In één oogopslag
- Taken: Beheer de volledige salescyclus en genereer leads voor innovatieve vastgoedoplossingen.
- Bedrijf: Snelgroeiend MKB-bedrijf dat de vastgoedmarkt transformeert met technologie.
- Voordelen: Competitief salaris, bonusregeling, en doorgroeimogelijkheden in een dynamische omgeving.
- Overige informatie: Modern kantoor in Amsterdam met ruimte voor eigen initiatief.
- Waarom deze baan: Word een sleutelspeler in een revolutionaire aanpak van vastgoedverkoop.
- Kwalificaties: 1-3 jaar commerciële ervaring en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Sales Representative
Ben jij een commercieel talent met een passie voor technologie en de vastgoedmarkt?
Wil je deel uitmaken van een snelgroeiende partij die de makelaardij transformeert?
Dan is dit jouw kans!
Dit is een innovatief MKB-bedrijf die de vastgoedmarkt op zijn kop zet.
Ze zagen dat makelaars vaak worstelden met de presentatie van objecten en bieden nu een revolutionaire oplossing: professionele vastgoedfotografie en -presentatie.
Hun aanpak zorgt ervoor dat makelaars objecten tot wel 60% sneller verkopen.
Dit doen ze met behulp van geavanceerde technologieën zoals specifieke hardware voor complete 3D-scans (waarmee meubels digitaal verborgen kunnen worden en herhaalbezoeken overbodig zijn) en een unieke, zelfontwikkelde app.
Deze app stelt makelaars in staat om 24/7 binnen 30 seconden een fotograaf te boeken en foto’s direct door te zetten naar elk gewenst platform – een functionaliteit die uniek is in de branche.
Enthousiast geworden? Lees dan nu verder.
Functieomschrijving Sales Representative
Als Sales Representative speel je een sleutelrol in de verdere groei van dit bedrijf.
Dit is een allround commerciële functie waarin je de volledige salescyclus beheert, van leadgeneratie tot relatiebeheer.
Je werkt vanuit Amsterdam, gericht op de Randstad.
Hoewel de focus 95% digitaal/kantoor is, is er ruimte voor klantbezoeken (5%).
Jouw takenpakket omvat
- Leadgeneratie & Acquisitie: Het opvolgen van warme leads (marketing, nieuwsbrieven) en hete leads (doorgezet door management), maar ook het proactief benaderen van lauwe en koude contacten uit de database.
- Sales: Het geven van overtuigende online platformdemonstraties aan potentiële klanten.
- Onboarding & Relatiebeheer: Het begeleiden van nieuwe klanten bij de start en het onderhouden van de relatie om het platformgebruik te maximaliseren en klanttevredenheid te waarborgen.
- Je werkt met moderne tools zoals Zoho CRM, waarin al meer dan 6000 makelaars zijn vastgelegd, en een gestructureerd salesplaybook.
- Functiecriteria Sales Representative
Wij zoeken een gedreven en resultaatgerichte professional die zich herkent in het volgende profiel:
- 1-3 jaar commerciële ervaring, bij voorkeur in een Saa S-omgeving.
- Een geboren salespersoon met aantoonbare affiniteit voor technologie.
- Sterke communicatieve vaardigheden; je kunt moeiteloos sparren met ondernemers.
- Handig met moderne sales-tooling en een proactieve houding.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
- Je bent op zoek naar een langdurige verbintenis.
- De aanbieding Sales Representative
Naast een uitdagende rol in een dynamische omgeving, bieden wij jou
- Een competitief salaris tussen €4000- €5000 bruto per maand op basis van 40 uur.
- Een aantrekkelijke, bespreekbare bonusregeling op kwartaalbasis, gebaseerd op jouw prestaties.
- Een sleutelpositie binnen een snelgroeiende partij, met de stabiliteit van een moederorganisatie.
- Volop ruimte voor eigen initiatief en uitstekende doorgroeimogelijkheden, bijvoorbeeld richting commercieel vastgoed.
- Een modern kantoor in Amsterdam.
Hoe nu verder?
Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie.
We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live.
In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure.
In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces.
De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters.
Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied.
Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.
