Legal Counsel

Over Insify

De juridische infrastructuur achter verzekeringen is net zo gebroken als de producten zelf. Regels geschreven voor een ander tijdperk, compliance-structuren die bedrijven vertragen in plaats van te beschermen, en juridische teams die pas aan het einde komen om nee te zeggen in plaats van aan het begin om te zeggen hoe het moet. Wij doen het anders.

Insify is een snelgroeiende scale-up, ondersteund door €43M aan totale financiering van wereldklasse investeerders zoals Accel, Munich Re Ventures en Formule 1-kampioen Nico Rosberg. In vijf jaar zijn we van Nederland naar Frankrijk en Duitsland uitgebreid, en we zijn nog maar net begonnen. Onze missie: de Europese leider worden in AI-gedreven MKB-verzekeringen.

We bouwen niet alleen een bedrijf; we leiden een revolutie. Onze cultuur is intens, met hoge inzet en gedreven door een missie. We huren slimme, ambitieuze "eigenaren" in die een onophoudelijke drang hebben om te winnen. Dit is een omgeving voor degenen die gedijen op uitdagingen, waarde hechten aan intellectuele eerlijkheid en onze mindset delen om een wereldwijde categorieleider te worden.

Ons oprichters team bestaat uit ervaren ondernemers die eerder iconische bedrijven hebben opgebouwd zoals HelloFresh, Bloomon en SumUp. We brengen dezelfde snelheid, schaal en hoge normen naar een van de meest structureel gebroken ervaringen in de financiële dienstverlening. Samen combineren we diepgaande fintech- en e-commerce-expertise met geavanceerde AI om voorop te blijven lopen.

Over de rol

We zijn op zoek naar een Legal Counsel die een bouwer wil zijn, geen poortwachter. Dit is geen rol waarin je aan het einde van het proces zit en contracten beoordeelt. Je zult ingebed zijn in het bedrijf — samenwerken met Product, Groei en Commercieel vanaf het begin — en vormgeven aan hoe Insify nieuwe producten lanceert, nieuwe markten betreedt en zijn juridische en compliance-infrastructuur in heel Europa opschaalt.

Je zult verantwoordelijk zijn voor GDPR, de regelgevende complexiteit van een multi-jurisdictie insurtech navigeren en de persoon zijn die juridisch risico omzet in een concurrentievoordeel in plaats van een reden om te vertragen.

Wat je gaat doen:

• De vertrouwde juridische stem zijn binnen het bedrijf, adviseren over Nederlandse en EU commerciële en regelgevende wetgeving, onze juridische positie vanaf de grond opbouwen en ervoor zorgen dat het bedrijf snel beweegt zonder blind te zijn.
• Vooruitlopen op juridische en regelgevende ontwikkelingen in Nederland, Frankrijk en de markten die we als volgende betreden, en complexe regelgevende verschuivingen omzetten in duidelijke, strategische richtlijnen waar het bedrijf op kan handelen.
• Onze internationale uitbreiding vanuit juridisch perspectief beheren, helpen bij het navigeren van de basis die elke nieuwe Europese markt sneller en slimmer maakt om te betreden dan de vorige.
• Partnerschappen aangaan met Product, Groei en Commercieel om nieuwe aanbiedingen, campagnes en partnerschappen te lanceren, waarbij juridische overwegingen vroeg in het proces worden meegenomen, niet als een laatste hindernis.
• Onze compliance-infrastructuur opbouwen en opschalen zodat deze met ons meegroeit: praktisch, ingebed en ontworpen voor een bedrijf dat snel beweegt over meerdere jurisdicties.
• Eigenaar zijn van GDPR en ons bredere privacykader, cross-functioneel werken om ervoor te zorgen dat beleid geschikt is voor het doel en echt ingebed is in hoe we bouwen, niet alleen opgeborgen in een map.

Deze rol is een sterke match als je:

• Van adviseren van bedrijven naar deel uitmaken van een bedrijf wilt gaan, met echte betrokkenheid en beslissingen die blijven hangen.
• Bij een verstoring wilt zijn die een van de meest structureel gebroken industrieën in Europa aanpakt.
• Voorop wilt lopen in AI-adoptie in een gereguleerde industrie, waar de juridische vragen echt nieuw en interessant zijn.
• Multi-land expansie vanaf de grond wilt vormgeven, niet alleen contracten wilt beoordelen, maar helpen bepalen hoe we nieuwe markten betreden.
• In een team wilt werken dat snel beweegt en verwacht dat juridische zaken meebewegen, niet vertragen.

Je hebt ook nodig:

• Een sterke juridische achtergrond in het Nederlands recht, opgedaan door opleiding, in-house of ervaring in een advocatenkantoor; EU-recht is een aanzienlijke voordeel.
• 3+ jaar markt ervaring in Nederland.
• Relevante branche-exposure in financiële diensten, verzekeringen of technologie, hoewel we openstaan voor scherpe generalisten die snel leren.
• Vloeiend in het Nederlands en Engels, elke andere Europese taal is een plus!
• Het vermogen om duidelijk en zelfverzekerd te communiceren met senior stakeholders—met een standpunt, niet alleen een lijst van opties.
• Comfort met ambiguïteit, concurrerende prioriteiten en het aansteken van meerdere complexe initiatieven zonder de draad te verliezen.

Deze rol is niet voor jou als:

• Je de voorkeur geeft aan het beoordelen van werk aan het einde van het proces in plaats van het vanaf het begin vorm te geven.
• Je stabiele prioriteiten en volledig gedefinieerde scope nodig hebt om goed te presteren.
• Je op zoek bent naar een rol waarin het juridische team een aparte functie is waar het bedrijf omheen werkt.
• Je een lange aanloop verwacht voordat je echte verantwoordelijkheid neemt.

Wij bieden:

• De kans om enkele van de meest interessante juridische werkzaamheden in de Europese insurtech te doen, samen met een team van scherpe, ambitieuze mensen uit diverse achtergronden in fintech, e-commerce, verzekeringen, consulting en meer.
• Competitieve compensatie die verantwoordelijkheid en impact weerspiegelt / Tussen 65k-80k jaarlijks incl. HA.
• Insify Pensioenplan met 6% werkgeversbijdrage.
• Reiskostenvergoeding voor je woon-werkverkeer.
• Hybride werken – tot 2 dagen vanuit huis per week.
• 25 vakantiedagen per jaar, plus kerstavond wanneer deze op een doordeweekse dag valt.
• Remote werk tot 4 weken per jaar.
• €50 maandelijkse Alleo-budget voor wat je maar wilt – sportschool, eten, wat dan ook.
• Maandelijkse teamdrankjes, kwartaalbijeenkomsten, lunch en leert, en het soort plezier dat gebeurt wanneer een hoogfunctionerend team samen wint.
• MacBook wordt verstrekt.
• Echte ruimte om te groeien, met interne leiderschapsprogramma's en coaching terwijl we opschalen!