In één oogopslag
- Taken: Ontwerp technische oplossingen en ondersteun sales met overtuigende presentaties.
- Bedrijf: Innovatief bedrijf in de techniek met een focus op samenwerking.
- Voordelen: Flexibele werktijden, 33 vrije dagen, en een aantrekkelijk salaris.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met volop kansen voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Maak impact door technische oplossingen te bieden aan klanten en sales teams.
- Kwalificaties: HBO-niveau, ervaring met AutoCAD en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 3997 - 6241 € per maand.
Functieomschrijving
Als Sales Support Engineer WTB ben jij de technische schakel tussen sales en de klant. Jij zorgt ervoor dat Area Sales Managers een overtuigende, technisch onderbouwde oplossing kunnen presenteren. Met een proactieve houding, sterke technische kennis en uitstekende CAD-vaardigheden maak jij het verschil.
Wat ga je doen?
- Ontwerpen van lay-outoplossingen die voldoen aan hoge interne standaarden, technische specificaties en ontwerpeisen
- Bewaken van de kwaliteit van elke lay-out, zodat deze intern én bij de klant de verwachtingen overtreft
- Het complete lay-outproces van begin tot eind efficiënt begeleiden
- Klanten en Area Sales Managers technisch adviseren en oplossingen toelichten
- Klantdossiers bijhouden in het digitale archief en correspondentie voorbereiden
- Lay-outs en offertes technisch beoordelen en goedkeuren, inclusief kostenberekeningen voor de projectuitvoering
- Afstemmen met productmanagers over technische vraagstukken en nieuwe producten
- Op locatie bij klanten requirements analyseren en lay-outontwerpen voorbereiden
Functiecriteria
- Opleiding en ervaring: HBO-werk- en denkniveau, bij voorkeur werktuigbouwkunde of een gelijkwaardige technische richting; 1 tot 5 jaar ervaring in een technische ondersteunende functie; Aantoonbare ervaring met AutoCAD; ervaring met 3D-CAD is een pré
- Kennis en vaardigheden: Sterke technische achtergrond met oog voor precisie en detail, met name bij het interpreteren en opstellen van lay-outtekeningen; Uitstekende communicatieve vaardigheden: je kunt complexe technische informatie helder overbrengen naar sales én klanten; Goede beheersing van het volledige lay-outproces: van ontwerp en kwaliteitscontrole tot technische toelichting en dossiervorming; Affiniteit met kostenberekeningen, offertetrajecten en technische goedkeuring voorafgaand aan verkoop
- Persoonlijk profiel: Proactieve probleemoplosser met een hoge kwaliteitsstandaard; In staat om meerdere projecten tegelijk te managen zonder de focus op klanttevredenheid te verliezen; Comfortabel in een internationale, multidisciplinaire omgeving; Bereid om incidenteel naar klantlocaties te reizen
Praktisch
- Beschikbaarheid van minimaal 32 uur per week
Pre’s
- Ervaring met 3D-ontwerp
- Ervaring in machinebouw, procesinstallaties of een vergelijkbare technische B2B-omgeving
- Ervaring met het adviseren van sales en klanten over technische oplossingen
Salaris
Salaris tussen € 3.997 en € 6.241, afhankelijk van opleiding en ervaring; Flexibele werktijden: starten tussen 07:00 en 09:30; Aantrekkelijke pensioenregeling; 33 vrije dagen per jaar (25 vakantiedagen + 8 ADV-dagen); Ruime mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en loopbaangroei; 1 dag per week thuiswerken; Reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer.
Sales Support Engineer WTB in Markelo werkgever: Independent Recruiters
Als Voorman WTD bij deze grote chemische fabriek krijg je de kans om een team van monteurs en engineers aan te sturen in een dynamische en uitdagende omgeving. De organisatie biedt een prettige werksfeer, uitstekende arbeidsvoorwaarden en volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Met een focus op innovatie en modernisering van de verouderde locatie, ben jij de sleutel tot het verbeteren van de operationele processen en het waarborgen van de kwaliteit en veiligheid binnen de fabriek.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Independent Recruiters
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Sales Support Engineer WTB in Markelo kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk op in de werktuigbouwkunde!