Lees volledige vacature
Sales Representative in Amsterdam werkgever: Independent Recruiters
Als Voorman WTD bij deze grote chemische fabriek krijg je de kans om een team van monteurs en engineers aan te sturen in een dynamische en uitdagende omgeving. De organisatie biedt een prettige werksfeer, uitstekende arbeidsvoorwaarden en volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Met een focus op innovatie en modernisering van de verouderde locatie, ben jij de sleutel tot het verbeteren van de operationele processen en het waarborgen van de kwaliteit en veiligheid binnen de fabriek.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Independent Recruiters
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Sales Representative in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Word actief in vastgoednetwerken
Duik in lokale vastgoedgroepen op Facebook of LinkedIn. Dit zijn geweldige plekken om connecties te maken, vragen te stellen en zelfs informatie over onbeloofde vacatures te ontdekken. Maak jezelf zichtbaar binnen deze gemeenschappen!
✨Bezoek vastgoed evenementen
Houd je ogen open voor vastgoedbeurzen en netwerkevenementen in jouw omgeving. Dit zijn prachtige kansen om in contact te komen met potentiële werkgevers en andere professionals in de sector. Goede contacten kunnen jou verrassen met een jobaanbieding!
✨Neem deel aan vastgoed-cursussen of trainingen
Overweeg om korte trainingen of webinars over vastgoed aan te sluiten. Dit helpt je niet alleen om je kennis uit te breiden, maar ook om je netwerk te vergroten en je ambitie te laten zien aan werkgevers. Wees leerzaam en laat ze zien dat je toegewijd bent!
✨Solliciteer rechtstreeks via onze website
Twijfel niet om je kans te grijpen en je sollicitatie in te dienen via de website van Independent Recruiters. Het laat zien dat je serieus bent over de rol van Sales Representative en het maakt je sollicitatie visueel aantrekkelijker voor de recruiters!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Sales Representative in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Ken je markt en trends!:In de vastgoedsector is het super belangrijk dat je laat zien dat je op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen en trends. Vermeld specifieke projecten of ontwikkelingen die je interessant vindt, en hoe jouw kennis van de markt jou een waardevolle aanvulling maakt voor Independent Recruiters.
Toon je ervaring met vastgoedprojecten:Als je eerder hebt gewerkt aan vastgoedprojecten of stages hebt gelopen in de sector, zorg er dan voor dat je dit benadrukt in je CV. Geef specifieke voorbeelden van je rol, de uitdagingen die je bent tegengekomen en de vaardigheden die je hebt geleerd. Dit maakt je applicatie geloofwaardiger!
Persoonlijke brief met je motivatie:Schrijf een persoonlijke brief waarin je jouw passie voor vastgoed en je motivatie voor de rol van Sales Representative bij Independent Recruiters uiteenzet. Vertel gerust over je ambities en hoe je denkt bij te kunnen dragen aan het team. Dit is je kans om op te vallen!
Professioneel netwerk en referenties:Vergeet niet om referenties toe te voegen, vooral als je eerdere ervaringen hebt in vastgoed. Dit kan een eerdere werkgever of een professor zijn die je werkhouding kan bevestigen. Het laat zien dat je serieus bent over je carrière in de vastgoedsector, wat ons bij StudySmarter ook belangrijk vinden!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Independent Recruiters
✨Ken je vastgoedmarkt!
Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste trends in de vastgoedmarkt. Praat over recente ontwikkelingen of projecten, en hoe jij denkt dat deze van invloed zijn op de markt. Dit laat zien dat je proactief bent en goed geïnformeerd!
✨Wees voorbereid op technische vragen
In de vastgoedsector kan het zijn dat je vragen krijgt over waarderingsmethoden of financiën. Oefen met scenario's waar je je kennis van vastgoedfinanciering of projectontwikkeling kunt toepassen. Dit kan echt het verschil maken!
✨Toon je onderhandelingsvaardigheden
Als vastgoedprofessional moet je kunnen onderhandelen. Bereid voorbeelden voor waarin je je onderhandelingsvaardigheden hebt aangetoond, bijvoorbeeld bij eerdere stages of projecten. Dit laat niet alleen je ervaring zien, maar ook je vermogen om waarde voor Independent Recruiters te creëren.
✨Maak een portfolio van je ervaringen
In vastgoed is het belangrijk om een goed overzicht van je projecten en prestaties te hebben. Presenteer een portfolio waarin je jouw betrokkenheid bij verschillende vastgoedprojecten toont. Dit helpt om je ervaring en je begrip van de sector visueel te maken.
