In één oogopslag
- Taken: Bouw mee aan het nieuwe kenniscentrum inkoop en versterk de samenwerking binnen veiligheidsregio's.
- Bedrijf: Nederlands Instituut Publieke Veiligheid, dé expert in crisisbeheersing en brandweerzorg.
- Voordelen: Flexibel werken, competitief salaris, 144 uur verlof plus extra IKB-verlof en thuiswerkvergoeding.
- Overige informatie: Unieke kans om categoriemanagement vorm te geven in een groeiend team.
- Waarom deze baan: Maak impact op publieke veiligheid en ontwikkel innovatieve inkoopstrategieën in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: HBO/WO-niveau, minimaal 5 jaar ervaring in ICT en affiniteit met het publieke domein.
Het verwachte salaris ligt tussen 4061 - 4963 € per maand.
Voor één van onze opdrachtgevers in de publieke sector, NIPV, zijn we momenteel kandidaten aan het selecteren voor een rol als categoriemanager SKI. Wil jij met jouw kennis van inkoop en categoriemanagement meebouwen aan het nieuwe Samenwerking- en Kenniscentrum Inkoop (SKI) van het NIPV? Reageer dan op deze functie!
NIPV staat voor Nederlands Instituut Publieke Veiligheid. Ze zijn het publieke kennisinstituut voor crisisbeheersing en brandweerzorg. Veiligheidsregio’s, Rijk en andere crisispartners versterken ze met onderzoek, onderwijs, informatie en ondersteuning. Zo maken zij Nederland veiliger en veerkrachtiger. Elke dag zetten ze zich in voor de publieke veiligheid.
Als categoriemanager SKI breng je structuur aan en draag je bij aan de landelijke samenwerking tussen de veiligheidsregio's op het gebied van inkoop. Je hebt affiniteit met ICT, werkt graag samen en haalt energie uit het bundelen van kennis en het ontwikkelen van strategieën binnen één van de belangrijke maatschappelijke domeinen van Nederland: publieke veiligheid.
De ICT-oplossingen binnen jouw categorie ondersteunen onder andere crisisbeheersing, informatie-uitwisseling, meldkamers en de operationele samenwerking van hulpdiensten. Je ontwikkelt een categorieplan op basis van spendanalyses, inzichten uit de aanbestedingskalender en behoeften vanuit de veiligheidsregio's. Je bundelt, analyseert en deelt markt- en productkennis binnen jouw categorie, zodat alle regio's dezelfde actuele informatie gebruiken.
Dit breng jij mee:
- Hbo/wo werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting IT, bedrijfskunde, bestuurskunde of een vergelijkbare opleiding;
- Minimaal 5 jaar ervaring binnen een ICT-omgeving, bijvoorbeeld op het gebied van informatievoorziening, IT-dienstverlening, leveranciersmanagement, sourcing, architectuur of inkoop;
- Ervaring met stakeholdermanagement in een complexe organisatie;
- Kennis van of affiniteit met het publieke domein;
- Analytisch sterk, communicatief vaardig en je vindt het leuk om in een complexe, landelijke omgeving te acteren;
- Het vermogen om strategische vraagstukken te vertalen naar concrete plannen en samenwerking;
- Ervaring met inkoop, aanbestedingen of categoriemanagement is een pré.
Een uitdagende functie voor 32-36 uur per week binnen een stimulerende, collegiale en ondernemende omgeving. Dit werk doe je in eerste instantie voor de duur van één jaar met de bedoeling om dit te verlengen naar een contract voor onbepaalde tijd. Je salaris past binnen de CAO Rijk. Je functie valt in schaal 11 (min. €4.132,76 – max. €6.275,94- bruto per maand o.b.v. 36 uur). Het salaris wordt bepaald op basis van ervaring en competenties. Daarnaast ontvang je een flexibel in te zetten individueel keuzebudget (IKB) van 16,5% van je jaarsalaris. Bij een fulltime dienstverband ontvang je 144 uur wettelijk verlof aangevuld met 64 uur IKB-verlof. Ruime vergoeding woon-werkverkeer à € 0,25 per kilometer en kom je met het openbaar vervoer dan wordt dit voor 100% vergoed. Je ontvangt een thuiswerkvergoeding van € 2,45 per dag. NIPV biedt nog veel meer mooie (secundaire) arbeidsvoorwaarden.
Heb je vragen? Neem dan contact op met Vashendriya Hira of Wouter Brand via 070-3029040.