Ga naar lokale netwerkbijeenkomsten, zoals evenementen van werktuigbouwkundige verenigingen. Praat met professionals in de sector, deel je passie voor techniek en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime rol. Die persoonlijke connecties kunnen je soms de deuren openen die je nodig hebt!
✨Word actief in online werktuigbouwkundige gemeenschappen
Sluit je aan bij online forums of groepen op LinkedIn die gericht zijn op werktuigbouwkunde. Deel je kennis, stel vragen en zoek naar kansen. Vaak worden vacatures hierin eerder gedeeld dan op traditionele kanalen!
✨Zet je projecten in de spotlight
Heb je recentelijk een leuk project afgerond? Maak een portfolio aan waarin je je werk toont! Dit kan een groot verschil maken bij sollicitaties, vooral in de techniek, waar je je vaardigheden letterlijk kunt demonstreren.
✨Solliciteer direct via de website van Independent Recruiters
Neem een kijkje op de website van Independent Recruiters voor openstaande vacatures. Vaak vind je daar exclusieve kansen en een directe link om je interesse te tonen. Plus, het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in het bedrijf!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Sales Support Engineer WTB in Markelo te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden sprankelen:In de werktuigbouwkunde is het super belangrijk om je technische vaardigheden en kennis duidelijk naar voren te brengen. Zorg ervoor dat je CV specifieke projecten of ervaring met werktuigbouwkundige software (zoals SolidWorks of AutoCAD) bevatten, en noem ook eventuele stages of studententeams waar je aan hebt deelgenomen.
Zorg voor een solide portfoliomateriaal:Voor een fulltime functie in de werktuigbouwkunde kan een portfolio essentieel zijn. Voeg technische tekeningen, ontwerpen of projecten toe waar je aan hebt gewerkt, zodat je een tastbaar bewijs van je vaardigheden kunt laten zien aan Independent Recruiters. Dit kan een groot pluspunt zijn in je sollicitatie.
Verbind je vaardigheden met de missie van Independent Recruiters:Neem de tijd om te begrijpen wat Independent Recruiters uniek maakt en hoe jij als werktuigbouwkundige bij kan dragen aan hun doelen. In je motivatiebrief kun je specifieke projecten van hen gebruiken om te laten zien hoe jouw ervaring aansluit bij wat ze doen. Dit maakt jouw sollicitatie veel persoonlijker!
Wees duidelijk over je passie voor techniek:Bij een fulltime job verwachten ze dat je niet alleen de technische kennis hebt, maar ook een echte passie voor het vak. Laat in je motivatiebrief zien waarom je werktuigbouwkunde hebt gekozen en wat je toekomstplannen zijn. Dit gaat zeker opvallen bij Independent Recruiters!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Independent Recruiters
✨Ken je technische basisprincipes
Bij een functie in de werktuigbouwkunde is het essentieel om je technische basisprincipes goed te beheersen. Zorg ervoor dat je kunt uitleggen hoe fundamentele concepten zoals thermodynamica of mechanica werken en bereid je voor op technische vragen of probleemoplossingscasussen die je tijdens het interview kunt tegenkomen.
✨Bereid een portfolio voor
Als fulltime werktuigbouwkundige is het handig om een portfolio met projecten voor te leggen. Dit kan ontwerpen, prototypes of andere technische documentatie omvatten die je hebt gemaakt. Maak een visuele presentatie van je meest relevante werk, zodat je kunt laten zien hoe je denken en vaardigheden aansluiten bij de behoeften van Independent Recruiters.
✨Wees klaar voor praktijkgericht testen
In de werktuigbouwkunde kunnen interviews vaak praktijkgericht zijn, waarbij je mogelijk wordt gevraagd om ontwerpvraagstukken of technische problemen op te lossen. Bereid je voor op het bespreken van je aanpak en het opstellen van oplossingen, bijvoorbeeld door eerdere projecten en ervaringen te gebruiken als voorbeelden.
✨Toon je passie voor innovatie
De werktuigbouwkunde is voortdurend in ontwikkeling, dus laat tijdens het interview zien dat je geïnteresseerd bent in nieuwe technologieën en trends. Dit kan helpen om aan te tonen dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook een passie hebt voor innovatie die goed aansluit bij de cultuur van Independent Recruiters.
