In één oogopslag
- Taken: Technisch en organisatorisch voorbereiden van onderhoudswerkzaamheden en inspecties.
- Bedrijf: INVISTA, een internationaal bedrijf met een hecht team.
- Voordelen: Competitief salaris, 28 vakantiedagen, flexibele werktijden en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Korte communicatielijnen en volop doorgroeimogelijkheden.
- Waarom deze baan: Directe impact op de veiligheid en betrouwbaarheid van installaties.
- Kwalificaties: MBO niveau 4 in Elektrotechniek en 5 jaar relevante ervaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
INVISTA is op zoek naar een Werkvoorbereider die verantwoordelijk is voor het technisch en organisatorisch voorbereiden van onderhoudswerkzaamheden, inspecties en modificaties in de fabriek. Het gaat hier hoofdzakelijk om correctief onderhoud, preventief onderhoud en inspecties.
De doelstelling van de afdeling is het onderhouden, repareren en aanpassen van de bedrijfsmiddelen en installaties, alsmede het uitvoeren van modificaties. Jouw zwaartepunt ligt op elektro- en instrumentatietechnisch gebied (E&I), maar je rol is sitebreed: waar nodig pak je ook mechanical en multidisciplinaire scopes op. Je bent onderdeel van de Maintenance afdeling en rapporteert aan de Maintenance Manager.
Met ongeveer 70 medewerkers is onze vestiging in de Botlek relatief klein. Iedereen kent elkaar, lijnen zijn kort en je bent snel onderdeel van het team. Tegelijk maak je deel uit van een internationaal concern, waardoor er een groot netwerk met veel kennis en kunde beschikbaar is.
Hoe ziet je dag eruit? Als Werkvoorbereider ben je de schakel tussen de aanvrager van het werk, de uitvoering in het veld en eventuele contractors. Je zet een werkaanvraag om in een complete, veilig uitvoerbare en goed geplande klus: heldere werkomschrijving, juiste technische specificaties, actuele tekeningen, de benodigde materialen op tijd op locatie en de vergunningaanvragen tijdig voorbereid.
Je werkt nauw samen met de E&I en Mechanical Technicians, Reliability, Operations en Procurement. Je bent daarbij verantwoordelijk voor een correcte bewaking van de voortgang en de terugkoppeling naar de interne klant. Je communiceert proactief over voortgang, knelpunten, budgetoverschrijdingen en resultaten. Naast het dagelijkse onderhoud lever je een belangrijke bijdrage aan de voorbereiding van Turnarounds en projecten.
Jouw werkzaamheden
- Het technisch voorbereiden van werkorders: opstellen van werkomschrijvingen, werkpakketten, technische specificaties, benodigde tekeningen en documentatie.
- Het bepalen en aanvragen van de benodigde materialen, onderdelen, gereedschappen, hulpmiddelen en mankracht, en het bewaken van de levertijden.
- Het opvragen en beoordelen van aanbiedingen bij contractors en leveranciers, en in samenwerking met Procurement zorgen voor tijdige opdrachtverstrekking.
- Het onderhouden van de werkvoorbereidings- en onderhoudsdata in SAP: orders, taaklijsten, materiaallijsten, stuklijsten en preventieve onderhoudsplannen.
- Het tijdig voorbereiden en aanvragen van werkvergunningen.
- Het vooraf beoordelen van de werkplek en de werkzaamheden, zodat het werk veilig en in één keer goed uitgevoerd kan worden.
- Het bijdragen aan de voorbereiding van Turnarounds en projecten: scope-opbouw, werkpakketten, materiaal en contractorcoördinatie.
Wat vragen wij
- Diploma op minimaal MBO niveau 4 in de richting van Elektrotechniek, Meet- en Regeltechniek of gelijkwaardig.
- Minimaal 5 jaar relevante werkervaring als werkvoorbereider of vergelijkbare rol in onderhoud binnen de (petro)chemie of een vergelijkbare procesindustrie.
- Goede kennis van SAP is een pre.
- Kennis van het werkvergunningenproces, TRA’s en relevante wet- en regelgeving.
- Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om verschillende disciplines en contractors mee te krijgen.
- In staat om zelfstandig, gestructureerd en resultaatgericht te werken en verbeteringen door te voeren.
Wat biedt INVISTA jou?
- Een passend salaris afhankelijk van kennis en ervaring.
- Vakantietoeslag van 8%.
- 13e maand.
- Variabele bonusregeling (afhankelijk van bedrijfsresultaten).
- Minimaal 28 vakantiedagen per jaar en flexibele werktijden.
- Uitstekende pensioenregeling, 5,75% werknemersbijdrage.
- Bijdrage zorgverzekering van bruto €55 per maand.
- Reiskostenvergoeding van €0,23 per km (max. 60 km enkele reis).
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei d.m.v. cursussen en studies.
- Werken in een klein, hecht team met korte lijnen en volop doorgroeimogelijkheden.
Waarom kiezen voor INVISTA Rozenburg
- Een sitebrede rol met directe invloed op de betrouwbaarheid en veiligheid van de installatie.
- Lokale verantwoordelijkheid gecombineerd met toegang tot wereldwijde INVISTA-expertise.
- Werken volgens Principle-Based Management: eigenaarschap, ondernemerschap en ruimte om te doen waar je goed in bent.
- Een klein team waarin je snel zichtbaar resultaat levert.
Maintenance Planner/Scheduler E&I in Rozenburg werkgever: INVISTA
Bij INVISTA in Rozenburg bieden we een stimulerende werkomgeving waar veiligheid en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. Onze cultuur is gebaseerd op Principle-Based Management, wat betekent dat we medewerkers de ruimte geven om zelfstandig beslissingen te nemen en bij te dragen aan duurzame veiligheidsresultaten. Met uitgebreide opleidingsmogelijkheden en een focus op samenwerking binnen ons 24/7 team, zijn we toegewijd aan het creëren van een betekenisvolle en langdurige werkrelatie.