In één oogopslag
- Taken: Beheer technische applicaties in een hightech productieomgeving en zorg voor optimale werking.
- Bedrijf: Een innovatief bedrijf in de regio Zuid-Holland met een informele cultuur.
- Voordelen: Tot €4.250 salaris, 40 vakantiedagen, hybride werken en opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Kans op winstdeling en een dynamische werkomgeving met veel groeimogelijkheden.
- Waarom deze baan: Maak directe impact op productieprocessen en werk met moderne technologieën.
- Kwalificaties: Minimaal 1 jaar ervaring in applicatiebeheer en basiskennis van SQL of scripting.
Het verwachte salaris ligt tussen 4050 - 4950 € per maand.
32 – 40 uur
Vast dienstverband
Technisch applicatiebeheer in een hightech productieomgeving
Directe impact op de operatie
40 vakantiedagen
Schakelen tussen techniek, gebruikers en productie
Hybride werken
Leuke opleidingsmogelijkheden
Regio Zuid-Holland
Wil jij technische applicaties beheren in een productieomgeving waar IT direct impact heeft op planning, kwaliteit en continuïteit? Dan is deze functie iets voor jou!
De functie en het team
Als Applicatiebeheerder werk je binnen het team dat verantwoordelijk is voor het applicatielandschap rondom de productieomgeving. Je rapporteert aan de Lead Applicatiebeheer en werkt samen met collega’s binnen applicatiebeheer, infrastructuur en servicedesk. Het team is compact, informeel en gewend om snel met elkaar te schakelen via overleg, telefoon, e-mail en direct contact op de werkvloer. Je hebt veel contact met gebruikers uit verschillende afdelingen en vertaalt hun vragen naar concrete technische of functionele oplossingen. De functie past goed bij iemand die niet alleen naar systemen kijkt, maar ook wil begrijpen hoe componenten, productieprocessen en eindproducten met elkaar samenhangen. Omdat samenwerking op locatie belangrijk is, ben je zeker in de inwerkperiode veel aanwezig op kantoor en in de productieomgeving.
Je zorgt ervoor dat technische applicaties binnen de productieomgeving betrouwbaar blijven werken en goed aansluiten op de dagelijkse operatie. Een belangrijk deel van je werk bestaat uit wijzigingsbeheer, waarbij je changes oppakt binnen sprints van drie weken. Daarnaast behandel je operationele meldingen, waarbij productieverstoringen met hoge urgentie altijd prioriteit krijgen. Je analyseert gebruikersvragen, onderzoekt technische oorzaken en vertaalt bevindingen naar passende oplossingen of verbeteringen.
Daarbij werk je onder meer met ERP- en MES-gerelateerde applicaties binnen een Microsoft-omgeving. Je gebruikt Topdesk voor meldingen en wijzigingen en sluit aan bij dagstarts, projectoverleggen en changegroepen. Ook denk je mee over verbeteringen in processen, applicatiekoppelingen en de manier waarop systemen elkaar ondersteunen. Afhankelijk van je kennis en ontwikkeling kun je betrokken worden bij projecten zoals netwerksegmentatie, applicatie-upgrades en initiatieven rondom AI. Applicatiekennis hoef je niet allemaal al mee te brengen; belangrijker is dat je de technische basis hebt en de productiecontext wilt leren begrijpen.
Sollicitatieprocedure
De procedure bestaat uit drie gesprekken. Het eerste gesprek is gericht op kennismaking, motivatie en persoonlijke klik met de manager en de Lead Applicatiebeheer. In het tweede gesprek ga je dieper in op je technische ervaring, bijvoorbeeld rondom databases, tabellenstructuren, scripting, programmeren en hoe je technische problemen hebt opgelost. Het derde gesprek staat in het teken van het voorstel, een uitgebreidere rondleiding en kennismaking met mogelijke toekomstige collega’s. Klinkt dit als een omgeving waarin jij techniek, applicaties en productie wilt verbinden? Dan zien we je reactie graag tegemoet.
Minimaal 1 jaar ervaring met technisch applicatiebeheer of een afgeronde passende IT-opleiding
Basiskennis van SQL, scripting of Powershell
De voorwaarden
Een salaris tot €4.250 o.b.v. 40 uur, afhankelijk van jouw kennis en ervaring
Een rechtstreeks vast dienstverband voor 32 tot 40 uur per week.
Pensioenregeling en arbeidsvoorwaarden conform de cao Metaal en Elektro.
27 vakantiedagen, 13 ADV-dagen en 8% vakantiegeld.
Winstdeling afhankelijk van het bedrijfsresultaat
Leuke opleidingsmogelijkheden
Hybride werken
Wat gebeurt er na je sollicitatie?
