In één oogopslag
- Taken: Ontwerp en implementeer innovatieve data- en analytics-oplossingen wereldwijd.
- Bedrijf: ING, een toonaangevende wereldwijde bank met een sterke Europese basis.
- Voordelen: 25-28 vakantiedagen, hybride werken, pensioenregeling en persoonlijke groei.
- Overige informatie: Een informele werkomgeving met eindeloze mogelijkheden voor ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Werk samen met innovatieve collega's en maak een positieve impact op mensen en de planeet.
- Kwalificaties: Minimaal 10 jaar IT-ervaring, met focus op data & analytics en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 72000 - 88000 € per jaar.
Data & Analytics richt zich op het bouwen en opereren van wereldwijde data- en analyticsoplossingen, evenals het bieden van richtlijnen voor de conforme en efficiënte verwerking van bedrijfsdata. Het doel van de architectuurafdeling is ervoor te zorgen dat de bedrijfsstrategie, IT-strategie en implementaties voortdurend op elkaar zijn afgestemd, rekening houdend met toepasselijke technologiebenaderingen, oplossingen, goede praktijken, risicobereidheid en kostendoelstellingen.
Hoofdactiviteiten
- Het creëren van ontwerpen van data- en analyticscomponenten en -processen, specifiek:
- Praktijken en kaders
- Leveranciers- en technologieoplossingen/-diensten architectuur
- Technologie-implementatiebenadering
- Globale advisering over ontwerp- en implementatiekwesties
- Adviserende rol in data- en analyticsprogramma's
- Adviserende rol in normen voor gegevensverwerking
- Schrijven van visie-/positiepapieren
Kernverantwoordelijkheden
- Leiden en leveren van architectuurartefacten
- Formuleren en testen van hypothesen en conclusies trekken om geschikte data- en analyticsoplossingen/-diensten voor ING in een wereldwijde context te bepalen
- Ontwerpen van globale data- en analyticsplatformcomponenten, waarbij de optimale match tussen technologie, geschiktheid voor infrastructuur (haalbaarheid van implementatie), kosten, gebruikersacceptatie, meetbaarheid en flexibiliteit/schaalbaarheid wordt gewaarborgd, samen met een virtueel team van architecten en ingenieurs
- Onderhouden en bijwerken van de globale strategie voor data en analytics, rekening houdend met relevante (technologische, organisatorische) veranderingen en het bijhouden van innovaties en trends in de industrie/markt
- Communicatie en verificatie
- Presenteren en leveren van verbale en schriftelijke boodschappen aan andere architecten binnen ING, senior specialisten en senior executive management
- Definiëren en presenteren van de uiteindelijke oplossing en impact op de organisatie, en het onderbouwen van de rationale voor de oplossing/dienst
- Organiseren en geven van trainingen, workshops, videovergaderingen en samenwerken met internationale (virtuele) teams over het onderwerp data- en analyticsarchitectuur
- Bouwen en onderhouden van een duurzaam netwerk van specialisten binnen en buiten ING
- Intellectueel kapitaal & kennisdeling
- Initiëren en leiden van kennisdelingsactiviteiten
- Professionele kennis up-to-date houden en externe innovaties en trends vertalen naar bruikbare informatie
Eisen
- Vloeiend in conceptuele aspecten van data en analytics, specifiek over:
- Data- en analyticsarchitectuurpraktijken en -kaders
- Databaseontwerp (RDBMS, SQL en NoSQL)
- Google BigQuery en VertexAI
- Achtergrond in computerwetenschappen of wiskunde/fysica
- Minimaal 10 jaar professionele ervaring in het IT-veld, en minimaal 5 jaar in het veld van data en analytics
- Bovendien het volgende persoonlijke profiel:
- Vermogen om eigenaarschap en verantwoordelijkheid te nemen
- Expertise en bewezen staat van dienst in het aansturen van multidisciplinaire teams
- Uitstekende analytische vaardigheden en duidelijke manier van uitdrukken van abstracte concepten
- Ervaring in het produceren en presenteren van architecturen op een conceptueel en logisch niveau
- Ervaring in effectieve communicatie op senior managementniveau
- Uitstekende schrijf- en rapportagevaardigheden in het Engels
- Vastberadenheid om je (technische) expertise en kennis continu te ontwikkelen
- Bereidheid om te reizen (tot 10%, voornamelijk in Europa)
Beloningen en voordelen
- 25-28 vakantiedagen afhankelijk van contract
- Pensioenregeling
- 13e maand salaris
- 8% vakantiegeld
- Hybride werken
- Persoonlijke groei en uitdagend werk met eindeloze mogelijkheden
- Een informele werkomgeving met innovatieve collega's
Over ons
Benieuwd hoe ING mensen en bedrijven in staat stelt om vooruit te komen? Ontdek wat we doen en wat we je kunnen bieden. Vragen? Bezoek onze sectie Veelgestelde Vragen voor antwoorden op vragen die je mogelijk hebt. We zijn een wereldbank met een sterke Europese basis, en onze meer dan 60.000 collega's bedienen ongeveer 38 miljoen klanten en zakelijke cliënten in meer dan 40 landen. Bij ING werken betekent samenwerken met vriendelijke en samenwerkende mensen om een positieve impact op mensen en de planeet te maken. We geloven in het empoweren van de mensen om ons heen en onze klanten om een stap voor te blijven. Hier werken betekent de autonomie hebben om vooruitgang te boeken, helpen bij het creëren van superieure klantwaarde en bijdragen aan onze ambitie om duurzaamheid centraal te stellen in alles wat we doen. Hier zijn we meer dan alleen een werkplek – we zijn een gemeenschap van vernieuwers, probleemoplossers en vooruitdenkers, toegewijd aan het maken van een echte impact. Of je nu net begint aan je carrière of op zoek bent naar de volgende grote uitdaging, we hebben kansen die je zullen inspireren en je zullen pushen om te groeien.
