In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel software voor innovatieve hardheidtesters in een multidisciplinair team.
- Bedrijf: Internationale hightech organisatie met ambitieuze groeiplannen.
- Voordelen: Zelfstandige functie, ruimte voor ideeën en persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Volledige locatie in Maastricht met uitstekende doorgroeimogelijkheden.
- Waarom deze baan: Werk aan uitdagende projecten en maak impact in een innovatieve omgeving.
- Kwalificaties: HBO-opleiding in Software Engineering en ervaring met webtechnologieën.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
In onze vestiging in Maastricht bevindt zich het “Center of Excellence” – de ontwikkelingsafdeling voor mechanica, elektronica en software. Ter uitbreiding van ons softwareteam zoeken wij een enthousiaste software engineer.
Als lid van onze R&D-afdeling draag je bij aan de ontwikkeling van software voor onze technisch innovatieve hardheidtesters. Je werkt binnen een multidisciplinair team van ervaren engineers aan projecten waarin mechanica, elektronica en software samenkomen.
Wij zoeken een gedreven software engineer die graag werkt aan technisch uitdagende producten en zich thuis voelt in een internationale hightech omgeving.
Wat wij van jou vragen:
- Een afgeronde HBO-opleiding op het gebied van Software Engineering of vergelijkbaar
- Interesse of ervaring met webtechnologieën (frontend, backend, API’s en data-visualisatie)
- Ervaring met het ontwikkelen van webgebaseerde gebruikersinterfaces is een pré
- Kennis van backend technieken is een pré
- Ervaring met C#, C , C++ is een pré
- Ervaring met softwaretesten en versiebeheer
- Flexibiliteit om aan meerdere projecten tegelijk te werken
- Goede communicatieve vaardigheden, zelfstandigheid en resultaatgerichtheid – zowel voor directe projectdoelen als lange termijn ontwikkelingsdoelen
Wat wij bieden:
- Deze functie wordt volledig op locatie in Maastricht uitgevoerd; het is geen thuiswerk- of remote functie.
- Een zelfstandige en afwisselende functie binnen een sterk en ervaren engineeringteam
- Een innovatieve, internationale organisatie met ambitieuze groeiplannen
- Ruimte voor nieuwe ideeën, persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden
- Interne opleiding en begeleiding
- Salaris passend bij functie, opleiding, ervaring en inzet
Heb je interesse in deze uitdagende functie bij een wereldleider op het gebied van materiaalbeproevingsmachines?
(Junior / Senior) Software Engineers in Maastricht werkgever: INNOVATEST Europe BV
INNOVATEST Europe BV biedt een stimulerende werkomgeving waarin medewerkers de kans krijgen om te werken aan technisch uitdagende producten binnen een multidisciplinair team. De organisatie hecht veel waarde aan professionele groei en ontwikkeling, met mogelijkheden om vaardigheden in mechatronica en software engineering verder uit te breiden. Medewerkers profiteren van een internationale hightech omgeving die innovatie en samenwerking bevordert.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van INNOVATEST Europe BV
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je (Junior / Senior) Software Engineers in Maastricht kunt binnenhalen
✨Verken de Tech Meetups
Ga naar lokale tech meetups en hackathons in je omgeving. Deze evenementen zijn perfect om in contact te komen met professionals uit de industrie en om potentiële vacatures van bedrijven als INNOVATEST Europe BV te ontdekken. Bovendien laat je zo je passie voor softwareontwikkeling zien!
✨Bijdragen aan Open Source
Doe mee aan open-source projectontwikkeling. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar helpt ook om je naam zichtbaar te maken in de softwaregemeenschap. Deel je bijdragen op platforms zoals GitHub, zodat recruiters van bedrijfINNOVATEST Europe BV je kunnen vinden.
✨Maak gebruik van online portfolio's
Zorg ervoor dat je een online portfolio hebt waar je je projecten en eerdere werkervaring presenteert. Dit onderscheidt je van andere kandidaten, vooral bij full-time functies bij INNOVATEST Europe BV. Voeg interessante projecten toe die laten zien dat je de benodigde vaardigheden bezit!
✨Direct solliciteren via onze website
Twijfel niet om je sollicitatie rechtstreeks via de website van INNOVATEST Europe BV te indienen. Dit geeft je de kans om meteen in contact te komen met de juiste mensen en je interesse in de rol te tonen. We zijn op zoek naar gedreven kandidaten zoals jij!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als (Junior / Senior) Software Engineers in Maastricht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Highlight je technische vaardigheden!:Zorg ervoor dat je een duidelijk overzicht geeft van je technische vaardigheden in je CV. Vermeld bijvoorbeeld de programmeertalen en tools die je beheerst, zoals Python, JavaScript of Git. Dit laat zien dat je niet alleen ervaring hebt, maar ook dat je voorbereid bent om aan de slag te gaan in onze ontwikkelomgeving bij INNOVATEST Europe BV.
Projecten zijn je beste vrienden:Vergeet niet om relevante projecten toe te voegen aan je CV of portfolio. Dit kunnen persoonlijke projecten, hackathons of bijdragen aan open-source zijn. We willen graag zien hoe je je vaardigheden in de praktijk hebt toegepast. Laat ons zien wat je hebt gebouwd en hoe je problemen hebt opgelost!
Schrijf een enthousiaste motivatiebrief:In je motivatiebrief voor deze fulltime positie is het belangrijk om niet alleen je ervaring uit te lichten, maar ook je passie voor softwareontwikkeling. Vertel ons waarom je graag deel wilt uitmaken van het team bij INNOVATEST Europe BV en hoe je wilt groeien in je rol. We zijn op zoek naar iemand met enthousiasme en leergierigheid!
Werk aan een duidelijke structuur:Zorg ervoor dat je CV en documenten een duidelijke structuur hebben. Gebruik duidelijke secties voor opleiding, werkervaring en projecten. Numerieke resultaten of verbeteringen die je hebt gerealiseerd, kunnen ook helpen om je impact te illustreren. Dit maakt het voor ons makkelijker om jouw verhaal te volgen en je vaardigheden in kaart te brengen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij INNOVATEST Europe BV
✨Ken je programmeertalen!
Als je solliciteert voor een fulltime functie in de softwareontwikkeling, zorg dan dat je de programmeertalen die relevant zijn voor (Junior / Senior) Software Engineers goed beheerst. We kunnen verwachten dat je enkele technische vragen en coding challenges moet doorstaan, dus neem zeker de tijd om je vaardigheden in bijvoorbeeld Python, Java of C++ op te frissen.
✨Presenteer je portfolio
Een sterk portfolio is cruciaal in de softwareontwikkeling. Laat ons je projecten zien waar je trots op bent en demonstreer je specifieke vaardigheden. Zorg ervoor dat je het proces achter je projecten uitlegt en hoe je problemen hebt opgelost. Dit geeft INNOVATEST Europe BV inzicht in je probleemoplossend vermogen en je aanpak.
✨Verken system design vragen
Tijdens het interview kunnen we je vragen stellen over system design. We willen begrijpen hoe je een applicatie of systeem ontwerpt. Oefen met het uitleggen van je aanpak, en denk na over schaalbaarheid, efficiëntie en veiligheid. Dit laat zien dat je niet alleen coder bent, maar ook een hele systeemarchitect kunt zijn.
✨Wees voorbereid op teamwork vragen
Softwareontwikkeling draait vaak om samenwerking. Verwacht vragen over hoe je samenwerkt met andere teamleden en hoe je omgaat met conflicten. We willen zien dat je niet alleen technisch sterk bent, maar ook goed kunt communiceren en bijdragen aan een prettige teamdynamiek.