Je soliciteert eenvoudig via ons online formulier. Wij ontvangen je gegevens en bevestigen je aanmelding. Een van onze consultants neemt telefonisch contact met je op om jouw motivatie, ervaring en wensen door te spreken.
Begeleiding
Wij blijven nauw betrokken tot en met je start bij de nieuwe werkgever en zorgen voor een soepele overgang.
Technisch Applicatiebeheerder ERP werkgever: Infra First
Infra First is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt voor professionals in de IT-infrastructuur en cybersecurity. Met een focus op samenwerking en innovatie, biedt het bedrijf volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei, terwijl je werkt aan uitdagende projecten in een flexibele remote/hybride setting. De cultuur is open en ondersteunend, waardoor medewerkers zich gewaardeerd en gemotiveerd voelen om bij te dragen aan de betrouwbaarheid en veiligheid van de IT-omgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Technisch Applicatiebeheerder ERP kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Community
Duik de wereld van automatisering en regeltechniek in door je aan te sluiten bij lokale meetups en netwerkevenementen. Dit is dé kans om in contact te komen met professionals in de sector en uit te vinden welke bedrijven zoals Infra First op zoek zijn naar nieuw talent.
✨Blijf op de hoogte van ontwikkelingen
Zorg dat je op de hoogte blijft van de nieuwste trends en technologieën in de automatisering. Volg relevante blogs en nieuwswebsites, of sluit je aan bij online forums. Dit helpt je niet alleen tijdens sollicitatiegesprekken, maar ook om je enthousiasme voor het vak te tonen aan Infra First.
✨Toon je vaardigheden in de praktijk
Als je kunt, doe dan mee aan projecten of hackathons die gerelateerd zijn aan automatisering. Dit geeft je niet alleen praktische ervaring, maar ook een concreet bewijs van je vaardigheden dat je kunt laten zien aan Infra First.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een rol als Technisch Applicatiebeheerder ERP bij Infra First wilt, ga dan naar onze website en solliciteer direct! We zijn altijd op zoek naar enthousiaste kandidaten die willen bijdragen aan de toekomst van automatisering.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Technisch Applicatiebeheerder ERP te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen!:Voor een rol in automatisering en regeltechniek is het essentieel om je technische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV en portfolio specifieke projecten en technologieën bevatten die je hebt gebruikt, zoals programmeertalen en software die relevant zijn voor de industrie. Dit laat zien dat je de juiste kennis in huis hebt voor de rol bij Infra First.
Focus op je probleemoplossend vermogen:In automatisering draait alles om het oplossen van complexe uitdagingen. Geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden van situaties waarin je creatieve oplossingen hebt gevonden of processen hebt geoptimaliseerd. Dit laat de recruiters zien dat je niet alleen over de juiste ervaring beschikt, maar ook een proactieve denker bent.
Duidelijke en gestructureerde communicatie!:In een fulltime rol in automatisering en regeltechniek is goede communicatie key. Zorg ervoor dat je documenten helder, gestructureerd en professioneel zijn. Dit geldt zowel voor je CV als je motivatiebrief. Recruiters willen zien dat je in staat bent om ingewikkelde informatie duidelijk over te brengen.
Toon je enthousiasme voor het vakgebied:Bij Infra First waarderen we echt kandidaten die passie hebben voor automatisering. Laat in je motivatiebrief zien waarom deze rol je aanspreekt en wat je hoopt te leren en bereiken. Dit laat zien dat je niet alleen voor de functie solliciteert, maar ook echt betrokken bent bij de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Infra First
✨Ken de Tools van de Branche
Zorg ervoor dat je goed bekend bent met de software en tools die in automatisering en regeltechniek worden gebruikt, zoals PLC-programmering of regeltechnische simulaties. Dit toont niet alleen je enthousiasme, maar ook je technische vaardigheden die direct relevant zijn voor de rol bij Infra First.
✨Praktische Ervaring Delen
Neem voorbeelden mee van eerdere projecten of stages waarin je automatisering of regeltechnieken hebt toegepast. Dit kan bijvoorbeeld een stage zijn waarbij je een productieproces hebt geoptimaliseerd. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring, wat cruciaal is voor een fulltime rol.
✨Bereid Technische Vragen Voor
Verwacht technische vragen tijdens het interview die kunnen gaan over specifieke automatiseringstechnieken of scenario's. Denk aan vragen zoals hoe je een bepaald systeem zou analyseren of verbeteren. Door je hierop voor te bereiden, kunnen we laten zien dat we echt in staat zijn om waarde toe te voegen aan het team.
✨Pas je Communicatiestijl aan
Aangezien je in deze rol veel zult samenwerken met andere technische teamleden, is het belangrijk om je communicatiestijl aan te passen aan je publiek. Zorg ervoor dat je technische concepten duidelijk en eenvoudig kunt uitleggen. Dit kan het verschil maken tijdens je interview bij Infra First.
