gebruik van een overzichtelijke indeling die je belangrijkste kwalificaties en ervaringen op een gemakkelijk te lezen manier presenteert. Dit helpt ons bij StudySmarter om jou sneller in de juiste rol te plaatsen!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Jarola Group B.V.
✨Ken de basisprincipes van de supply chain
We moeten kijken naar de basisprincipes van de supply chain en logistiek. Zorg ervoor dat je de verschillende stappen in het proces begrijpt, van inkoop tot distributie. Dit kan je helpen om technische vragen te beantwoorden die vaak in de interviewer worden gesteld.
✨Wees voorbereid op technische scenario's
In de logistiek worden vaak praktische scenario's behandeld. Denk bijvoorbeeld aan hoe je omgaat met vertragingen in de supply chain of hoe je de voorraad kosten effectief kunt beheren. Bereid enkele voorbeelden voor waaruit blijkt hoe jij met dergelijke situaties om bent gegaan.
✨Waarom deze rol voor jou geschikt is
Als je solliciteert voor een fulltime functie, willen ze niet alleen jouw ervaring weten, maar ook je motivatie. Denk na over waarom jij gepassioneerd bent over logistiek en hoe deze functie aansluit bij jouw professionele doelen. Deel verhalen die jouw enthousiasme aantonen!
✨Ken je KPI's
In de logistiek draait alles om efficiëntie. Wees vertrouwd met belangrijke prestatie-indicatoren (KPI's) zoals doorlooptijd, voorraadaccuratesse en verzendnauwkeurigheid. Je kunt tijdens het gesprek laten zien dat je weet waar je het over hebt door te refereren naar specifieke KPI's en hoe je hieraan kunt bijdragen.