Categoriemanager ICT in Zoetermeer werkgever: InQuest
Bij InQuest krijg je de kans om als Senior Contractmanager te werken voor toonaangevende publieke instellingen, waar jouw werk echt impact heeft. We bieden een stimulerende werkomgeving met volop mogelijkheden voor persoonlijke groei, waaronder opleidingen en coaching, en een aantrekkelijk vast dienstverband met uitstekende arbeidsvoorwaarden. Geniet van de flexibiliteit om te werken vanuit huis, bij de klant of op kantoor, terwijl je deel uitmaakt van een hecht team dat samenwerkt aan uitdagende opdrachten.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Categoriemanager ICT in Zoetermeer kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken en evenementen
In de overheid en publieke sector zijn lokale netwerken essentieel. Zoek naar evenementen zoals gemeentelijke bijeenkomsten of netwerkborrels van overheidsinstanties. Dit is een geweldige manier om in contact te komen met mensen die weten wat er speelt, en je kunt misschien zelfs een voet tussen de deur krijgen bij InQuest!
✨Maak gebruik van stage- en traineeship programma's
Veel overheidsorganisaties bieden directe instroomprogramma's voor recent afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of InQuest zo'n programma heeft. Deze mogelijkheden zijn niet alleen een ingang in de organisatie, maar stellen je ook in staat om de cultuur en werkzaamheden goed te leren kennen.
✨Zorg voor zichtbaarheid bij publieksevenementen
Als je de kans krijgt om spreker of vrijwilliger te zijn op publieksevenementen, grijp die kans! Dit versterkt je netwerk en versterkt je zichtbaarheid binnen de publieke sector. Mensen die je daar ontmoeten kunnen later belangrijke connecties zijn voor een functie bij InQuest.
✨Direct solliciteren via onze website
Wist je dat we veel vacatures direct op onze website hebben staan? Zorg ervoor dat je regelmatig kijkt en aarzel niet om te solliciteren op een functie die je aanspreekt. We zijn altijd op zoek naar gepassioneerde mensen voor ons team, dus wie weet ben jij straks wel de nieuwe aanwinst voor InQuest!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Categoriemanager ICT in Zoetermeer te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Begrijp de publieke sector:Zorg ervoor dat je goed begrijpt hoe de overheid en de publieke sector werken. Dit kan je helpen om specifieke voorbeelden te geven in je sollicitatie. Denk na over hoe jouw ervaring aansluit bij de doelstellingen van InQuest en hoe jij een positieve impact kunt maken.
Citeer relevante ervaring en opleidingen:Bij een rol in de overheid is het belangrijk om jouw relevante ervaring en opleidingen helder te presenteren. Heb je bijvoorbeeld cursussen op het gebied van bestuurskunde of een stage bij een overheidsinstantie gehad? Vermeld dit dan duidelijk in je CV en motivatiebrief.
Schrijf een sterke motivatiebrief:In de publieke sector komt het aan op motivatie en toewijding. Leg uit waarom je jezelf in deze sector wil inzetten en hoe jouw waarden aansluiten bij de missie van InQuest. Gebruik specifieke voorbeelden uit je verleden die jouw motivatie onderschrijven.
Gebruik officiële documenten:Voor een functie in de overheid kan het nuttig zijn om naast een CV en motivatiebrief ook officiële documenten of certificaten toe te voegen, zoals vrijwilligerswerk of deelgenomen projecten. Dit geeft extra geloofwaardigheid aan je sollicitatie en toont je betrokkenheid bij de gemeenschap.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij InQuest
✨Ken de relevante wetgeving
In de overheid en publieke sector is het belangrijk om goed op de hoogte te zijn van de relevante wetgeving en beleidsvoering. Bereid je voor door te begrijpen welke wetten belangrijk zijn voor de functie die je wilt, en hoe deze van invloed hebben op de operationele processen binnen InQuest.
✨Toon je maatschappelijke betrokkenheid
Als je solliciteert voor een fulltime functie in de overheid, is het belangrijk om je motivatie en passie voor de publieke zaak te tonen. Wees voorbereid om je visie te delen over hoe je binnen InQuest kunt bijdragen aan de samenleving en de behoeften van de gemeenschap.
✨Wees klaar voor scenario- en gedragsvragen
Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over hoe je in specifieke situaties hebt gehandeld, vooral in een teamomgeving. Denk na over voorbeelden uit je verleden waaruit blijkt dat je effectief kunt samenwerken en problemen kunt oplossen binnen een publieke context.
✨Maak gebruik van je netwerk
In de publieke sector draait veel om relaties en netwerken. Probeer informatie in te winnen over InQuest via je netwerk, of misschien zelfs via LinkedIn. Dit kan je helpen om relevante vragen te stellen tijdens je interview en laat zien dat je proactief bent.
