In één oogopslag
- Taken: Bied ondersteuning en coaching aan cliënten met verslaving en psychische kwetsbaarheid.
- Bedrijf: IrisZorg, een kleurrijke organisatie die integrale zorg biedt.
- Voordelen: Salaris tussen €3468 en €5265, opleidingstraject en ruimte voor professionele groei.
- Overige informatie: Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot een vast dienstverband na een jaar.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van mensen en werk in een inspirerende omgeving.
- Kwalificaties: HBO-opleiding in maatschappelijk werk of vergelijkbaar, ervaring in verslavingszorg is een pré.
Het verwachte salaris ligt tussen 5265 - 5265 € per maand.
Als MHV’er bij IrisZorg werk je op onze locatie De Gondel in Lelystad. Hier werk je midden in het leven van cliënten. Mensen die te maken hebben met verslaving, psychische kwetsbaarheid of een combinatie daarvan. Mensen die soms in crisissituaties binnenkomen en stap voor stap toewerken naar meer zelfstandigheid. Onze locatie ‘de Gondel’ bestaat uit beschermd wonen en een crisisopvang. Cliënten wonen hier in hun eigen appartement, met begeleiding dichtbij. Het is geen klinische setting, maar een plek die voelt als een woonomgeving. Open, menselijk en verbonden met de buurt.
Je biedt als MHV’er informatie, advies, ondersteuning en coaching aan cliënten die vastlopen op sociaal, psychisch/psychiatrisch en/of somatisch gebied, vaak als gevolg van verslavingsproblematiek. Je analyseert samen met de cliënt de problematiek, behoeften, motivatie en het probleemoplossend vermogen. Op basis daarvan stel je een passend hulpverleningsplan op. Je zorgt ervoor dat het zorgtraject volgens de geldende dossier- en financieringsvereisten kan starten, soms in samenwerking met andere hulpinstanties. Je werkt volgens de Krachtwerk-methodiek, waarbij het versterken van eigen regie en veerkracht centraal staat: de cliënt vindt stap voor stap weer zijn of haar eigen kracht.
Daarnaast ben je een belangrijk aanspreekpunt voor gemeenten in de wijk en fungeer je als verbindende schakel tussen begeleiding en behandeling. Je bouwt actief aan je netwerk en houdt je eigen caseload op peil. Je monitort en evalueert het zorgplan en de zorgdoelen en zet de lijnen uit richting een passend vervolg. Daarbij werk je nauw samen met diverse ketenpartners om goede in-, door- en uitstroom van cliënten te realiseren. Dit doe je allemaal samen in een team waarin jij samen met persoonlijk begeleiders en groepswerkers werkt.
Naast de bovenstaande taken zal je voor een deel van je uren worden ingezet als zorgmakelaar WLZ. Je bewaakt de match van de zorgvraag met het zorgaanbod. Je regelt op doelmatige wijze de in-, door en uitstroom van cliënten binnen begeleiding. Je vervult een acquisitiefunctie naar gemeenten, zorgkantoren, andere organisaties en verwijzers om cliënten te verwerven, dan wel (specialistische) zorg gefinancierd te krijgen. Je bewaakt en ziet toe op een juiste naleving van contract-, en financieringsafspraken en wet- en regelgeving.
IrisZorg is er voor jong (18-) en oud en uit alle lagen van de bevolking. Kortom; een kleurrijke organisatie. We behandelen verslaving, soms in combinatie met maatschappelijke begeleiding op een liefdevolle en professionele manier. Ook bieden we trajecten in opvang, wonen, werk, activiteiten & leren, preventie en verslavingsreclassering.
Je past bij ons als je:
- Zelf kleur geeft aan jouw werk
- Gelooft in de kracht van elkaar ontmoeten en met elkaar verbinden?
- Eigenaarschap neemt over jouw vakmanschap
- Staat achter het toewerken naar een rookvrije organisatie
Jouw profiel:
- Je hebt een relevante HBO-opleiding afgerond, bij voorkeur in de richting maatschappelijk werk en dienstverlening, SPH of sociaal werk
- Ervaring binnen het forensisch werkveld en/of verslavingszorg is een pré
- Je voelt je uitgedaagd door de complexe problematiek van onze doelgroep
- Staat niet stil in je ontwikkeling en zet deze in voor innovatie
- Je werkt graag hard én met je hart
- Je kunt bij indiensttreding een verklaring omtrent gedrag (VOG) verstrekken
Als maatschappelijk hulpverlener werk je met een doelgroep die een beroep doet op jouw persoonlijkheid en professionaliteit. Jij bent duidelijk in je communicatie en weet met tact en humor verbinding te maken met de ander, ook in gespannen situaties zoals bij weerstand of agressie.
Wat bieden wij:
- Een inspirerende werkomgeving waar op kwalitatief hoog niveau integrale zorg wordt geboden
- Ruimte in je werk voor groei als professional in een organisatie die ertoe doet
- We bieden je een opleidingstraject waarmee je bekend en bekwaam raakt met onze methodieken (Krachtwerk en Motiverende Gespreksvoering), welke in het eerste jaar van het dienstverband afgerond wordt
- Inschaling in FWG 8 en overige arbeidsvoorwaarden conform de CAO Sociaal Werk. Het salaris bedraagt minimaal € 3468 en maximaal €5265 per maand op basis van een fulltime dienstverband. Inschaling is afhankelijk van relevante werkervaring
- Na een jaar volgt in principe een vast dienstverband
- Een contract van 28 uur per week (gebaseerd op jouw situatie en wensen). Je werkt in principe tussen 08.00 en 17.00 uur vanuit onze locatie.