Architect - Data & Analytics in Amsterdam werkgever: ING Bank Personeel BV
ING Bank Personeel BV biedt een stimulerende werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om te groeien en bij te dragen aan belangrijke financiële doelstellingen. De organisatie staat bekend om zijn hoge kwaliteitsnormen en onafhankelijke benadering, wat zorgt voor betrouwbare en actiegerichte aanbevelingen. Medewerkers profiteren van een cultuur die samenwerking en innovatie bevordert.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van ING Bank Personeel BV
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Architect - Data & Analytics in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Duik in de Data Science Communities
Data science draait om kennis delen en leren van elkaar. Sluit je aan bij online communities zoals Kaggle, GitHub en Stack Overflow. Deel je projectwerk en leer van anderen – dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs een sollicitatie bij ING Bank Personeel BV!
✨Neem deel aan Hackathons
Hackathons zijn een geweldige manier om je vaardigheden in de praktijk te brengen en jezelf te laten zien. Veel bedrijven, waaronder ING Bank Personeel BV, zoeken kandidaten die hun creativiteit en probleemoplossend vermogen kunnen demonstreren. Maak gebruik van deze evenementen om je netwerk uit te breiden.
✨Show je Expertise met Projecten
Laat je skills zien met een publiek portfolio! Zorg ervoor dat je een paar interessante projecten hebt die jouw datavisualisatie, statistiek en machine learning vaardigheden tonen. Plaats ze op platforms zoals GitHub of je eigen website – zo laat je zien wat je kan bij ING Bank Personeel BV.
✨Pas je Sollicitatie aan voor Geschiktheid
Bij fulltime data science functies is het belangrijk om je sollicitatie specifiek te maken voor de rol bij ING Bank Personeel BV. Kijk goed naar de vereisten en match je vaardigheden en ervaring aan wat zij zoeken. Dit maakt het veel waarschijnlijker dat ze jou uitnodigen voor een gesprek!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Architect - Data & Analytics in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien!:In de data-science wereld willen we je technische bekwaamheden echt zien. Zorg ervoor dat je kennis van programmeertalen zoals Python of R, evenals je ervaring met data-analysetools en -technieken, duidelijk naar voren komen in je CV. Dit is een kans om je talenten in statistiek en machine learning te benadrukken, zodat ING Bank Personeel BV ziet dat jij hun ideale kandidaat bent!
Geef je projecten een spotlight:Vergeet niet om eventuele data-projecten of analyses die je al hebt uitgevoerd op te nemen. Heb je bijvoorbeeld een GitHub-account? Voeg dat toe! Dit is een toffe manier om je praktische ervaring te laten zien, wat de recruiter van ING Bank Personeel BV echt zal aanspreken. Laat zien hoe je problemen hebt opgelost en dat je in staat bent om inzichten uit data te halen!
Wees duidelijk over je doelen:Aangezien het om een fulltime rol gaat, is het belangrijk dat je in je motivatiebrief je doelen en ambities duidelijk maakt. Wat hoop je te leren en te bereiken in deze functie bij ING Bank Personeel BV? Laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de functie, maar ook in wat je kunt bijdragen aan het team en het bedrijf.
Ondersteun je ervaring met data:Naast je technische vaardigheden, is het ook cruciaal om je eerdere ervaring te onderbouwen met concrete resultaten. Heb je analyses uitgevoerd die hebben geleid tot verbetering van processen of het nemen van strategische beslissingen? Geef cijfers en voorbeelden in je CV en motivatiebrief, zodat ING Bank Personeel BV ziet dat je kennis van data echt impact heeft gehad.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij ING Bank Personeel BV
✨Show je dataskills
Zorg ervoor dat je goed voorbereid bent op technische vragen die je dataskills testen. Bereid je voor op vragen over data-analyse, statistiek en machine learning. Wij moeten ook kunnen zien dat je vertrouwd bent met tools zoals Python, R of SQL.
✨Breng je portfolio mee
Als data scientist is je portfolio cruciaal. Zorg ervoor dat je een aantal projecten hebt waar je trots op bent en die je kunt presenteren. Leg de nadruk op wat je hebt geleerd en hoe je de resultaten hebt toegepast. Dit laat zien dat je niet alleen kennis hebt, maar ook de toepassing ervan begrijpt.
✨Ken de data van ING Bank Personeel BV
Neem de tijd om inzicht te krijgen in de datasets waar ING Bank Personeel BV mee werkt. Dit kan je helpen om tijdens het gesprek specifieke voorbeelden te geven van hoe jouw vaardigheden en ervaring aansluiten bij hun behoeften. Dit toont niet alleen jouw interesse, maar ook dat je al nadenkt over hoe je een bijdrage kunt leveren.
✨Leef je in in de business case
Tijdens de interviews kunnen ze je vragen om een business case te analyseren of oplossingen voor te stellen op basis van gegevens. Dit is een kans om je analytische vaardigheden te laten zien, dus zorg ervoor dat je niet alleen de technische kanten belicht, maar ook hoe jouw aanpak waarde toevoegt aan het bedrijf.
