In één oogopslag
- Taken: Toezicht houden op E&I-werkzaamheden en coördineren van contractors binnen diverse projecten.
- Bedrijf: Een toonaangevend bedrijf in de procesindustrie met een focus op veiligheid en kwaliteit.
- Voordelen: Bruto maandsalaris tussen €3.700 en €6.250, 13e maand en pensioenregeling zonder eigen premie.
- Overige informatie: Ruimte voor eigen initiatief en professionele ontwikkeling in een samenwerkingsgerichte cultuur.
- Waarom deze baan: Neem verantwoordelijkheid in een uitdagende technische omgeving en maak impact op projecten.
- Kwalificaties: Ervaring in de procesindustrie en kennis van E&I-normen en veiligheidsvoorschriften.
Het verwachte salaris ligt tussen 3700 - 6250 € per maand.
Heb jij ruime ervaring met Electrical & Instrumentation binnen de procesindustrie en weet jij hoe je technische projecten veilig en kwalitatief laat uitvoeren? Als Supervisor E&I houd jij toezicht op E&I-werkzaamheden binnen uiteenlopende projecten. Je coördineert contractors, bewaakt technische standaarden en zorgt ervoor dat werkzaamheden van uitvoering tot oplevering onder controle zijn.
Als Supervisor E&I krijg je een verantwoordelijke positie binnen een technisch uitdagende industriële omgeving. Jij houdt toezicht op de uitvoering van Electrical & Instrumentation werkzaamheden binnen verschillende projecten en zorgt ervoor dat deze veilig, kwalitatief en volgens de geldende normen worden uitgevoerd. Je bent veel in contact met contractors en werkt nauw samen met collega's vanuit onder andere maintenance, operations, planning en HSE. Daarbij ben jij het technische aanspreekpunt voor E&I-vraagstukken binnen jouw projecten.
Van de start van de werkzaamheden tot de uiteindelijke oplevering: jij houdt overzicht, signaleert afwijkingen en zorgt ervoor dat afspraken, procedures en technische eisen worden nageleefd. Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Toezien op de uitvoering van Electrical & Instrumentation werkzaamheden binnen projecten;
- Coördineren en begeleiden van contractors op de werkvloer;
- Bewaken van veiligheid, kwaliteit, voortgang en technische standaarden;
- Controleren of werkzaamheden voldoen aan wet- en regelgeving en interne procedures;
- Toezien op het correct toepassen van werkvergunningen en veiligheidsvoorschriften;
- Fungeren als technisch aanspreekpunt voor E&I-vraagstukken;
- Signaleren en opvolgen van technische afwijkingen en risico's;
- Formeel opleveren en overdragen van uitgevoerde E&I-werkzaamheden;
- Zorgen voor complete en correcte technische documentatie;
- Ondersteunen van planners en werkvoorbereiders bij projecten, vergunningen en rapportages;
- Meedenken over verbeteringen aan installaties, werkmethodes en technische processen.
Voor deze functie zoeken we een ervaren E&I-professional die gemakkelijk schakelt tussen techniek, veiligheid en coördinatie. Je begrijpt wat er op de werkvloer gebeurt, kunt contractors inhoudelijk aansturen en weet wanneer je moet ingrijpen. Je neemt eigenaarschap over jouw projecten en vindt het vanzelfsprekend dat werkzaamheden pas goed zijn afgerond wanneer ook de oplevering en documentatie volledig op orde zijn.
Verder heb je:
- Ervaring binnen een industriële, chemische of petrochemische omgeving;
- Goede kennis van ATEX en relevante E&I-normen;
- Kennis van instrumentatie en meet- en regeltechniek;
- Kennis van laag- en hoogspanningsinstallaties;
- Bij voorkeur ervaring met projectmatige E&I-werkzaamheden;
- Ervaring met het coördineren en begeleiden van contractors;
- Een sterk veiligheids- en kwaliteitsbewustzijn;
- Het vermogen om technische werkzaamheden goed te plannen, structureren en documenteren;
- Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om met verschillende disciplines samen te werken;
- Een zelfstandige en proactieve werkhouding.
Een bruto maandsalaris van €3.700 tot €6.250, afhankelijk van kennis en ervaring; Een 13e maand; Een pensioenregeling zonder eigen premie-inleg; Deelname aan een collectieve zorgverzekering; Ruimte voor eigen initiatief en het aandragen van verbeteringen; Een professionele en toekomstgerichte werkomgeving waarin samenwerking en ontwikkeling worden gestimuleerd.
Supervisor E&I werkgever: Industrie Recruiters
Als Mechanisch Monteur bij onze productielocatie in Europoort maak je deel uit van een dynamisch team dat zich richt op het optimaliseren van de productieprocessen binnen de metaalindustrie. Wij bieden een stimulerende werkomgeving met volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei, evenals aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en een collegiale sfeer waarin teamwork en innovatie centraal staan. Met onze focus op veiligheid en efficiëntie zorgen we ervoor dat je niet alleen bijdraagt aan de bedrijfsdoelen, maar ook aan je eigen ontwikkeling.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Industrie Recruiters
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Supervisor E&I kunt binnenhalen
✨Word actief op technische platforms
Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.
✨Bezoek techniekgerichte evenementen
Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder Industrie Recruiters. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.
✨Gebruik je netwerk slim
Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij Industrie Recruiters of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.
✨Solliciteer snel via onze website
Als je de vacature voor Supervisor E&I bij Industrie Recruiters ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Supervisor E&I te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij Industrie Recruiters om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!
Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van Supervisor E&I bij Industrie Recruiters. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.
Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij Industrie Recruiters in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!
Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Industrie Recruiters
✨Ken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij Industrie Recruiters.
✨Vertel over je projecten
Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.
✨Stel slimme vragen
Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij Industrie Recruiters. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.