Maatschappelijk hulpverlener – Wonen / Lelystad werkgever: IrisZorg
Onze zorgorganisatie in Apeldoorn biedt een stimulerende werkomgeving waar je als verslavingsarts de kans krijgt om te groeien en je vaardigheden verder te ontwikkelen. Met een multidisciplinair team en flexibele werkuren, zorgen wij ervoor dat je niet alleen bijdraagt aan de zorg voor onze cliënten, maar ook aan je eigen professionele ontwikkeling. Wij waarderen communicatie en samenwerking, wat ons tot een uitstekende werkgever maakt voor iedereen die betekenisvol werk zoekt.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Maatschappelijk hulpverlener – Wonen / Lelystad kunt binnenhalen
✨Betrek je lokale netwerk
In de wereld van maatschappelijk werk is netwerken super belangrijk. Praat met mensen uit je omgeving, zoals collega’s, vrienden of zelfs medestudenten, en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime rol. Vaak worden er via deze persoonlijke connecties vacatures gedeeld die niet op grote platforms zichtbaar zijn.
✨Verken bijeenkomsten en evenementen in de sector
Neem deel aan lokale workshops, conferenties of netwerkevenementen voor maatschappelijk werkers. Dit is een geweldige manier om je te laten zien, nieuwe contacten te leggen en meer te leren over belangwekkende organisaties zoals IrisZorg die op zoek zijn naar nieuwe medewerkers.
✨Blijf betrokken bij de community
Word lid van professionele verenigingen of online platforms voor maatschappelijk werkers. Door actief deel te nemen aan discussies en je expertise te delen, vergroot je je zichtbaarheid in het veld en kom je mogelijk in contact met werkgevers die jouw vaardigheden zoeken.
✨Toon je passie in sollicitaties
Bij maatschappelijk werk draait het veel om de verbinding met mensen. Zorg ervoor dat jouw motivatie en passie voor het vak goed naar voren komen in je sollicitatiegesprekken. Laat zien dat je begrijpt wat de uitdagingen zijn en hoe jij daar een positieve impact op kunt maken, vooral bij een organisatie als IrisZorg.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Maatschappelijk hulpverlener – Wonen / Lelystad te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Zet je passie voor maatschappelijk werk op papier!:We willen graag lezen over je motivatie voor het werken in het maatschappelijk werk. Laat in je sollicitatiebrief zien waarom je deze richting hebt gekozen en welke ervaring je al hebt opgedaan, of het nu vrijwilligerswerk is of stages. Jouw persoonlijke connectie en enthousiasme zijn belangrijker dan je denkt!
Ervaring in begeleiding is een must:Zorg ervoor dat je in je CV en motivatie duidelijk aangeeft welke specifieke vaardigheden je hebt die relevant zijn voor de functie, zoals ervaring in begeleiding of het werken met kwetsbare doelgroepen. Dit laat ons zien dat je voorbereid bent op de uitdaging die dit fulltime werk met zich meebrengt.
Referenties van stagebegeleiders zijn goud waard!:Neem contact op met eerdere stagebegeleiders of werkgevers en vraag hen om referenties. Dit kan net dat duwtje in je rug geven omdat wervingscommissie vaak extra kritisch kijkt naar ervaringen uit het veld. Een positief woord van iemand die jouw capaciteiten in een realistische setting heeft gezien, kan je sollicitatie naar een hoger niveau tillen.
Stel je netwerk in werking:Je netwerk kan een grote rol spelen in het maatschappelijk werk. Vergeet niet om ook je netwerk te betrekken bij je zoektocht, misschien kent iemand wel een rol bij IrisZorg. Maak gebruik van sociale media en professionele netwerken zoals LinkedIn om ons te laten zien dat je actief bent in de sector en hiermee je kansen vergroot!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij IrisZorg
✨Verken je motivatie en empathie
Bij maatschappelijk werk draait het vaak om emotionele intelligentie en je motivatie om anderen te helpen. Zorg ervoor dat je tijdens het gesprek voorbeelden kunt geven van hoe jij eerdere situaties hebt aangepakt waar empathie en betrokkenheid essentieel waren. Laat ze zien dat je niet alleen de vaardigheden hebt, maar ook de passie om dit werk te doen.
✨Voorbereiding op casusgesprekken
In de sector van maatschappelijk werk is het gebruikelijk dat je tijdens je interview wordt geconfronteerd met casusgesprekken. Bereid je voor door mogelijke scenario’s te bedenken en het proces van je aanpak uit te leggen. Welke methoden en technieken zou je toepassen? Dit laat zien dat je praktisch en oplossingsgericht bent!
✨Netwerk en leer van ervaringen
Fulltime werk in maatschappelijk werk kan een uitdaging zijn. Maak je netwerk gebruikbaar door te leren van anderen in het veld. Zoek naar ervaringen van huidige of voormalige medewerkers van IrisZorg op sociale media of tijdens netwerkbijeenkomsten. Dit geeft je waardevolle inzichten die je kunt gebruiken in het interview en laat je toe om specifieke vragen te stellen.
✨Wees authentiek en kwetsbaar
In dit veld is oprechtheid enorm belangrijk. Wees niet bang om kwetsbaar te zijn en jouw persoonlijke ervaringen te delen, ook al zijn ze moeilijk. Dit kan een krachtige manier zijn om connectie te maken met de interviewers bij IrisZorg en hen te laten zien dat je de menselijke kant van maatschappelijk werk waardeert.
